Модератор сайта работа: Работа Модератор сайта в России: Вакансии Модератор сайта в России

Содержание

Вакансий по указанному критерию не найдено. Попробуйте поменять настройки фильтра или начните поиск с вашего города или региона.

Array
(
[0] => Array
(
[post_title] => Что делать, если устал: 5 способов сделать свою работу приятнее
[post_content] =>

На работе обычный человек, который не является ни родственником Рокфеллера, ни им самим, проводит большую часть своей жизни. И даже если работа эта не требует постоянного нахождения в офисе, рано или поздно наступает критическая точка, когда накатывает усталость, опускаются руки и очень остро встает вопрос: а в чем, собственно, заключается смысл моей деятельности и что она приносит лично для меня?

Это именно тот случай, когда избитая фраза «Не в деньгах счастье» обретает вполне реальные очертания. И пусть тот, с кем такого никогда не случалось, первым бросит в меня камень.

Так что же теперь делать? Бросить все и начать сначала? Или все-таки найти какое-то иное, менее радикальное решение? На мой взгляд, это вполне возможно, если только несколько изменить свой подход к означенному вопросу.

Я не есть моя работа

Итак, предположим, вы пишете статью (или выполняете какую-то иную работу) и предлагаете ее заказчику. Вы работали и день, и ночь, и еще день. А в перерывах вы размышляли над сутью проблемы, рылись в интернете и даже (только представьте!) в печатных изданиях. И вот наступил дедлайн. Нажата кнопка, письмо отправлено.

Но ответа нет. И день нет, и три нет. Вы пишете заказчику. И наконец, получаете короткую отписку: «Ваша работа не подходит». Что вы делаете? Скорей всего, первая мысль, которая приходит вам в голову: «Я плохой специалист».

Это не оно! Возможно, вы не идеальны. Но суть не в этом. У заказчика есть сотни других причин отказать вам: не тот стиль изложения, не та концепция или задание вообще утратило актуальность. Не каждый готов потратить свое время на то, чтобы все это вам объяснить.

Что делать?

Найти применение своей работе, если это возможно, и перестать клеймить себя. У всех есть куда развиваться. Но это вовсе не значит, что уже сейчас вы не представляете собой ценность.

Я ценю результаты своего труда

Вы нашли заказчика. Или вам поручили решение какой-то интересной задачи, в которой вы хорошо разбираетесь. И задают вполне резонный вопрос: «Сколько это стоит?».

Я знаю множество людей, которые пугаются этого вопроса так, как будто их попросили продемонстрировать личного скелета в шкафу. Почему? Да потому что большинство из нас склонно сомневаться в собственной компетентности. К сожалению, чаще это происходит именно с теми, кто действительно является спецом.

Что делать?

Никогда не должно быть стыдно оценить себя по достоинству. То есть назвать именно ту сумму, которой вы заслуживаете. Как это сделать? Изучить рынок и предложения от специалистов вашего уровня (ведь в глубине души вы его все равно знаете) и сложить цену.
Если в вас заинтересованы, никто никуда убегать не будет. Просто заказчик либо согласится на ваши условия, либо предложит более приемлемую для себя сумму. И тогда решение будете принимать вы.

Я имею право на отдых

Вы увлечены работой? Вы работаете быстро и со вкусом? Вы ответственны? Прекрасные качества! Ваш начальник или заказчик непременно оценит это и… нагрузит вас по максимуму.

В какой-то момент вы почувствуете, что в баке закончился бензин, и начнете снижать скорость. Либо вообще остановитесь. И, поверьте, никто вас толкать не будет. Вокруг достаточно желающих впрячься в вашу телегу. А вот вам потребуется отдых. И, возможно, выход из затяжной депрессии, которая обычно сопровождает хроническое переутомление.

Что делать?

Учиться тормозить вовремя. А лучше – планировать свой день, оставляя в нем, пусть небольшие, но приятные «карманы» для отдыха. Кофе или чай, музыка в наушниках, несколько минут с закрытыми глазами, а если это возможно – небольшая прогулка в обеденный перерыв… Усталость снимет, и мир вокруг станет намного добрее. Работа в таком настроении значительно продуктивнее.

Моя работа имеет смысл

Что я даю этому миру? Да, вопрос достаточно избитый, и в нем много патетики, но в той или иной форме он посещает очень многих. Деньги перестали радовать? Представляете, и такое возможно. Когда все, что ты делаешь, кажется мелким и незначительным.

Что делать?

Одна стилист всегда рекомендовала своим клиенткам отойти от зеркала на пять шагов. Хороший совет в любой ситуации.
Большое видится на расстоянии. Каждый из нас выполняет работу, которая часто является лишь пазлом в одной огромной мозаике. Отойдите на пять шагов и посмотрите, действительно ли эта мозаика будет цельной и законченной, если вашего кусочка в ней не будет? Вы увидите, что нет.

Я оставляю свой рюкзак

В какой-то театральной студии был принцип, который звучал так: «Всегда нужно оставлять рюкзак за порогом». Это действительно очень важно – оставить груз проблем там, где их предстоит решать. Дом должен быть вашим убежищем, местом, где позволительно отдохнуть и забыть о рабочих неурядицах.

И даже если вы работаете дома, постарайтесь, покидая свое рабочее место, оставить там ваши чертежи, заготовки для будущих статей и прочее, и прочее. Время пить чай, есть пирожные и дарить свое тепло и внимание близким.

Что делать?

Включайте воображение. Вполне можно визуализировать процесс. Закройте глаза и представьте портфель или рюкзак, в который вы складываете листы с вашими планами, рисунками, набросками, свой ежедневник, калькулятор, список дел и прочее. Закройте его поплотнее. И оставьте на своем рабочем месте. Идти домой без такого груза будет намного легче.

Ну а если ваше состояние стало хроническим, быть может, стоит подумать, действительно ли ваши сомнения вызваны усталостью и рутинной работой или вам пора менять род деятельности. Учиться не страшно и никогда не поздно. Быть может, работа вашей мечты уже ждет вас, и вам остается лишь сделать пару решительных шагов.

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88114
[photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/ja-ne-est-moja-rabota-1.jpg
[post_name] => chto-delat-esli-ustal-5-sposobov-sdelat-svoju-rabotu-prijatnee
)

[1] => Array
(
[post_title] => Пассивный доход в сетевом бизнесе — это реальность?
[post_content] =>

Сетевики зазывают новичков тем, что говорят о пассивном доходе, то есть не делаешь ничего, а денежки каждый день приваливают сами по себе. Именно так человек и слышит, когда говорят о пассивном доходе.

Пассивный — это же от слова «ничего не делать»?

На самом деле не существует никакого пассивного дохода, если у человека не построена самостоятельная, самодостаточная структура, которая приносит ему ежемесячный стабильный доход.
Но и сам человек при этом не сидит на месте, а делает хотя бы минимум, чтобы поддерживать достойный уровень.
Ему все равно приходится привлекать новых людей, учить новичков, контролировать процесс.
Не говоря уже о тех, кто еще не построил структуру, находится в самом начале пути.
Тут пассивность вообще не приветствуется, ибо человек всего лишь месяц не поработал, а уже у него нет никакого дохода.
Получается, что пассивный доход — это миф, так как простой ведет к обнулению или резкому падению доходов, о чем говорят практически все сетевики.

Как правильно работает сетевой маркетинг

Никто не видит, чтобы сетевик преспокойно сидел себе дома и ничем не занимался. И это реальность, в которую приходится поверить. Так что придется оставить вопрос о пассивном доходе, если не построена многоступенчатая, расширенная, разветвленная структура, которая работает без перебоев постоянно, регулярно, а не разваливается после того, как лидер этой структуры решил отдохнуть полгодика.

Поэтому, если лидер еще не имеет такой структуры, ему придется работать во сто раз больше и активнее, иначе придется распрощаться с теми доходами, что у него есть. Но об этом не говорят новичкам или же говорят неправильно, отчего новичок начинает просто ждать, когда деньги сами придут, поработал немного — и довольно. Вообще люди пассивны сами по себе, поэтому и хотят, чтобы текла вода под лежачий камень. И поражаются, почему такого не происходит.

Однако это не значит, что не надо пробовать, пытаться построить стабильную и приносящую действительно пассивный доход структуру, если есть запал, желание и возможности.

Но не надеяться, что после полугода интенсивной работы можно будет сложить ручки, так как ручки лидеры сложили поначалу, но когда все идет наперекосяк, приходится справляться с вызовами времени.

Кстати, есть и другие способы обрести пассивный доход, но это уже другая история, и она тоже не связана с ничегонеделанием и ожиданием, когда деньги с неба посыпятся. Так что дерзать, но не надеяться на безделье.

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88108
[photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/passivnyj-dohod-v-setevom-biznese-2.jpg
[post_name] => passivnyj-dohod-v-setevom-biznese-jeto-realnost
)

[2] => Array
(
[post_title] => 5 ошибок новичка, приводящих к эксплуатации его на работе
[post_content] =>

Первые дни и недели на новой работе – время волнительное. Особенно если это ваша первая работа. Вы отчаянно стараетесь показать себя в лучшем свете перед начальником, понравиться коллегам и заявить о себе как о квалифицированном специалисте.

И, конечно, не отказываетесь от всевозможных поручений, которые вам дают старшие товарищи или шеф. В результате через месяц-другой вы с ужасом обнаруживаете, что круг ваших обязанностей расширился неимоверно, а зарплата при этом больше не стала.

Пять классических ошибок новичка, которые приводят к подобному сценарию:

Мелкие поручения

Полить офисный кактус, сбегать в магазин за какой-нибудь мелочью, заменить воду в кулере – это несложно. Но безропотно брать на себя исполнение всех мелких поручений в офисе не стоит. Иначе вскоре окажется, что это – ваша обязанность. И при виде закончившейся в кулере воды ваш коллега не примет меры сам, а будет гневно требовать, чтобы вы немедленно отправились решать эту проблему, бросив все дела. Вам действительно хочется стать порученцем всего коллектива?

Что делать?

Убедитесь, что мелкие обязанности справедливо распределены между всеми сотрудниками. И время от времени отказывайтесь выполнять подобные поручения: пусть сегодня воду в кулере меняет кто-нибудь другой. Помните: вы не единственный сотрудник в офисе и вовсе не обязаны быть слугой для своих коллег.

Готовность брать на себя неприятные обязанности

Выйти в ночную смену, дежурить в выходные или праздники, отправиться добровольцем на скучное мероприятие. Эти дела нужны и важны для работы, но плохо, если их постоянно спихивают на вас. Безропотно соглашаясь с таким положением дел, вы вскоре не будете иметь ни одного спокойного выходного, а ваш рабочий день увеличится чуть ли ни вдвое. Зарплата при этом, разумеется, останется прежней. Так какой смысл стараться?

Что делать?

Установить очередь на дежурства, в том числе и в праздничные дни. Если нужно, распечатать график и повесить на стену. Главное, чтобы все сотрудники были вовлечены в систему дежурств на равных условиях. Тогда и сидеть на работе в праздник будет не так обидно.

Широкая помощь коллегам

Вы мастерски обращаетесь с принтером, а ваша пожилая коллега боится даже близко подойти к этому страшному агрегату. Вы легко и непринужденно рисуете реалистичные портреты в Adobe Photoshop, а ваш коллега еле-еле выцарапывает загогулины в Paint. Вы сделали отчет за два часа, а ваш сосед уже четвертый час умирает перед монитором, и понятно, что сидеть ему так до завтрашнего вечера.

Как не помочь коллеге? Тем более что ваша помощь сопровождается восторженным «Ой, как здорово у тебя получается!». Вы польщены и искренне уверены в том, что приобретаете любовь и уважение коллег. На самом деле вы просто бесплатно выполняете чужую работу. Восхищение коллег вскоре сойдет на нет, вашей помощи будут уже не просить, а требовать. И, разумеется, ваша зарплата не увеличится, даже если вы выполняете работу за весь офис. Так зачем вам это надо?

Что делать?

Подсказать коллеге, как решить задачу – это святое, но выполнять за него работу необязательно. Отговоритесь занятостью либо заключите взаимовыгодное соглашение с коллегой (например, вы быстро закончите за него отчет, а коллега подежурит вместо вас в выходные). Но ни в коем случае не позволяйте себя эксплуатировать.

Бескорыстие

Шеф просит вас выполнить несложную дополнительную работу за небольшое вознаграждение. Вы с блеском выполняете задачу, но от денег смущенно отказываетесь. Это же мелочь, ерунда, вам было несложно, за что тут платить?

Или ваша зарплата задерживается, потому что у фирмы сейчас трудные времена. Как не помочь? Такое бескорыстие, по вашему мнению. Демонстрирует ваше уважение к начальнику и преданность фирме. На самом деле вы просто соглашаетесь работать бесплатно. Отныне можете забыть о премиях, а вашу зарплату будут всячески урезать. Зачем платить вам больше, если вы уже согласились усердно трудиться за копейки?

Что делать?

Вы пришли на работу, чтобы зарабатывать деньги, и имеете полное право получать достойное вознаграждение за ваш труд. Конечно, не стоит требовать оплаты за каждую мелочь, но если «мелочей» становится слишком много – откажитесь либо поставьте вопрос о денежном вознаграждении.

Услуги друзьям шефа

Ваш начальник просит вас (неофициально, разумеется) помочь его старому другу. Бесплатно сделать визитки, вычитать текст или сделать еще что-то в том же духе. Несложно, да и отказать начальству трудно. Но если подобных просьб становится слишком много, задумайтесь: не работаете ли вы бесплатно на друзей шефа, ничего за это не получая?

Что делать?

Вежливо сообщите шефу, что трудиться на его друзей бесплатно вы не намерены. Либо он достойно оплачивает ваши труды, либо «золотая рыбка» в вашем лице прекращает исполнение желаний.

Достойно поставить себя на новой работе – сложная задача, но результат того стоит. Всегда защищайте свои интересы и требуйте справедливой оплаты за свой труд. И тогда пребывание в офисе станет для вас легким и комфортным.

Удачной работы!

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88101
[photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/neprijatnye-objazannosti.jpg
[post_name] => 5-oshibok-novichka-privodjashhih-k-jekspluatacii-ego-na-rabote
)

[3] => Array
(
[post_title] => Опыт клиента в почтовом маркетинге: советы по каждому этапу воронки продаж
[post_content] =>

Наиболее распространенная цель использования почтового маркетинга — не просто отправка контента, а перспектива продаж. Однако сегодня потребители гораздо более требовательны и осведомлены о рекламной деятельности. Поэтому уже недостаточно привлекать их скидками или промо-акциями, необходимо создать лучший опыт взаимодействия с вашим брендом.

Опыт клиента

Опыт клиента — ключевой элемент, который решает, останется ли клиент с вами в будущем. В него входит весь опыт контакта клиента с вашим брендом. Этот опыт состоит не только из рекламных сообщений, но и из всех возможных взаимодействий на разных уровнях и в разных точках контакта.

Вы должны знать, что всякий раз, когда клиент встречает упоминания о вашей компании, в нем рождаются эмоции. Это определяет его восприятие бренда. Одноразовый неудачный опыт может заставить покупателя негативно воспринимать весь бренд. Если вы хотите построить ценные отношения, позаботьтесь об этом на каждом этапе общения с клиентом.

Из каких этапов состоит общение с клиентом?

Существует четыре основных этапа, которые соответствуют классической воронке продаж, а именно:

— открытие бренда;
— обзор доступных опций, первый интерес к товару;
— решение о покупке;
— послепродажное обслуживание, удержание клиентов и повторная продажа.

Открытие

Представьте себе следующую ситуацию. У клиента есть явная потребность — он ищет хороший лазерный принтер, но не знает, какой выбрать. Прежде чем принять решение о покупке, он ищет информацию в Интернете.

Вы управляете магазином электроники. На данный момент вы можете повлиять на его решение.

Каким образом? Создавая контент, который отвечает его потребностям. В этом случае это могут быть обзоры лучших лазерных принтеров, подбор оборудования к конкретным потребностям (например, офисный или домашний принтер) или руководство о том, как работать с определенными типами принтеров, чтобы они работали как можно дольше.

Если получатель получает ценный и полезный контент, а также связывает их с вашим брендом — это огромный плюс.

Почтовый маркетинг

Помните, что реакция на бренд может быть хорошей, но короткой. Поэтому уже на этом этапе старайтесь держать читателя дольше. Вы можете сделать это с помощью рассылки.

Предложите подписку на вашу рассылку в обмен на любые преимущества — например, скидку в вашем магазине. Однако не заблуждайтесь, что после первого посещения вы получите волну заказов — не все готовы взаимодействовать с брендом сразу после знакомства. Поэтому используйте возможности объединения разных каналов.

Вы можете сделать это, применив ремаркетинг к людям, которые ранее посещали сайт. Можно использовать рекламу на Facebook, которая является еще одним методом привлечения клиентов. Что показывать в таких объявлениях? Например, сравнение различных моделей аналогичных товаров, информация о скидках или промокодах.

Первый интерес

После того, как клиент сделал первый шаг, стоит поддержать его интерес, отправив приветственное письмо.

В рассылках удивляйте своих подписчиков и старайтесь их заинтересовать.
Хорошим примером будет создать серию однодневных акций.
Получатель с большей вероятностью будет открывать электронные письма, когда ему будет интересно, что бренд предложит ему на следующий день.
Не забудьте подчеркнуть свою готовность помочь и поддержать на каждом этапе общения с клиентом, будь то по почте или на сайте.
Чтобы превзойти ожидания и возможные вопросы будущих клиентов, заранее подготовьте ответы на распространенные вопросы и предложите с ними ознакомиться.
Если вы предлагаете пользователю установить приложение — разместите подсказки на каждом этапе его использования.

Объединяйте разные каналы связи. Например, если клиент является членом вашего клуба лояльности, помимо отправки ему электронного письма с текущей рекламной акцией, также отправьте ему SMS, чтобы он не пропустил это сообщение.

Чем лучше ваш пользователь знает продукт, тем больше вероятность, что он совершит покупку. В своих решениях он руководствуется не только рекламой и ценой, но и мнениями, размещаемыми в сети. И в этой области у вас есть шанс оставить положительный опыт, активно отвечая на вопросы пользователей о вашем бренде, поддерживая его советами или просто принимая критику. Получатели ценят надежные компании.

Не переусердствуйте с «бомбардировкой» рекламы, потому что вы можете столкнуться с явлением «баннерной слепоты». Это означает, что получатели уже автоматически игнорируют элементы на странице, которые выглядят как объявления.

Решение о покупке

Момент, когда покупатель решает купить ваш продукт, чрезвычайно важен для формирования его положительного опыта работы с брендом. Любая недоработка может снизить его уверенность, и ее сложно восстановить позднее.

На этом этапе вы должны убедиться, что процесс покупки проходит гладко и что клиент чувствует себя в безопасности на каждом этапе транзакции. В этом вам помогут транзакционные электронные письма, содержащие самую необходимую информацию о заказе. Также полезно отправить благодарственное письмо за доверие и выбор вашей компании.

Хорошим примером является бренд Adidas. В транзакционном электронном письме, помимо информации о продукте и состоянии заказа, вы найдете наиболее часто задаваемые вопросы (предвидя любые сомнения клиентов), рекомендуемые дополнительные продукты или контактные данные, чтобы клиент мог получить поддержку в любое время.

Послепродажная деятельность

Чтобы дольше сохранять положительный опыт работы с клиентом, стоит поддерживать с ним связь даже после совершения покупок.

Каким образом? Например, через несколько дней после покупки отправьте электронное письмо клиенту с просьбой оценить покупку и сам опыт взаимодействия с магазином.

Чтобы дать клиенту еще больше положительных эмоций, вы можете дать ему некоторую награду в виде скидки или купона на небольшую сумму за заполнение опроса или оценку бренда.

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88093
[photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/opyt-klienta-v-pochtovom-marketinge.jpg
[post_name] => opyt-klienta-v-pochtovom-marketinge-sovety-po-kazhdomu-jetapu-voronki-prodazh
)

[4] => Array
(
[post_title] => Какими будут технологии ближайшего десятилетия?
[post_content] =>

Давайте попробуем пофантазировать о том, какие изменения произойдут в нашей жизни в ближайшем десятилетии. Разумеется, определенные технологии прочно закрепятся в ней, а также появятся новые.

Попытаемся спрогнозировать наиболее вероятные варианты развития событий на этот год, а может и на грядущее десятилетие. Что ж, приступим.

Возможный прорыв в технологиях

Электромобили

Этот пункт самый очевидный из всех. Электромобили продолжат отвоевывать себе место под солнцем не только за счет растущего спроса среди пользователей, но и благодаря государственной поддержке. Распространение технологии и усиление конкуренции в отрасли приведет к удешевлению устройств.

Таким образом, можно с большой долей вероятности предположить, что ближайшее десятилетие пройдет под знаком повышения доступности электромобилей. Тем не менее, инфраструктура пока еще развита недостаточно: зарядные станции являются скорее диковинкой, нежели обыденностью, что негативно сказывается на уровне продаж. Решение этих проблем позволит ускорить развитие рынка электромобилей.

Повсеместное использование роботов, их совершенствование

Тут сразу на ум приходят печальные произведения различных писателей-фантастов, но давайте думать в более позитивном ключе. Роботы будут крайне полезны в быту и производстве, где могут спасти не одну сотню жизней или просто избавить людей от монотонного изматывающего труда. И этот процесс уже начался.

Но встает вопрос: что же будет с людьми, которые в результате повсеместного внедрения роботов лишатся своих рабочих мест? Решение может найтись в базовом доходе, который в качестве эксперимента практикуется в развитых странах. Те, кого не устроит такой пассивный доход, смогут попробовать себя в других областях деятельности.

С домашней работой будут помогать справляться роботы-помощники, которые станут логичным развитием роботов-пылесосов и прочей подобной техники. Все сферы нашей жизни станут автоматизированы.

Технологии умного дома

Техника с каждым годом умнеет, это факт. На сегодняшний день рынок представлен всевозможными датчиками температуры и влажности воздуха, термостатами, способными автоматически поддерживать необходимую температуру воздуха в помещении, умными замками, в том числе оснащенными сканерами отпечатка пальца.

На сегодняшний день есть лишь одна проблема ¬– совместимость всех этих устройств. В ближайшие годы не исключено создание единого стандарта для умных домов, который позволит сделать все эти гаджеты совместимыми друг с другом.

Нейронные сети

Пожалуй, самый главный прорыв прошлого десятилетия. Искусственный интеллект в дальнейшем только ускорит свое развитие. Разумеется, прогнозировать апокалипсис мы не хотим, надеемся, что люди будут достаточно благоразумны, чтобы не обратить эту перспективную технологию в зло. Что же мы получим от развития ИИ? Произойдет повышение качества и разнообразия контента, а также появятся новые направления в искусстве.

Уже сейчас нейронные сети делают первые шаги в написании музыки и создании картин. Здесь, кстати, возникает проблема авторских прав. Пока что неясно, кому же они принадлежат: машине или же написавшему код программисту?

Этот вопрос и предстоит решить в ближайшее время. Нейросети найдут свое применение и в более «приземленных» сферах жизни. Потенциальные экономические риски могут быть обнаружены с помощью технологий машинного обучения, а распознавание лиц даст возможность быстро находить преступников.

В то же время, человечество может столкнуться с полным отсутствием тайны личной жизни. Никому не захочется жить в атмосфере полного контроля, как в худших мирах-антиутопиях. В общем, тема интересная и захватывающая.

Беспилотные автомобили

Развитие ИИ приведет и к прорыву в этой сфере. Беспилотные автомобили можно встретить на дорогах уже сейчас. Для их правильной работы необходимо большое количество датчиков и соответствующее ПО. К сожалению, огрехов в работе этих автомобилей пока что предостаточно. Статистику ДТП не стоит анализировать, поскольку таких автомобилей на дорогах совсем мало, но что технология еще сыра и нуждается в доработке – очевидно.

В будущем может быть создана специальная инфраструктура: например, опасные участки дорог можно оснастить датчиками, с которыми беспилотники будут обмениваться данными точно так же, как и с другими автомобилями. В целом же, беспилотные автомобили обладают огромным потенциалом как в сфере грузовых, так и пассажирских перевозок, так что не сомневайтесь, в ближайшее время новостей из этой отрасли будет более чем достаточно.

Летательные беспилотники

Надо полагать, что дроны перейдут из категории игрушек и развлечений с сугубо профессиональную сферу. Уже сейчас запуск БПЛА сопряжен с множеством трудностей: от регистрации воздухоплавательного аппарата до получения разрешения на полет, что отбивает охоту у простых пользователей запускать дроны ради развлечения. Зато они найдут свое применение у журналистов, операторов, видоеблогеров. Кроме того, дроны – удобное средство доставки мелких грузов.

В последнее время возникла идея создания летающего такси на основе беспилотника. Если разработки в этой сфере продолжатся, вероятно, в ближайшие 10 лет мир увидит промышленные образцы таких девайсов.

Цифровые валюты

По большому счету, мы уже движемся к переходу на полностью цифровую валюту, оплачивая покупки в магазинах пластиковыми картами, а то и бесконтактно с помощью смартфонов с NFC. Тут как раз кстати пришелся blockchain, на основе которого в перспективе и будет строиться цифровая валюта. Разумеется, бумажные деньги не исчезнут в одночасье, но уменьшение наличности в наших кошельках с течением времени уже ни у кого не вызывает сомнений.

Редактирование генома

В середине 2010-х годов возникла технология CRISPR, дальнейшее развитие которой в теории поможет избавиться от заболеваний, передающихся по наследству. Наиболее упрощенно эту технологию можно представить так: из цепочки ДНК удаляется ген, способствующий развитию заболевания, а на его место внедряется здоровая копия из парной хромосомы. Проводить эту операцию необходимо на стадии эмбриона. Также данная технология может найти применение для борьбы с потенциально болезнетворными бактериями. Так что новое десятилетие готовит нам развитие геномной медицины, которая сейчас еще только зарождается.

Говорить о безопасности и надежности таких процедур можно будет только после многочисленных исследований и клинических испытаний, однако уже сейчас перед учеными встают вопросы этики, ведь в теории с помощью редактирования генома можно изменить, например, внешность. Ведутся споры о корректности вмешательства в задуманное природой, не говоря уже о безопасности подобных операций.

Интернет тела

Достаточно новое веяние в медицине, возникшее совсем недавно. Понятие аналогично Интернету вещей, которое уже прочно вошло в обиход. Подход подразумевает использование умных имплантантов, которые будут составлять единую экосистему в организме пациента.

Сделает ли это нас киборгами? В ближайшие годы такой вариант маловероятен, но что будет через 50 лет? Сейчас все это не более чем теория, поскольку отсутствует как соответствующая техническая база, так и юридическое регулирование подобных устройств. Будем ждать новостей.

Повседневная жизнь

Помимо проникновения роботов во все сферы жизни, о которой говорилось выше, произойдут еще несколько изменений:

Стриминговые сервисы прочно войдут в нашу жизнь, а количество пиратского контента сократится;
Носимые гаджеты наподобие смарт-часов прибавят в функциональности;
Увеличится количество приложений, использующих нейронные сети. Это касается, в первую очередь, софта для обработки изображений и видео, создания медиаконтента.

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88084
[photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/kakimi-budut-tehnologii-blizhajshego-desjatiletija.jpg
[post_name] => kakimi-budut-tehnologii-blizhajshego-desjatiletija
)

)

Модератор сайта-кто это — Удаленная работа в интернете

Доброго здоровья, уважаемый читатель журнала «Web4job.ru”! В этой статье мы поговорим на тему Модератор сайта-кто это, что входит в его обязанности, какие для работы необходимы личные качества, какие требования предъявляются к специалисту, преимущества профессии.

Модератор сайта-кто это

Содержание статьи:

Модераторы есть на всех форумах и чатах.

Как стать модератором вы узнаете, перейдя по ссылке https://web4job.ru/kak-stat-moderatorom/.

Основной их задачей является поддерживание порядка в группе или сообществе, создание комфортных условий для посетителей, предотвращение конфликтных ситуаций, пресечение разных технических нарушений.

Именно они решают, кто будет участвовать в обсуждениях, а кого подпускать не надо, какая тема будет обсуждаться, какие сообщения стоит оставить, а какие надо удалить.

Они проверяют размещаемую пользователями информацию на соответствие ее правилам группы или сайта.

Если на площадке нет модератора, очень скоро на ней появятся ссылки, ведущие на сомнительные ресурсы, большое количество спама, а обсуждения без присмотра могут переключиться на другие темы или вовсе перейдут к оскорблениям.

Труд этот не легкий и заслуживает уважения, и, хотя, работа несложная, но ответственная. Освоить профессию можно в короткие сроки самостоятельно.

Кто такой модератор

Модератор — это тот же пользователь, но наделенный особыми правами.

В зависимости от того, на каком проекте он работает, его задачи немного разнятся.

Например:

Модератор сайта

В его обязанности входит:

Контроль обсуждений — удаление комментариев, не соответствующих правилам сайта; предупреждение пользователей о нарушениях;
Проверка выкладываемой пользователями информации — постов, объявлений, информации о своей компании.

Модератор форума

Следит за порядком, поддержанием дисциплины.

Модератор группы или сообщества в соцсетях

Следит за тем, чтобы не было спама, оскорбительных комментариев, обсуждений не по теме.

Профессия модератора подойдет общительным, уравновешенным людям.

Не стоит спорить с модератором, т.к. это, в первую очередь, бесполезно, и, кроме этого, вам могут закрыть доступ к нужному разделу. Не нравится модератор — ищите другого, который вам подойдет или можете жаловаться администратору.

Модератор — это человек, который старается создавать и поддерживать дружескую атмосферу.

Хороший специалист — тот, чья работа незаметна.

Обязанности модератора

В процессе работы он использует разные технические возможности:

Удаление сообщений, противоречащих правилам сайта или содержащие оскорбления или мат;
Блокировка пользователей, нарушающих дисциплину;
Закрытие темы, не соответствующей тематике сайта;
Перенос темы в другой форум;
Переписка с нарушителями. Она может быть открытая, когда письмо публикуется на форуме и его может прочитать любой из посетителей, и закрытая -когда письмо с предупреждением направляется на личную почту.

Основным из требований, предъявляемых к профессии модератора, является объективность. Специалист не должен поддаваться эмоциям и использовать служебное положение в личных целях при разрешении конфликтных ситуаций.

В случае, если модератор не прав, запрещено открыто обсуждать его действия, т.к. это может перейти в бесконечные препирательства пользователей и модератора.

Все возникшие разногласия надо обсудить в личной переписке. Модератор сам решит, стоит ли обсуждать свои действия с вами, и если сам захочет, может обсудить их публично.

Преимущества профессии

Профессия модератора имеет определенные преимущества:

Есть возможность работать удаленно;
Можно трудиться на нескольких сайтах одновременно;
Не требуются финансовые вложения;
Есть шанс устроиться на работу в крупные компании, такие, как Яндекс, Mail.ru;
Работа связана с общением со многими людьми, которого часто не хватает фрилансерам;
Чтобы начать работать, не нужны специальные знания;
Обучиться профессии можно самостоятельно;
Свободный график работы — можно выбрать частичную или полную занятость;
Если работа не понравится — уйти можно в любой момент.

Необходимые для работы качества

Специалист должен обладать следующими качествами:

Быть внимательным;
Усидчивым;
Стрессоустойчивым;
Уметь общаться с незнакомыми людьми;
Быть грамотным;
Разбираться в тематике ресурса. Если тема незнакомая, не стоит за нее браться.

Доход специалиста зависит:

От того, сколько времени вы сможете посвящать работе;
От популярности сайта или форума.

Предъявляемые к специалисту требования

Основными требованиями, предъявляемыми к модератору, являются:

Авторитет среди пользователей. Обычно при общении всегда выделяется человек, к мнению которого прислушиваются другие люди. И это качество облегчает работу модератора;
Психологическая устойчивость;
Умение соблюдать нейтралитет при обсуждении спорных моментов, не использовать свое служебное положение, не мешать пользователям высказывать свое мнение;
При соблюдении на сайте или в группе порядка уметь идти на конфликт при наказании виновных;
Иметь достаточно свободного времени для выполнения своей работы;
Разбираться в теме при обсуждении вопросов.

Каких-то специальных навыков для работы модератором не требуется.

Некоторые ранее полученные знания могут стать плюсом при трудоустройстве — все зависит от выбранной вакансии.

Некоторые работодатели предпочитают специалистов:

С опытом работы с базами данных;
С базовыми знаниями SEO;
Умением работать с контекстной рекламой.

Предложений по данному направлению много.

Найти работу можно:

На биржах фриланса;
На сайтах;
Форумах;
Порталах по трудоустройству;
В социальных сетях.

Посмотрим видео на тему Модератор сайта-кто это

Работа модератором сайта. Как это?

Кто такой модератор? Как стать модератором?

Чем занимается модератор YouTube канала?

Заключение

В этой статье мы рассмотрели тему Модератор сайта-кто это, чем он занимается, какие требования предъявляются к специалисту, какими качествами он должен обладать.

Надеюсь, статья оказалась полезной. Если возникли вопросы, можете задать их через форму комментариев под этой статьей.

Также буду признательна, если поделитесь статьей со своими друзьями в социальных сетях.

Понравилось? Поделитесь с друзьями!

Получите высокооплачиваемую интернет-профессию!

Удаленная работа на дому для модератора

Когда появились первые соцсети в виде форумов, и возникла возможность писать на сайтах в Интернете, появилась необходимость в таких людях как модераторы.

Давайте рассмотрим более подробно, кто такие модераторы, какие функции они выполняют и как получить такую работу удаленно.

Кто такой модератор и что он делает?

Модератор – это так называемый администратор форума, чата или группы в социальной сети, наделенный полномочиями изменять и удалять сообщения. Также в его обязанности, как правило, входит контроль за активностью, увеличение популярности форума.

Они следят за порядком в блогах, на форумах, очищают группы в контакте, фейсбуке, твиттере от спама, мата и других малоприятных вещей.

Стараются не допускать конфликтных ситуаций, а в случае их возникновения – разрешать споры.

Чаще всего модератором назначается человек, который входит в эту группу, форум, сам является активным участником сайта или просто очень хорошо знаком с тематикой.

Читайте также: «Виды удаленной работы в Интернете«

Как стать модератором?

Для данного вида работы не требуется наличие особых профессиональных навыков. Достаточно быть хорошо знакомым с темой обсуждения на форуме, в группе социальной сети или иметь желание разобраться в тематике. Хорошо, если модератор будет знаком с технической стороной форума или блога, т.е. будет иметь опыт работы с административной панелью или «движком», на котором написан сайт. Однако часто в компании берут и молодых специалистов без опыта.

Одним из главных требований, предъявляемых к модератору, является объективность и адекватность.

Модератор не должен сам поддаваться эмоциям и использовать свое положение для урегулирования конфликтов внутри виртуального пространства.

Как правило, работа модератора несложная, поэтому рассматривается как дополнение к каким-либо еще обязанностям или подработка. Например, зачастую модератор совмещает работу с созданием изображений для сайта или написанием текстов.

Удаленная работа модератором

Работа модератора может быть рассмотрена как вариант работы на дому. Но как было сказано выше, большого дохода такая работа обычно не приносит, поэтому ее можно совмещать с каким-либо еще видом деятельности.

Практикуется, конечно, фиксированная оплата труда модератора, но чаще всего это различные поощрения как материального, так и нематериального характера.

Читайте также: «Удаленная работа для администратора Интернет-магазина«

Где можно найти работу модератором?

Такие вакансии можно найти на сайтах для фрилансеров и на биржах удаленных работ.

Объявления о поиске модераторов нередко размещаются на самих форумах или блогах, которым требуются такие специалисты.

Основные заказчики – это владельцы небольших сайтов и тематических форумов, средства массовой информации, использующие элементы форума, оптимизаторы и специалисты по продвижению различных сайтов.

Вам также будет интересно «Как выбрать работодателя?«

Профессия модератор ⋆ %

Быстрая навигация по этой странице:

Первое, что делает большинство, когда просыпается утром, это берет в руки телефон. Вставляешь в уши наушники и слушаешь музыку, проверяет список сообщений, смотрит прогноз погоды, открывает новостную ленту. Кстати про наушники, которые не перестают удивлять своей способностью постоянно теряться: чехлы для наушников с легкостью решают эту проблему. Сеть интернет стала неотъемлемой частью нашей жизни, там мы ведем виртуальные беседы, ищем ответы на интересующие вопросы, делимся впечатлениями и опытом на различных форумах.

А кто-нибудь задумывался, кто обслуживает виртуальное пространство, следит за правилами приличия, вырезает ненормативную лексику из сообщений или удаляет их из чата, так как их содержание аморально или призывает к насилию. Именно такой работой занимаются модераторы.

Изначально, эти функции выполняли администраторы или сами владельцы сайтов, а когда перестали успевать за всем следить, появилась новая профессия – модератор.

Что делает модератор?

Функции модератора заключается в обеспечении порядка в виртуальных дискуссиях, проведении проверки сведений, которые оставляют пользователи, чтоб они соответствовали правилам сайта или группы. Чтобы юзеры чувствовали себя комфортно и могли свободно контактировать, вот для чего нужен модератор.

Не модерируемая платформа стремительно обрастает горой мусора, рекламой, ссылок на подозрительные ресурсы. Бурные обсуждения, при отсутствии стороннего наблюдения, имеют все шансы свестись к базарной перепалке с обоюдными оскорблениями. Иногда пользователи начинают флудить – вливать в беседу стороннюю тему, не имеющую отношения к группе или форуму.

По сути, модератор форумов тоже пользователь, но с особыми полномочиями. В зависимости от специфики ресурса, который он обслуживает, его обязанности могут отличаться:

— модератор веб-сайтов. Первая задача, которую выполняет модератор, это анализ оставляемых комментариев: если нормативные принципы не соблюдаются, сообщение удаляется, а пользователь получает предупреждение о нарушении. Еще одна обязанность – фильтровать и контролировать достоверность сведений, которые посетители оставляют на сайте: текст, объявления, данные о компаниях;

— модератор форума. Наблюдает, чтобы участники не переходили личных границ, соблюдали тему открытой беседы, не дублировали вопросы и создавали их в соответствующих разделах;

— модератор в социальных сетях. Сообщения в группах или сообществах должны быть по теме, не содержать оскорблений и спама.

Как стать модератором

Отличие модератора от администратора

Что делает модератор, он не имеет всех прав администратора, хотя это зависит от проекта. В чем отличие модератора от администратора и чем занимается каждый из них?

Работа модератора в небольшом сообществе:

— может удалить комментарий участника, если он нарушает правила группы или не соответствует нормам морали;

— в случае нарушения дисциплины выставляет юзеру предупреждение, если пользователь не реагирует, заносит его в черный список. Удалить из этого списка модератор тоже может;

— отслеживает добавленные членами сообщества фото-, видео-, аудиозаписи, при необходимости может их удалить;

— подтверждает или отклоняет заявки в сообщество;

— фильтрует и удаляет темы пользователей, не соответствующие группе.

Обязанности администратора:

— определяет руководящий состав сообщества, в том числе модератора;

— имеет доступ ко всей информации, может ее редактировать или удалять;

— может акцентировать внимание на определенных темах, создавать новые или править уже имеющиеся;

— редактировать или удалять записи участников в темах, корректировать комментарии;

— размещает, изменяет, удаляет видео-, фото-, аудиофайлы;

— просматривает статистические данные;

— обладает правами модератора.

В дополнение администратору могут быть назначены какие-то дополнительные обязанности.

Положительные стороны профессии

Основные преимущества – это свободный график и удаленная работа из любого места, благо, мобильные устройства это позволяют. Возможно сочетание с другими видами деятельности, в том числе с основной работой, что увеличит ваш заработок.

Можно совместить приятное с полезным: стать модератором сайта, темы которого вам знакомы и любопытны, или знания могут пригодиться в учебе или работе. От такого сотрудничества каждая из сторон получает выгоду.

Деятельность сопряжена с общением, которого не достаточно многим фрилансерам и работникам на дому. Общение является необходимой психологической и духовной потребностью, при его недостатке человек может впасть в депрессию, поэтому в профессии модератора дополнительные плюсы могут найти люди с ограниченными физическими возможностями. На сайтах и форумах возможно не только вести мониторинг, но и найти новых друзей по интересам.

Обучиться всем необходимым навыкам модерации можно самостоятельно, методических материалов и рекомендаций в сети много. Обладать какими-то специализированными умениям не требуется.

Испытав свои организаторские способности и получив необходимые навыки, модератор может разработать собственный веб-сайт, чем увеличит свой доход: при достаточном развитии и продвижении рекламодатели будет выкладывать солидные суммы для размещения рекламы.

Недостатки профессии?

Однозначно определить недостатки такой вакансии сложно, проекты бывают разнообразными, а тематики неоднозначными. Большой объем предложений затрудняет задачу поиска работы. Еще сложнее отыскать постоянное место с приличным и стабильным окладом. Как будет развиваться эта профессия в будущем и насколько будет востребована, судить сложно.

О вреде долгого пребывания за монитором говорят все врачи, а модераторы много часов проводят за компьютером. Поэтому сотрудники этой сферы деятельности должны уделять повышенное внимание к своему здоровью: не перегружать голову, следить за осанкой, беречь глаза и нервы, не забывать про витамины и физические нагрузки.

Что необходимо уметь и знать?

Личные качества и умения легко спрятать за экраном монитора. Модераторы редко оставляют комментарии, а большую часть времени следят за активностью пользователей, поэтому сложно дать оценку их характера, степени образованности и другим свойствам.

Хороший модератор должен быть упорным, стрессоустойчивым, нацеленным на успех, терпеливым и бдительным.

Кроме этого приветствуются:

— знания в области психологии;

— способность провести психологический анализ, составить портрет условного собеседника по его манере изложения мыслей и дать прогноз его дальнейших действий;

— самообладаний и чувство такта, не навязчивость для посетителей сайта;

— беспристрастность и чувство справедливости. Пригодится в ситуациях, когда необходимо разрешить конфликт между юзерами или принять решение о внесении пользователя в черный список.

— умение грамотно формулировать свои мысли;

— вникание и понимание тем проекта. К примеру, не нужно брать на модерацию сайт про автопром, если вы не разбираетесь в автомобилях.

Все приведенные качества свойственны интеллигентным и образованным людям. Поэтому модераторы постоянно занимаются своим саморазвитием. Их многосторонние знания пригодятся для оценки содержания веб-ресурса.

Сколько получают модераторы?

Профессия модератора еще молода и имеет мало статистических данных, поэтому определить конечные суммы оклада проблематично. Размер заработка зависим от многих условий. Например, в социальных сетях модераторы могут работать за символическую плату, а на сайтах крупных компаний, проводя мониторинг отзывов потребителей и конкурентов, получать до 20 тыс. в месяц.

Самые большие оклады у модераторов сайтов (по сравнению с модераторами других ресурсов). При полном рабочем дне и графике 5/2, трудясь удаленно, человек получает приблизительно 15-20 тыс. При не полном рабочем дне оклад зависит от количества времени, которое уделяется данной работе. В общем, правила оплаты стандартные, как и в других организациях.

Зарплата модератора напрямую зависит от репутации и роста популярности сайта. Крупный и раскрученный форум способен платить модеру больше среднего. Однако наиболее востребованы модераторы по сайтам, а форумы стараются привлечь работников на общественных началах.

Для хорошего старта подойдет должность модератора сообщества в соцсетях. Прибыль будет небольшая, несколько тысяч в месяц, но даст возможность изучить и освоить модерирование, а в будущем создать свой стартап-ресурс и привлечь туда пользователей.

Как стать модератором и заработать на этом?

Достаточно иметь непрерывный доступ к сети и быть опытным пользователем ПК, чтобы стать модератором. От пенсионера до школьника, ограничений по возрасту нет. Нужны только навыки владения компьютером, которые можно получить на кратковременных курсах.

Основная цель современных интернет-специалистов – развитие коммуникаций. Отталкиваясь от этого, модераторы со знаниями в области филологии, маркетинга более востребованы. Веб-сайты с профильным уклоном в какую-либо область набирают модераторов с соответствующими знаниями, здесь может быть полезен ваш диплом об юридическом или техническом образовании, смотря какая специфика у ресурса.

Особой подготовки не нужно, хватит представления и понимания из чего состоит деятельность модератора. Если вы сомневаетесь в своих возможностях и, прежде чем приступать к серьезной работе, хотите накопить опыт, можете пойти волонтером в небольшую соцгруппу, таких предложений много. Если вы уже постоянный посетитель какого-либо крупного форума и активно принимаете участие в различных дискуссиях, отправьте администрации предложение о сотрудничестве. В знакомой среде будет легче ориентироваться. Администратор проведет все технические действия и назначит вас модератором.

Если на ресурсе большая активность, модератору могут понадобиться помощники, которые разделять его полномочия. Одному могут дать задание редактировать посты, но не удалять их. Другому, отслеживать активность пользователей, но не блокировать их без согласования с супер-модератором. Супер-модератор – это модератор, чьи права в большей степени приближены к администраторским, начальник всех модеров форума или сайта.

Где отыскать модератора?

Специалиста можно выбрать:

— на сайтах фриланса, резюме на них оставляют сами соискатели. Или можно разместить свое объявление о вакансии;

— на глобальные сайтах по поиску работы, таких как работа.ру или avito;

— на форумах или соцсетях со схожей тематикой среди активных пользователей;

— разместив объявление на своем форуме или сайте, возможно оно заинтересует кого-то из юзеров.

Где искать работу?

Количество интернет ресурсов во Всемирной Паутине растет с каждым днем, множатся, как грибы после дождя. С увеличением их числа появляются новые вакантные места.

Модераторы требуются как крупным компаниям, так и небольшим группам в социальных сетях. Компания Yandex, платформы Одноклассники и Вконтакте (и др. солидные наниматели) проводят наборы в свои команды. Объявления о вакансиях они обычно размещают в одноименных разделах своих официальных страниц.

В соцгруппах и сообществах информацию о вакантной должности модератора размещает администрация, либо можно самостоятельно отправить сообщение админу со своим резюме.

Подобную вакантную должность можно отыскать на биржах фриланса.

Собственники нередко размещают объявления на своих интернет-ресурсах или отправляют предложения самым активным комментаторам.

Модератор – сравнительно легкая, но серьезная профессия.

Она придется по душе бдительным и уравновешенным людям, которым нравятся виртуальные беседы. Подобные работники необходимы собственникам веб-сайтов, форумов, групп в соц. сетях. Овладеть профессией модератора в короткий срок и получать за это вознаграждение может каждый и без посторонней помощи.

Начинающие специалисты в области модерации могут рассматривать этот вид деятельности как подработку с дополнительным доходом для семьи, пользоваться бонусами или другими «плюшками» от работодателей. «Старички» способны сопровождать сразу несколько платформ и получать за это кругленькие суммы.

Не спутайте профессию модератора с модератором мероприятия, их обязанности схожи, только модер мероприятия следит за порядком на личных встречах, а не виртуальных).

Плюсы и минусы работы модератором ✅

Твитнуть

Плюсануть

Класснуть

Модератор – звучит гордо! В том отношении, что современно, солидно и, как следствие, престижно. Модератором, в отличие от автора отзывов для соответствующих сайтов, рерайтера или копирайтера, может стать далеко не каждый – в качестве первого интернет-заработка это категорически невозможный, да и в целом неприемлемый вариант.

Почему? Да потому что модератор – это, в первую очередь – пользователь опытный, постоянно отслеживающий статус сайта и смотрит описание http кодов на сайте httpstatus.ru, а в Сети он должен чувствовать себя как рыба в воде.

Основная задача модератора – поддержание порядка на том ресурсе, на котором он занят, а также привлечение новых пользователей, что, собственно, взаимосвязано.

Интересно ли работать модератором? Пожалуй. Но стоит повториться – лишь для тех, кто прямо-таки живет как в Интернете, так и Интернетом. Разновидностей модераторов довольно много – модератор-юрист, модератор видеочата, модератор – распространитель информации и т.д., следует лишь поискать в Сети «свое» место – и вперед!

А преимущества работы таковы:

Работу можно осуществлять, не выходя из дома. Для убежденных домоседов вариант просто идеальный.
График трудовой деятельности выстраивается самим модератором. Ведь работа практически не предполагает авралов.
Работу модератором можно успешно совмещать с абсолютно любым видом деятельности, в том числе и с основным местом работы.
Возможность самообразования. Вращаясь в Интернете среди отнюдь не глупых и недалеких людей, человек существенно пополняет запасы эрудиции.
В любой момент собственную персону можно уволить.
Ну, и, конечно же, упомянутый уже престиж. Смотритель сайта – человек в Сети, а значит, и в мировых масштабах, довольно значительный!

Убедительно? Но и с минусами следует считаться.

Опытные пользователи шутят: платят модератору за статус. Для того чтобы зарабатывать действительно весомую сумму, нужно, без преувеличения, пахать.
Стоит исчезнуть с сайта хотя бы на пару дней, велик риск «выпасть из обоймы» — желающих называться красивым словом и «не знающих броду», но самозабвенно «сующихся» в бурный водоворот Сети, более чем достаточно.
Возникновение конфликтных ситуаций. Каждый второй, заполучивший бан, так или, иначе, пытается восстановить свои позиции на ресурсе. Он может подать жалобу, и, независимо от того, кто прав, кто виноват, в перспективе намечается тяжба.

Те, кого минусы не напугали, а плюсы, соответственно, вдохновили, вполне могут добиться успеха и даже снискать некую известность.

А меркантильный интерес – это уже другой вопрос. Ибо, как показывает опыт, в модераторы идут, по большому счету, для личностного развития.

Твитнуть

Плюсануть

Класснуть

Модератор — это человек делающий общение в сети возможным

Конструктивное общение в сети – микрогруппа 2 | Открытый класс

Источник: http://www.openclass.ru/node/27686

Кто такой модератор и что он делает

Делаем вашу страницу интересной и стимулируем подписчиков почаще заглядывать к вам на страницу или на сайт за покупками

Свежие публикации регулярно

Мы выпустили новую книгу «Контент-маркетинг в социальных сетях: Как засесть в голову подписчиков и влюбить их в свой бренд».

Подпишись на рассылку и получи книгу в подарок!

Модератор — это человек, который следит за порядком в онлайн-беседах, сообществах и пабликах в соцсетях. Он обладает меньшими правами, чем владелец или администратор, но большими, чем рядовой пользователь.

Больше видео на нашем канале – изучайте интернет-маркетинг с SEMANTICA

Например, на форуме про искусство один из пользователей решил прорекламировать свою страничку в Инстаграм с фотографиями любимого кота. Такие сообщения не относятся к теме, и проверяющий должен удалить их, чтобы другие пользователи не отвлекались от обсуждения. Это и есть задача модератора.

В чем заключается работа модератора

Проверяющий должен оперативно устранять несоответствующий правилам контент и поддерживать обратную связь с участниками. Каждый модератор имеет свой список прав, которые назначает владелец или администратор аккаунта. Чаще всего в них входит следующее:

Удаление сообщений, не соответствующих тематике, содержащих нецензурную брань, оскорбления, ссылки на сторонние ресурсы и тд.
Бан – ограничение доступа к беседе или аккаунту для определенных пользователей за несоответствующее поведение.
Удаление из беседы ботов и фейков.
Добавление нового контента и редактирование старых записей.

Помимо прав у модератора также есть обязанности. Перечислим, что должен делать проверяющий на сайте:

Знать и соблюдать правила вместе со всеми участниками ресурса и подавать пример своим поведением.
Поддерживать нейтралитет и устранять конфликты.
Рассматривать поступающие жалобы и принимать соответствующие меры.
Быть вежливым и корректным в общении с пользователями.
Следить за порядком в темах, за которые он ответственен.

Пользователи могут подать жалобу на проверяющего, если считают его работу некачественной и неэффективной. Для обращений создаются специальные разделы или формы. Также можно написать администратору и пожаловаться на модератора.

Для чего нужен модератор

Модераторов назначают для работы с различными проектами в интернете.

Модератор форума

Назначается администратором форума, не может передавать свои полномочия другим лицам, если сам не является администратором. В его обязанности входит мониторить темы: добавлять приоритет, объединять, разделять, редактировать, закрывать, а также проверять сообщения на тематическое соответствие, отсутствие бранных слов, оскорблений.

Модератор группы ВК

Добавляет собственные новости и мониторит те, которые предлагают пользователи. Если они соответствуют формату, модератор публикует их. Аналогично проверяет комментарии на наличие рекламы, флуда, спама и принимает необходимые меры. Управляет черным списком сообщества.

Модератор чата

Следит за порядком в чате, в случае нарушения правил удаляет из беседы временно или навсегда в зависимости от совершенного проступка.

Модератор сайта

Ответственен за понятную навигацию на сайте, следит за грамотным описанием товаров и услуг, разбирается в продуктах бренда, может ответить на связанные с ней вопросы пользователей.

Виды модерации

Премодерация — проверка сообщения перед публикацией. Модератор проверяет текст на наличие ошибок, редактирует, если необходимо, и принимает решение о размещении. Так ресурсы не захламляются спамом или неподтвержденной информацией. С другой стороны, сообщения появляются медленно, только после проверки, и могут быть отклонены из-за субъективного мнения проверяющего. Контент также может проверять машина на наличие нецензурной брани или множественной регистрации.
Постмодерация – более оперативный способ, чем премодерация. Проверка происходит после публикации. Преимущество в быстрой интерактивности, но проверяющий постоянно должен наблюдать, чтобы избежать спама, флуда, оскорбительных сообщений и т.д.

Источник: https://semantica.in/blog/kto-takoj-moderator-i-chto-on-delaet.html

Кто такой модератор и чем он занимается? :

Любой интернет-проект, в котором есть функция общения или совершения каких-либо интерактивных действий (добавление материала, например), контролируется персоналом, который работает там на постоянной основе.

Таких людей называют модераторами, и главная их задача заключается в том, чтобы следить за тем, как ведут себя посетители сайтов, авторы, добавляющие туда материал и другие участники.

О том, кто такой модератор, что входит в его обязанности, каковы его привилегии, а также о том, как им можно стать, и поговорим в этой статье.

Необходимость в модераторе

Итак, как уже было отмечено, модератор нужен на сайтах, где предполагается возможность совершения каких-либо действий самими пользователями, посещающими ресурс. Как пример, это может быть добавление какой-нибудь статьи на портал.

Поскольку информация, которую предоставит посетитель, будет в дальнейшем выложена на ресурс, очевидно, что этот материал должен быть проверен.

К примеру, в нем не должно быть никаких рекламных ссылок, он не должен оскорблять других участников, не говоря уже о надлежащем форматировании текста, который присылает пользователь.

Таким образом, чтобы материал соответствовал различным требованиям, его нужно вручную проверить. Именно этим и занимается модератор.

Обязанности

В целом, обязанности человека, отвечающего за поступающий контент, можно взять из определения, кто такой модератор.

Это сотрудник администрации ресурса или же просто привилегированный участник сообщества, который следит за соблюдением правил другими пользователями.

Нужно понимать, что имеется в виду не только написание новостей, но и, к примеру, игра по правилам, вежливое поведение с другими игроками и многое другое – все зависит от того, где именно работает этот человек.

Например, модераторы «Аватарии» (популярной онлайн-игры) набираются из обычных игроков. Просто перед человеком, желающим взять на себя подобные функции, ставят ряд требований. Тот, кто подходит по всем критериям, а также проходит дальнейшее собеседование с представителями администрации, может претендовать на должность модератора.

Соответственно, модератор серверов «Аватарии» играет вместе со всеми остальными и по мере того следит за поведением прочих игроков. В том случае, если он обнаружит какое-то нарушение, то по отношению к игроку, который его допустил, будет применена соответствующая санкция. За счет этого в игре соблюдаются правила, поскольку все понимают, что в противном случае будет следовать наказание.

Что делает модератор

На самом деле, вопрос это довольно широкий, и зависит он, разумеется, от человека. Модераторы бывают разные, да и функции свои они выполняют с разным усердием и старательностью. Следует лишь отметить, что наказание – это лишь одно направление того, что делают модераторы «Аватарии». На самом деле, существует еще масса обязанностей, которые выполняют эти люди.

Например, это помощь другим пользователям. Если человек обращается с просьбой помочь ему разобраться, модератор должен взять на себя такую ответственность и подсказать, следуя своей инструкции.

Еще у модератора есть обязанность следить не только за игрой других, но и за чатом. Там нередко могут допускаться достаточно серьезные нарушения, поэтому и это занятие не из легких.

Почему все хотят стать модератором?

Несмотря на то что должность, о которой идет речь, не оплачивается и при этом требует исполнения ряда обязанностей, желающих стать модератором всегда достаточно много. Казалось бы, зачем это кому-то нужно?

Но масса людей подает свои анкеты и, таким образом, администрация ресурса может еще и делать выбор между теми, кто, в конце концов, будет выполнять для них работу по наведению и соблюдению порядка.

Ведущую роль здесь, видимо, играет человеческое тщеславие. Кто такой модератор? Это человек, наделенный полномочиями. Он может применять против других пользователей санкции, за что уже на такую работу хочет идти большое количество игроков (несмотря на ее добровольный характер). Людям нравится, когда их определяют выше других в иерархии и при этом наделяют какими-то особыми возможностями.

Права и привилегии

Помимо социального положения (если так можно определить место человека в иерархии конкретной игры или интернет-ресурса другого рода), тот, кто ищет, как стать модератором, и становится им, в дальнейшем получает еще и особые права и привилегии. Касательно первых следует упомянуть право применять наказания к нарушителям порядка. Перечень санкций и их мера определяется инструкцией, с которой человека ознакомят до начала выполнения им своей работы.

Что касается привилегий, то к ним можно отнести, например, подсвеченную буква «М» (в случае с «Аватарией»). Казалось бы, это сущая мелочь, которая мало кому может быть интересна, но это ошибочное мнение.

Человеку нравится, когда его выделяет столь почетная характеристика, как статус модератора. Кроме того, в дальнейшем к модератору формируется совершенно иное обращение со стороны других пользователей – это определенная степень уважения.

Очевидно, это тоже не может не льстить тому, кто занимает эту должность.

Как становятся модераторами

Как уже отмечалось, если кто-то не знает, как стать модератором в «Аватарии» или на другом ресурсе, то сначала необходимо подойти по ряду критериев.

Если говорить конкретно о данной игре, то они включают в себя возраст от 16 лет, наличие игрового опыта не менее 3 месяцев, а также отсутствие серьезных нарушений игровой дисциплины.

Помимо того, модератору позволяется иметь не более 3 предупреждений о нарушении, а также располагать микрофоном и вебкамерой для общения с игроками. Собственно, это все официальные требования для тех, кто ищет, как стать модератором в «Аватарии».

В том случае, если кто-то подходит под эти требования, ему назначают собеседование с представителем игровой администрации. По результату такого общения (а проводится оно, кстати, по «Скайпу») и будет вынесено решение касательно того, можно ли того или иного человека ставить на должность модератора или нет.

Критерии отбора

О том, какие критерии ставят перед собой представители ресурса (а также то, как стать модератором на «Аватарии»), точно не знает никто. На самом деле, у администрации, может быть, даже нет четкого перечня тех характеристик, которыми обязан обладать человек, чтобы стать модератором.

Вполне возможно, что это ответственность, серьезный настрой, хорошие игровые показатели. Возможно, исходят еще из каких-то особенностей, про которые знать мы не можем.

Если вы, к примеру, прошли критерии, но провалили собеседование, расстраиваться не стоит, ведь и вправду, может, вы просто не понравились тому, кто вас проверял. Это, на самом деле, нормально.

Расстраиваться не стоит. Если вас не взяли модератором на этом проекте, а вы хотели бы попробовать свои силы в таком качестве, то можете попытаться устроиться где-нибудь еще! Поймите, что администраторам интернет-ресурсов выгодно, чтобы кто-то следил за порядком на них (а вы уже знаете, кто такой модератор и что это как раз его функции).

Если же это будут делать бесплатно, то владелец получит двойную выгоду. Пробуйте, проходите собеседования, и у вас обязательно получится устроиться на какой-нибудь проект, в том числе, может, и на «Аватарию»! Главное, что вы знаете, как стать модератором и имеете желание это сделать.

А договориться с администрацией – это уже не так сложно!

Источник: https://www.syl.ru/article/181267/new_kto-takoy-moderator-i-chem-on-zanimaetsya

Модератор: кто это такой, как им стать, виды модерации

Модератор – это человек, контролирующий, чтобы в обсуждениях на форумах, в сообществах и различных пабликах в социальных сетях посетители не нарушали установленных правил. У модератора нет таких полномочий, как у администратора или владельца проекта, однако у него больше прав, чем у обычного интернет-пользователя.

Объяснение термина на примере

Представьте, что вы модератор на форуме, посвященном тематике SEO-продвижения сайтов, и один из посетителей выложил в беседе форума, рекламу своего Youtube-канала с видеороликами про обзоры на игры. Разумеется, это сообщение никак не относится к теме форума, поэтому вы обязаны удалить его, чтобы оно не отвлекало остальных участников беседы. Этим и занимается модератор.

Что конкретно делает модератор?

В обязанности проверяющего входит быстрое удаление контента, который не соответствует теме паблика (форума и т.п.), а также постоянное поддержание обратной связи с пользователями. Все модераторы имеют определенные права, которыми их наделяют администраторы или владельцы ресурсов. Как правило, проверяющий имеет право:

Удалять несоответствующие теме беседы комментарии, сообщения с нецензурной лексикой, оскорбления, ссылки на другие сайты и пр.
Удалять из обсуждения фейковых пользователей и ботов.
Банить пользователя – ограничивать доступ к определенной теме или полностью блокировать аккаунт участника форума за нарушение правил поведения.
Публиковать новые материалы, редактировать старый контент.

Но стоит подчеркнуть, что у модератора есть не только права, но и обязанности:

Знать и придерживаться правил вместе с остальными пользователями, быть примером для остальных.
Предотвращать конфликтные ситуации и придерживаться нейтральной стороны.
Принимать жалобы от участников, рассматривать их в установленные сроки и осуществлять соответствующие мероприятия для их решения.
Придерживаться корректности и вежливости в ходе общения с посетителями сайта.
Контролировать порядок в порученных ему темах.

Отметим, что пользователи тоже вправе подать жалобу на модератора, если у них есть подозрения или доказательства того, что он сам нарушает правила или выполняет свою работу некачественно. Для подобных жалоб на сайтах существуют специальные разделы, либо можно обратиться с претензией напрямую к администратору.

Где нужны модераторы?

Сегодня проверяющие есть на самых разных веб-ресурсах, потому что их владельцы не успевают контролировать все, что происходит на их ресурсе.

Модератор группы в соцсети

В его обязанности входит добавление своих новостей и тех, которые выкладывают непосредственно участники группы. Если предлагаемая пользователем новость отвечает тематике и формату сообщества, модератор публикует ее.

То же самое касается комментариев в беседах – необходимо проверять их на наличие спама, нецензурных выражений, рекламы и прочего содержимого, перечащего правилам. Проверяющий может добавлять нарушителей в черный список.

Модератор форума

Его назначает администратор форума. Он не вправе без разрешения администратора передавать свои полномочия другим пользователям.

Модератор форума занимается мониторингом тем от пользователей форума, то есть, объединяет или разделяет их, редактирует, обновляет, закрывает, добавляет им приоритет.

Также ему необходимо контролировать сообщения на соответствие правилам форума: отсутствие рекламы, оскорблений и т.п.

Проверяющий сайта

Следит, чтобы навигация по веб-ресурсу была удобная и понятная для посетителей, проверяет грамотность и достоверность описания продукции, должен разбираться в товарах или услугах фирмы и отвечать на вопросы пользователей касательно предлагаемой продукции.

Проверяющий чата

Мониторит беседы в чате, и при обнаружении нарушения правил удаляет из беседы пользователя на определенное время либо навсегда, в зависимости от тяжести проступка. Следит за спамом в чате.

Какие есть виды модерации?

Предварительная модерация. Подразумевает под собой проверку сообщений и публикаций перед их размещением. Модератор еще до одобрения комментария или статьи проверяет их на грамотность, достоверность, наличие рекламы, нецензурных слов, спама и прочее. Это дает возможность размещать на сайт только проверенную информацию. Однако есть и обратная сторона медали. Во-первых, сообщения зачастую проверяются долго, да и некоторые из них могут не пройти проверку только из-за субъективного мнения модератора. Также материалы могут проверяться на нецензурщину или многочисленную регистрацию автоматически, при помощи специальных программ.
Модерация постов. Это более быстрая проверка, которая осуществляется после того, как сообщение будет опубликовано. Плюс постмодерации в оперативном взаимодействии участников сообщества, однако проверяющему необходимо постоянно мониторить материалы и удалять спам, оскорбления, рекламу и т.п.
Автоматическая модерация.

Источник: https://webmasterie.ru/internet/moderator

Что делает модератор?

Краткое содержание статьи:

Больше всего в сети люди не любят, когда им не дают высказать свою точку зрения – банят, удаляют комментарии или просто не публикуют записи. Но у большинства жалующихся пользователей нет даже общего представления о том, кто такой модератор и что он делает. А ведь это не просто развлечение, а серьёзная работа, требующая полной самоотдачи и серьёзных трат собственного времени.

Эра интернета до модерации

Когда интернет только развивался, сайты представляли собой статичные html-страницы, вариантов взаимодействия с пользователем было не так уж много. Но с каждый годом системы управления сайтами развивались, начали появляться форумы и социальные сети.

Теперь каждый зарегистрировавшийся человек плотно интегрирован с интернет-порталом и обладает обширным списком возможностей. Но эти возможности просто необходимо каким-то образом контролировать, чтобы один юзер не мешал всем остальным, не создавал хаос и не портил общую атмосферу.

Если сайт не слишком посещаемый, а у администратора достаточно свободного времени, он может справиться с этой задачей самостоятельно. Но когда количество активных пользователей перевалило за тысячу, даже чисто физически такой объём работ выполнить нереально.

Где может понадобиться модератор?

И вот где понадобится помощь модераторов:

Тематические форумы.
Интернет-магазины.
Новостные сайты.
Группы и публичные страницы в социальных сетях.
Статейные порталы.

Ни один уважающий себя ресурс, при выходе на определённый уровень развития, не может позволить себе существовать без целой команды модераторов. Большое количество работников помогает следить за порядком практически круглосуточно и во всех разделах. Но и содержать людей на что-то надо, не каждый будет работать на голом энтузиазме и желании принести пользу сообществу.

Но если речь заходит об увлечённых подростках, иногда самой «власти» над другими пользователями вполне хватает в качестве платы за прилежный труд.

Кто такой модератор группы?

В каждой группе в социальной сети, рядом с именем администратора и владельца паблика, можно найти ссылку на нескольких модераторов.

Это люди, которые следят за соблюдением правил сообщества.

В каждой группе они свои, так что лучше ознакомьтесь с ними перед вступлением, ведь некоторые нарушения могут привести к пожизненному бану.

В плане взаимодействия с пользователями, у модератора практически неограниченная власть – на уровне администратора. Но вот когда речь идёт о доступе к статистике или управлению сообществом, вся безграничность заканчивается.

Так что, если хотите стать модератором группы, сначала подумайте, стоит ли оно того.

Весь объём работы будет ложиться на плечи нескольких человек, так что увильнуть от обязанностей не получится даже при всём желании. Администратор быстро снимет с вас привилегии, если не будете выполнять поставленные задачи.

Награда за постоянное вычитывание комментариев, одобрение новых записей и блокировку неадекватных пользователей довольно скромная – ссылка на вашу страницу в контактах сообщества и некоторое уважение от других участников. Но когда есть личная договорённость с владельцем группы, ситуация немного меняется.

Кто обеспечивает порядок и адекватное общение на форумах?

Но изначально модераторы ассоциировались исключительно с форумами, ведь именно на этих ресурсах они проявляли себя активнее всего. На каждом небольшом форуме знали свою команду модераторов, это было ядро посетителей, которое формировало свою атмосферу, общее мнение и устанавливало свои порядки.

Сколько споров и настоящих баталий развёртывалось на просторах сети из-за неадекватных действий отдельных модераторов. И как их всегда защищала остальная часть команды, независимо от ситуации – всё это помнят завсегдатаи форумов.

А вот модераторов для интернет-магазинов стали набирать относительно недавно, это неплохо оплачиваемая подработка для молодых людей. Всего-то надо удалять старые товары, добавлять новые продукты, своевременно обновлять характеристики и следить за комментариями.

Работа скучная и никакого энтузиазма не вызывает. Но владелец получает прибыль с заказов и готов поделиться определённым процентом с наёмным работником, так что, почему бы не попробовать себя в этом деле?

Модераторы новостных лент

Новости с каждым годом становятся всё интереснее и пикантнее, а разыгрывающиеся споры не всегда можно решить мирным путём. Особо агрессивных комментаторов придётся на время заблокировать и ограничить им доступ к сайту.

Иногда в обязанности модератора входит и работа редактора – вычитка текста новости перед публикацией и его правка. Работа обычно оплачивается, но для региональных порталов можно найти команду энтузиастов. К административной части портала у модераторов доступа нет или лишь урезанная его версия.

На статейных ресурсах и сайтах с различными историями в обязанности модераторов входит оценка новых материалов, которые предлагают пользователи. От решения пары человек зависит, будет опубликована история или же она канет в лету, как и многие другие.

Зная, кто такой модератор и что он делает, практически никто не захочет заниматься этим неблагодарным делом. С другой стороны, всегда можно «надавить на больное» в споре, указав зарвавшемуся «представителю власти» на его обязанности и недочёты в работе.

Видео о модераторах

Далее на видео Алексей, модератор одного популярного ресурса, расскажет о тонкостях своей профессии, чем он занимается, что входит в его обязанности:

Источник: http://1-vopros.ru/238-kto-takoj-moderator-i-chto-on-delaet.html

Виртуальное общение – плюсы, минусы, проблемы, особенности

Компьютер стал кладезем информации. Сеть Интернет позволила создать много соцсетей, сайтов для знакомств, чатов, где люди с разных уголков планеты могут списаться и подружиться.

Вы находитесь в одной стране, а ваш новый любимый человек может находиться в другой.

Вы остались на прежнем месте жительства, однако можете поддерживать общение со старым другом, который переехал в другой город.

Сеть Интернет дала отличные возможности общаться с разными людьми, не выходя из дома. Это плюс. Минусом может оказаться мнимость общности интересов, взглядов и целей на жизнь, особенно когда речь идет о желании познакомиться с любимым человеком.

Что такое виртуальное общение?

Что такое виртуальное общение? Это разновидность коммуникации, которая происходит через средства телекоммуникации, то есть через компьютер и сеть Интернет. Собеседник представлен не в виде живого человека, а в виде его изображения, символов, знаков и номера. Виртуальное общение – это зачастую общение в письменной форме, где в свободном стиле люди обмениваются различной информацией.

В сети Интернет существует множество сайтов, на которых происходит виртуальное общение. Есть соцсети, которые направлены на объединение знакомых и друзей, независимо от того, кто где находится. Можно найти своих старых одноклассников, можно отыскать друга, с которым когда-то общались. Можно просто поинтересоваться жизнью бывшего любимого, если у него есть страничка в соцсети.

Другими сайтами для виртуального общения являются форумы. Здесь люди задают вопросы и дают ответы на вопросы других форумцев. Здесь происходит обмен полезной информацией, а также мнениями.

Есть сайты, на которых люди комментируют статьи или какую-то информацию. Есть сайты, где люди объединяются по интересам, например, онлайн-игры, где они знакомятся и обмениваются информацией конкретно по тематике сайта, начинают дружить, чатиться.

Сеть Интернет позволила решить самую главную проблему многих людей – заводить себе многочисленных друзей и любовников.

Те, кто в реальной жизни является необщительным, стеснительным, замкнутым и достаточно неинтересным, непривлекательным, получили возможность стать интересными для тех, кто их не видит и не слышит. Это плюс.

Минусом может оказаться то, что такие люди рассказывают о себе в преувеличенных красках, то есть обманывают тех, с кем общаются.

В виртуальном общении есть свои подводные камни и достоинства, которые продолжают привлекать многих людей. Попробуем их все рассмотреть на сайте психологической помощи psymedcare.ru.

перейти наверх

Плюсы виртуального общения

Поначалу виртуальное общение носило конкретный характер – общение по рабочим вопросам между людьми, которые находятся в разных точках. Только потом с доступностью Интернет виртуальное общение стало объединять все слои людей по различным вопросам. Плюсом виртуального общения стало то, что люди могут общаться абсолютно со всеми, даже теми, кто находится в другой стране или городе.

Другим плюсом виртуального общения можно отметить возможность застенчивых, одиноких и имеющих физические недостатки людей заводить друзей и даже любимых. Интернет-коммуникация является более легкой и непринужденной, поскольку человек не контактирует с собеседниками с глазу на глаз, они его не видят, не слышат, не могут оценить или проверить.

Все это дает возможность представить себя в лучшем свете. И никто, по сути, не сможет проверить достоверность информации.

Можно поставить фотографию, на которой изображен более привлекательный человек, нежели сам индивид. Можно рассказывать о себе такие вещи, которых на самом деле никогда не было.

В Интернете можно стать кем угодно, поскольку нет шансов раскрыть обман, пока виртуальное общение не станет реальным.

Другими плюсами виртуального общения являются:

Возможность в любой момент исправить ошибку на уровне слов.
Добровольность отношений и контактов.
Исключение беременности и заражения венерическими болезнями, если речь идет об интимном виртуальном общении.
Возможность найти многочисленных друзей со всего мира по интересам, целям, желаниям и пр.
Возможность прекратить общение в любой момент и без объяснений.
Возможность стать таким, каким хочешь быть, но каким в реальности не являешься. Так, человек проигрывает роли, переживает эмоции, представляется таким, каким хочет казаться.
Появление уверенности в себе за счет отсутствия отказов в общении.

перейти наверх

Чем больше человек проводит времени в Интернете, тем больше меняется его сознание, языковая речь и взаимодействие с окружающими.

Минусом виртуального общения является то, что человек теряет навыки реального общения с людьми, привыкая к тем формам, которые приняты в Интернете.

Всем знакомы такие формы, как смайлики, сокращения слов и прочие сленги. Данные формы являются бесполезными и непонятными при реальном контакте с людьми.

Другим немаловажным минусом виртуального общения является изменение сознания человека. Находясь большую часть времени на работе, которая его не вдохновляет, человек увлекается виртуальным общением.

Он следит за жизнью других людей, выставляет свою жизнь напоказ, общается с людьми, которых не знает, увлекается информацией, которая ему предоставляется.

Все это во многом может быть далеко от тех реалий, которые есть в настоящем мире.

Привыкая к виртуальному общению, люди перестают общаться в реальном мире. Даже находясь рядом друг с другом, люди могут переписываться через свои гаджеты. Семейные люди могут проводить свой досуг в соцсети. Они уже не общаются между собой, а увлекаются тем, что находится в виртуальном мире.

Нередко люди хотят найти свою любовь через интернет-знакомства на специальных сайтах. Здесь может подстерегать человека множество ловушек:

Он знакомится не с тем собеседником, который изображен на фотографии.
Фотография может оказаться старой.
Информация, которую выдает о себе человек, не может быть проверена, соответственно, может оказаться ложной.

При виртуальном общении отсутствует реальный контакт людей, где они наблюдают мимику, жесты и прочие проявления собеседников, по которым определяют, нравятся они друг другу, приятно ли им общаться, имеются ли у них общие интересы и т. д. Люди не только могут говорить о себе в преувеличенной форме (то есть приукрашивать себя), но и создавать в своей голове образы, которые абсолютно не соответствуют тем, кем собеседники являются.

При виртуальном общении люди общаются не друг с другом, а с теми образами, которые им нарисовали и которые они сами дополнили своими желаниями и воображением. Если такое общение переходит в реальное знакомство, то нередко собеседники разочаровываются и в первый же день прекращают отношения, поскольку все, что им казалось, являлось иллюзией.

Нередко люди бегут от реального общения, поскольку здесь редко дается шанс ошибиться, быть самим собой, проявлять свои негативные качества, быть неидеальным. Реальное общение – это поле, где существует много обид, разочарований, сложностей и пр.

Виртуальное же общение позволяет человеку быть кем угодно. Он может быть даже негодяем – такой образ тоже кем-то примется и полюбится. Человек может экспериментировать, ошибаться, играть разные роли – и все это примется, останется безнаказанным.

Минусом виртуального общения является то, что человек формирует свою личность, которая может быть абсолютно не совпадать с реальными ее возможностями и свойствами. Опасным это становится для ребенка, который пока только учится общаться с людьми и понимать свое место.

В виртуальном мире все позволено и разрешено. В реальном мире имеются ограничения. Если ребенок не понимает себя, не развивает нужные для реальной жизни качества, не ищет своего «места под солнцем», то он теряет связь с собой реальным и навсегда уходит в виртуальный мир.

Следует вспомнить о таком понятии, как интернет-зависимость, которая наблюдается в современном обществе у многих людей. Ее признаками являются:

Навязчивость в просматривании сообщений, даже если никто не должен написать.
Важность количества посетивших страничку и комментарий, которые оставили другие люди.
Длительность провождения перед монитором.
Чувство паники или разочарования из-за невозможности попасть на свою страничку.
Общение с друзьями только через соцсети.
Стремление к обсуждению чужих фотографий и выкладыванию своих новых фото.

Если человек предпочитает общаться виртуально, а не реально, тогда это указывает на его зависимость и отстраненность от реальной жизни.

перейти наверх

Особенности виртуального общения

Виртуальное общение само по себе не является чем-то хорошим или плохим. Изначально сеть давала возможность многим людям поддерживать контакты на расстоянии, не исключая возможности их реального общения. Однако у виртуального общения есть свои особенности, которые значительно отличаются от реального:

Возможность общения с людьми из разных уголков планеты. Если люди знают язык друг друга, тогда они могут подружиться, начать отношения прямо на расстоянии.
Комфортные условия общения. Собеседники не покидают своего привычного места обитания, что дает им ощущение уверенности и спокойствия. При этом они общаются между собой.
Обмен любой информацией. Люди получают возможность узнать информацию на любую тему, которую, может быть, не принято обсуждать в обществе. Они могут рассказать о себе все.
Совершенствование письменной речи. Поскольку виртуальное общение зачастую предполагает письменную передачу информации, то люди могут усовершенствовать свои речевые навыки в письменной форме.
Совершенствование умений понимать другого человека. Поскольку собеседники могут отличаться в своих взглядах или культурных традициях, то возможность написать ответ позже, а не сиюминутно, позволяет хорошо продумать сообщение, чтобы никого не обидеть.

Виртуальное общение – это письменная передача информации в той форме, которая наиболее удобна человеку. А поскольку в Интернете можно быть анонимом, то индивид чувствует некоторую безнаказанность, самоуверенность, вседозволенность, что окрыляет и в то же время преувеличивает возможности.

перейти наверх

Проблемы виртуального общения

Чем дольше люди общаются в Интернете, тем больше проблем у них возникает. Самой первой проблемой виртуального общения является несовпадение виртуального образа человека с реальным.

Если люди намерены перевести общение в настоящую жизнь, то они должны это сделать как можно быстрее.

Поскольку с каждым днем они все больше «дорисовывают» и «приукрашивают» те образы своих собеседников, с которыми общаются.

Люди теряют навыки реальной коммуникации, приучаясь к тем формам общения, которые приняты в сети. Здесь речь многих пользователей является неполной, ситуативной, экспрессивной и сленговой. В реальной жизни такие формы могут вообще не применяться, из-за чего человек теряет свои навыки коммуникации.

Люди в виртуальном мире оцениваются не по тем качествам, по которым идет оценка в реальной жизни. Здесь главными становятся чувство юмора, грамотность, кругозор.

В реальной жизни нередко решающими факторами становятся внешний вид, поступки и умение правильно выражать свою мысль.

Если партнеры из виртуального мира переходят в реальный, то качества, которые они ценили при дистанционном общении, могут обесцениться в один миг при виде друг друга.

Еще одной проблемой является идентификация и самоидентификация. Как уже говорилось, на словах люди могут играть разные роли. Слабый может рассказывать истории, которые демонстрируют его силу. Некрасивая девушка может говорить о том, что ее окружает множество поклонников.

На самом деле может оказаться не то, что было сказано. Пока идет виртуальное общение, человек может быть кем угодно и вводить в заблуждение своих собеседников.

Чем дольше человек общается виртуально, тем больше он привыкает к собственной лжи и безответственности, поскольку никто его не может раскрыть, увидеть его обман, вывести на чистую воду. Человек привыкает к такому общению, становясь абсолютно неинтересным для тех, с кем он может общаться в реальной жизни.

Еще одной проблемой может оказаться изменение поведения. Поскольку человек может быть анонимом в виртуальной сети, он может говорить и писать все, что только в голову придет. Данное поведение порицается и игнорируется в обществе.

В виртуальном мире человек может позволить себе все. Это развивает в нем качества, которые абсолютно неприемлемы в реальной жизни, то есть делают его изгоем.

Это – агрессивное поведение, использование нецензурной лексики, безнаказанность, безответственность, вседозволенность и т. д.

перейти наверх

Виртуальное общение с девушкой

Одной из форм общения в виртуальном мире являются интернет-знакомства. Люди ищут свою любовь, что вполне легко сделать, поскольку существуют специальные сайты знакомств, на которых можно общаться с большим количеством претендентов. Какие правила следует соблюдать при виртуальном общении с девушкой?

Сперва следует проявлять инициативу. В виртуальном мире девушки больше ценят инициативность, нежели пассивность. Под любым предлогом предлагайте начать общение. Здесь следует учитывать, что у каждой девушки в голове есть свой сценарий того, что должен ей написать мужчина, чтобы она ему ответила. Поэтому одни девушки могут вам ответить, а другие нет, что является вполне нормальным явлением.

Второй момент – чувство юмора. Здесь не следует преувеличивать. Юмор должен быть приятным как вам, так и девушке. Если вы смеетесь над самой девушкой, то, скорее всего, это оскорбит ее. Шутите над вещами, которые девушку не касаются, это покажет вашу сообразительность и чувство такта.

Третье – не забрасывайте девушку сообщениями. Ведите диалог, где ваше сообщение пишется после ее ответа. Лучше не забрасывать ее смайликами, комплиментами и прочими сообщениями, что может показать собеседнице, что она вас завоевала. Ваше общение должно быть почти нейтральным, но интересным.

Как понять, что девушка вами заинтересовалась?

Она отвечает на ваши сообщения.
Она поддерживает беседу.
Она посещает вашу страничку.
Она предлагает новые темы для беседы.

На самом деле заинтересовать девушку по переписке не так уж и сложно, особенно если вы искусно используете ложь, приукрашивая свой образ. Трудности могут возникнуть на этапе реальной встречи и общения. Здесь-то девушка вас непременно «раскусит», если вы слишком много недостоверной информации о себе дали.

перейти наверх

Итог

Говорить о том, что виртуальное общение только вредит, не приходится. На самом деле любое лекарство может навредить, если используется в неправильных количествах, как и любой яд может вылечить, если используется в правильных дозах. Итог виртуального общения полностью зависит от того, в каких целях человек его использует.

Некоторые люди по необходимости используют Интернет. Так, например, они общаются со своими родственниками, которые находятся в другом городе или стране, либо поддерживают деловые отношения с партнерами. Однако когда виртуальное общение полностью начинает заменять реальное, когда человек отказывается от реальных встреч, чтобы посидеть за Интернетом, тогда данный вид коммуникации его портит.

Виртуальный мир никуда не пропадет. Очень много людей использует сеть для связи между собой. Однако следует помнить, что люди живут, строят настоящие отношения и создают семьи только в реальном мире. А здесь ценится не только умение что-то рассказать, а зачастую навыки что-то полезное сделать.

Источник: http://PsyMedCare.ru/virtualnoe-obshhenie

Интернет-этикет, или как правильно общаться в Сети

Общение в Интернете предоставляет океан свободы. Но даже у океана есть берега – правила, придерживаясь которых, вы существенно украсите ваши посты, комментарии и сообщения.

Еще в 1994 году вышла книга программиста Вирджинии Ши, за плечами которой многолетний опыт работы в Силиконовой долине.

Издание под названием «Нетикет» (обыграны английские слова net и etiquette – «Сеть» и «этикет», встречается и такой перевод, как «сетикет») дало имя кодексу цивилизованного общения в Интернете. Выражен этот кодекс всего в десяти правилах:

Правило №1: Помните о человеке

Относитесь к собеседнику так, как вы бы хотели, чтобы обращались с вами. Cтарая как мир истина, которая всегда актуальна.

Правило №2: Придерживайтесь правил поведения, которым вы следуете в реальной жизни

Хамству, грубости, угрозам, нарушению законов в Сети – бой! Игнорируйте хамов и троллей – не получая пищи в виде ваших переживаний, они уйдут пастись в другое место. Не забывайте и про черный список и настройки, ограничивающие посторонним доступ к вашим страницам в социальных сетях.

Правило №3: Помните, в какой точке киберпространства вы находитесь

Язык общения фанатов онлайн-игр неуместен в переписке с коллегами или клиентами, а в группах, посвященных искусству или книгам, неизбежно будут обращать больше внимания на грамотностькомментатора и его умение изложить собственные мысли.

Правило №4: Уважайте чужое время

Это правило призывает регулировать, во-первых, объем сообщений: писать лучше лаконично или дробить большой текст на части (в блоге – использовать подзаголовки).

Установлено, что комфортный нашему глазу объем страницы в Интернете составляет 2500–3500 знаков с пробелами (при просмотре с ноутбука, планшета).

Во-вторых, важна частота публикаций, репостов, рассылок: если ежеминутно присутствовать во френд-лентах друзей и знакомых, часть из них отпишется от вас просто за спам.

Также данный пункт напоминает: не стоит обижаться на собеседника, если он не ответил мгновенно. Даже при статусе «онлайн» ваш адресат может быть занят срочной работой, беседой с начальством, обедом наконец.

Правило №5: Пишите грамотно

В Сети можно выдумать о себе почти все, но собственную речь подделать труднее. Она-то, отраженная в текстах сообщений, постов и комментариев, и становится портретом нашего «я» в Интернете.

Пожалуй, главный совет – учитывайте обстоятельства общения.

В диалоге с друзьями можно расслабиться максимально: использовать кучу смайликов и восклицательных знаков, умеренно игнорировать запятые (кроме случаев вроде «прийти сегодня нельзя завтра») и вовсе не ставить точки, просто начиная новое предложение в следующей строке или сделав его отдельным сообщением.

Можно вместе смеяться над опечатками, которые неизбежны при быстром наборе текста, не различать заглавные и строчные буквы и не трудиться над кавычками («идем в клуб империал») – многие спокойно относятся к тому, что друзья пишут их имя с маленькой буквы («аня, привет, как дела?»). И даже вставить крепкое словцо, если подобное в ходу в вашей компании.

А вот если вы пишете коллеге, клиенту, специалисту портала госуслуг и по прочей официальной надобности, то, конечно, лучше представить себя на уроке русского языка во время контрольной работы.

Обязательно перечитайте текст письма или сообщения, уберите опечатки и шероховатости в стиле, «причешите» пунктуацию. Если не уверены в своих силах, воспользуйтесь словарями и проверочными сервисами порталов Грамота.

ру, Орфограммка.ру, Главред.ру.

Правило №6: Делитесь знаниями

Помогайте другим в том, в чем вы сильны. Кому-то несложно подсказать легкий рецепт десерта; кто-то, имея диплом и опыт профессионального юриста, способен навести порядок на форуме молодых мам, развеяв ересь предыдущих комментариев на тему материнского капитала. Глядишь, не только, что называется, карму улучшите, но и новыми друзьями обзаведетесь, а то и подработкой в Сети.

Правило №7: Не теряйте контроль над дискуссией

Стоит ли кормить пламя сухими ветками? Если участники онлайн-спора переходят на личности, забыв напрочь о предмете обсуждения, покиньте ее, мудро написав, что в дальнейших препирательствах в таком тоне не видите смысла. Если же у вас есть права модератора, то вам куда проще направить дискуссию обратно в продуктивное русло, остудив горячие головы предупреждением или баном.

Правило №8: Уважайте неприкосновенность чужой частной жизни

Нельзя выкладывать в Сеть любую личную информацию других людей: настоящее имя, адрес, контактный телефон, логины и пароли, даже фотографии, – без их согласия. Это нарушение и закона, и этических норм.

Усвоить этот пункт нетикета не помешало бы и подружкам, которые любят создавать страницы на сайтах знакомств от имени своих одиноких приятельниц – разумеется, исключительно в благих целях.

Вот только сама героиня анкеты с посылом «Хочу замуж любой ценой» при этом не в курсе, что она мечтает о платье с фатой и переписывается с тремя якобы разведенными аполлонами сразу…

Правило №9: Не злоупотребляйте полномочиями

Этот пункт кодекса интернет-этикета вытекает из предыдущего и обращен к модераторам, системным администраторам и другим специалистам, имеющим доступ к приватным данным пользователей – их полному профилю, личному кабинету и т. п. Пол, возраст, электронный адрес и другие сведения о вашей аудитории должны оставаться под грифом «Совершенно секретно».

Правило №10: Умейте прощать чужие ошибки

Смысл этого правила близок правилу первому – «Помните о человеке». Право на ошибку, глупый с чьей-то точки зрения вопрос или вывод есть у каждого. Хотите поправить собеседника – сделайте это корректно, объясните вежливо, в чем он не прав.

Граммар-наци и всезнаек (на деле зачастую «диванных» экспертов, а не реальных знатоков вопроса) не любит никто.

Неслучайно по Интернету бродят шутки о том, что, когда у оппонента заканчиваются аргументы, он придирается к вашей орфографии, а в часы школьных занятий в Сети резко уменьшается число тех, кто превосходно разбирается в политике, экономике, военном деле, истории, киноискусстве и прочих сферах.

Подведем итог сказанному выше, для закрепления:

Не ставьте точку в конце сообщения: она может восприниматься как ненужная пауза и даже как признак грубости, агрессии. Когда вы подчеркнуто ставите точки, собеседник может подумать, что вы стремитесь вбить в него свою каждую реплику.В Сети вне рабочих вопросов принято демократичное обращение на «ты» – пафосное «вы» отложите для поздравлений начальника с юбилеем.

Если вы пишете человеку несколько раз за день и каждое сообщение начинаете с приветствия, он может подумать, что у вас проблемы с памятью. Достаточно одной таблетки (то есть первого обмена сообщениями, в которых будут слова «здравствуй» и «привет»)!Не пишите ничего в режиме Caps Lock. Пожалуйста, НЕ ПИШИТЕ!Значение лайка – «мне интересно».

Скажите это тем, кто упрекает вас в бессердечии, когда вы ставите лайки сообщениям на острые социально-политические темы.Полемика в Сети – пустая трата времени, особенно если ваш оппонент не блещет знанием темы и культурой общения. Все, что вы скажете, будет использовано против вас.Шаблоны-подписи в электронных письмах: «С уважением», «С наилучшими пожеланиями» и т. п.

– очень скучно и старо. Придумайте что-то оригинальное, подходящее вам или вовсе не используйте этикетные формы, ведь имя отправителя и дату отправки письма легко увидеть в его форме.В неформальном общении онлайн большие (заглавные) буквы необязательны: маша гуляет по набережной москва-реки.Иной пост куда короче, чем строчки с сопровождающими его хэштегами.

На самом деле достаточно одной-трех меток: #будьтелаконичны!

Возьмите за правило отвечать на письма, не требующие срочного ответа, в течение следующего дня. Можно указать эту информацию в настройках оформления подписи в электронной почте. Так ваши адресаты будут знать, что вы на их письмо точно ответите, и не станут беспокоить вас напоминаниями спустя пару часов после отправки своего послания.

А что вас сильнее всего раздражает в интернет-общении?

Источник: https://sunmag.me/kultura/03-12-2015-internet-etiket-ili-kak-pravilno-obshhatsya-v-seti.html

В Интернете существует множество форумов без модерации или со слабой модерацией.

Либо владелец форума вообще не подумал о необходимости модерации и уповает на саморегулирование форума, либо считает модерацию несовместимой со свободным самовыражением участников, либо модерировать просто некому (лень, неинтересно, нет времени).

Характерные признаки таких форумов всем известны: невозможность отыскать нужную информацию под тоннами хлама, регулярные, а то и непрекращающиеся, разборки между участниками, презрительное отношение «старожилов» к новичкам.

Одной из задач модерирования является поддерживание стиля общения на подобающем уровне, поскольку это чаще всего ведет к несогласию с действиями модератора и конфликтам. Самое основное правило в данном контексте: переходам на личности в тематическом форуме не место.

Модераторы не могут контролировать, как ведут себя люди за пределами форума (да это и не их дело), но на форуме они должны вести себя достойно.

Напишите инструкции для модератора сообщества(на вики-страничке)
Модератор не уборщица, а управляющий разделом На техническом уровне модератор имеет возможность: – Стирать сообщения или темы – Редактировать любые сообщения – Видеть IP-адреса – Разделять тему на две или объединять две темы в одну – Объявлять тему закрытой. В закрытые темы может постить только модератор или администратор. – Помечать тему как «объявление», «важную» или «прилепленную», при этом она всегда будет в начале списка тем. – Переносить тему в другие разделы – удалять и изменять любые сообщения.

На образовательном – ведет дискуссию, стимулирует к участию и может выполнять роль интеллектуального лидера. Зачастую представления о роли модератора сводятся лишь к техническому уровню, то есть удалению неуместных и оскорбительных реплик, в то время как наиболее значимые задачи и обязанности модератора с его фигурой даже не ассоциируют.

Это и неудивительно, ведь “образовательный уровень модерации” фактически подразумевает ответственность за содержательное наполнение коммуникативного ресурса и комфорт его посетителей. Для полноценного и централизованного осуществления этих функций необходимы веские стимулы, а кроме того, вышеупомянутое интеллектуальное лидерство или хотя бы равенство с участниками коммуникации.

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Normal 0 false false false RU X-NONE X-NONE /* Style Definitions */ table.MsoNormalTable {mso-style-name:”Обычная таблица”; mso-tstyle-rowband-size:0; mso-tstyle-colband-size:0; mso-style-noshow:yes; mso-style-priority:99; mso-style-qformat:yes; mso-style-parent:””; mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.

4pt; mso-para-margin-top:0cm; mso-para-margin-right:0cm; mso-para-margin-bottom:10.0pt; mso-para-margin-left:0cm; line-height:115%; mso-pagination:widow-orphan; font-size:11.

0pt; font-family:”Calibri”,”sans-serif”; mso-ascii-font-family:Calibri; mso-ascii-theme-font:minor-latin; mso-fareast-font-family:”Times New Roman”; mso-fareast-theme-font:minor-fareast; mso-hansi-font-family:Calibri; mso-hansi-theme-font:minor-latin;}

Рабочая инструкция модератора

Это усеченный вариант реальной рабочей инструкции для модератора. Возможно кому-то окажется полезным. Вполне возможно это ответ для некоторых на вопрос “Почему не добавили мой сайт в каталог N?”

1. Каждый линк должен быть проверен.

Расшифровка: при внесении ссылки необходимо в обязательном порядке просматривать предлагаемую ссылку и отвечать самому себе на несколько простых вопросов: куда ведет ссылка? соответствует ли она описанию? имеет ли смысл тратить время на тщательное описание (вариант: исправление описания) для такого сайта?

2. Явного соответствия заявленной теме мало.

Интернет набит интересными сайтами. Но все больше появляется сайтов которые маскируются под интересные сайты. Они пишут о себе “Здесь вы можете прочесть… У нас много полезной информации… В разделе статьи вы прочтете…

” и при этом в разделах “статьи” лежит три-четыре статьи и редко когда указан источник откуда они взяты. Лучше отказать пяти сайтам рассказывающим “об услуге” и потратить время на исправление описания для сайта предприятия оказывающего такую услугу.

Удаляйте “болтунов” и не пропускайте “производителей”.

Не трать время на скучные и неинтересные сайты. Исключение – сайт явно принадлежащий производственной фирме.

Краткость иногда сестра таланта. Краткое описание – палка о двух концах. Или нечего сказать или нет умения расписать.

Сайт должен стоить дорого. Сайт должен выглядеть дорого. Сайт сделанный на скорую руку и похожий на школьный реферат на заявленную тему нужно пропускать или кидать этот линк в папку “Подозрительные” (я его потом проверю сам)

Исключение (важно): не пропускай старые сайты. Смотри на дату создания!

3. Сколько лет вашей рыбке?

Проверяй дату обновления сайта. Зачем добавлять в каталог забытые “призраки”?

4. Фальшивки / Дорвеи / Сателиты / Сетки

Сеошники клепают сетки и сателиты. Дорвейщики клепают дорвеи. И те и другие продвигают “это” в каталоги. И те и другие милые душевные люди :-), но цель у каждого своя. Твоя цель – пропустить в каталог хорошие сайты с толковым описанием.

Учись распознавать такие сайты. Сайт из сетки не всегда плох по определению. Иногда встречаются очень достойные работы.

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Осышный П.П.

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Ответьте на вопросы в комментариях к странице: Зачем, по вашему мнению, нужна модерация и нужна ли она вообще? Как должен вести себя модератор? Что побуждает участников брать на себя функции модератора? Как с одной стороны создать условия для свободы слова, а с другой стороны – ограничить свободу слова участника и действия модератора?

Как притвориться мидлом и устроиться на первую работу

Вот я и закончил профессию «Фронтенд-разработчик» на Хекслете. На руках заветный сертификат, но это только начало.

Меня зовут Евгений. По образованию я инженер КИПиА. Моя основная работа связана с обслуживанием различных систем автоматики. В основном, это инженерные системы. Автоматизация вентиляции, отопления, обслуживание измерительных датчиков. Но в мою работу входило также и программирование промышленных контроллеров. Для меня это всегда была самая сложная и интересная работа. Но так вышло, что со временем на работе таких задач стало все меньше, и я больше занимался техническим обслуживанием инженерных систем и поддержанием их рабочего состояния. Мне стало скучно. И я решил, что хочу больше заниматься именно программированием.

Свой путь в «большое» программирование я начал в 2015 году, когда вдруг осознал, что действительно хочу стать разработчиком. Тогда я начал активно читать «Хабрахабр», при этом большую часть статей я не особо понимал, но все равно было очень интересно. Нужно было выбрать первый язык. Я пошерстил интернет на эту тему, перечитал уйму разных статей — и выбрал Python. В качестве курсов я выбрал Codecademy и начал читать Марка Лутца «Изучаем Python». Даже поставил себе цель на SmartProgress и каждый день описывал свой прогресс. Вот ссылка. Курсы на Codecademy оказались довольно поверхностными, а книга Лутца очень объемной.

Тогда я начал искать какие-то дополнительные ресурсы для изучения программирования, наткнулся на Хекслет и даже зарегистрировался на нем. Но учиться на нем тогда не начал, потому что на тот момент меня больше привлек сервис Checkio.org. У него был очень клёвый дизайн и много интересных задачек по Python.

Чтение Лутца, курсы на Codecademy и решение задач на Checkio, отписка на SmartProgress — в таком вялотекущем режиме прошел мой 2015-й год. Прогресса особого не было, нужно было писать какой-то свой pet-project, чтобы применять полученные знания. Но я не знал как. И забросил это дело.

Знакомство с вёрсткой

В 2016 году я озадачился тем, что хочу сделать собственный сайт, но не знаю как. Тогда я хотел запустить свой бизнес — конечно же в интернете. Собирал сайт на конструкторе, пробовал установить WordPress и сделать что-то на нём. Я хотел, чтобы всё было красиво, а получалось либо коряво, либо результат меня совсем не устраивал. Тогда я понял, что мне нужно изучить вёрстку. Я нашел Html-Academy и её интерактивные курсы — и меня затянуло. Я прошел все бесплатные курсы и даже на месяц купил подписку. Всё это обучение шло параллельно с основной работой. Тогда я начал верстать свои первые макеты, стало что-то получаться. Так прошел весь 2016 и половина 2017 года. Когда HTML и CSS я более или менее освоил, то понял, что совсем не знаю JavaScript. Я выбрал его как основной язык и начал активное изучение. Начал с книги «Eloquent JavaScript», тогда же я стал больше смотреть тематических видео на YouTube.

В это же время я понял, что хочу ближе познакомится с IT-тусовкой. Я каждую неделю слушал подкасты по фронтенду, стал сначала посещать местные митапы, затем — бесплатные конференции.

Интенсивы

Мое обучение шло довольно медленно. И я решил, что мне не хватает практики и командной работы. В начале 2018 года я принял решение пройти базовый курс по вёрстке от Html-Academy. Даже не смотря на то, что вёрстку на тот момент я более или менее знал, выбрал именно базовый курс — но самый сложный макет. Курс оказался очень интересным и насыщенным. На выходе я получил свёрстанный интернет-магазин, который не стыдно было положить в портфолио. Но так как на тот момент я уже больше изучал JS, а на втором курсе академии была продвинутая вёрстка, я купил интенсив от Loftschool. Потому что в нём, судя по описанию, было больше JavaScript и еще давали Vue.js. Летом я закончил этот курс, где сделал за все время собственный сайт-портфолио и немного изучил Vue. Но всё равно чего-то не хватало. Было много практических заданий, но как будто не было прочных фундаментальных знаний. В тот момент я начал активно читать Slack Хекслета и смотреть лекции на YouTube. И меня очень сильно зацепило. Я понял — вон оно, это именно то, что мне нужно! И с 1 сентября, я, как прилежный ученик, начал проходить курсы на Хекслет.

Про Хекслет

Я выбрал профессию «Фронтенд-JavaScript» и поставил себе цель — полностью пройти профессию и завершить все проекты. Что больше всего меня поразило, так это то, что на самом базовом курсе «Введение в программирование» даются очень глубокие фундаментальные знания. Особенно мне понравился сам формат обучения. Небольшая лекция и сразу практическая задача. Это позволяло учиться в комфортном режиме. Что было, как бальзам на душу, по сравнению с 2-х часовыми вебинарами на других курсах. Уровень практических задач заставлял мой мозг сильно напрягаться. Это не было похоже на Codecademy, плюс много непонятных терминов — СИКП, пары cons, car, cdr, рекурсия, каррирование. Что это вообще такое? Курс «Введение в программирование» пролетел незаметно. Я, не раздумывая, оплатил подписку и продолжил свой путь.

Мне очень понравилось, что если ты не можешь долго решить задачу, к каждой есть топики. В них можно задать свой вопрос, либо найти чей то ответ, который подтолкнёт тебя к верному решению. Также у Хекслета очень дружелюбное комьюнити в Slack — можно задать свой вопрос там. Спасибо всем ребятам, кто не раз помогал мне, когда я упирался в проблему. Единственное, чего мне не хватило для более качественного обучения — личного наставника, к которому всегда можно обратиться за советом. Но насколько я знаю, у Хекслета уже есть такая возможность.

Про резюме и трудности при смене профессии

Работу программистом я начал искать в середине 2018 после окончания курса на Loftschool. Для начала нужно было составить резюме, и я решил оформить его на «Мой круг». В резюме я указал все свои учебные проекты и желаемую должность — frontend-разработчик. Но одного сервиса «Мой круг» было недостаточно, так как основная площадка для поиска работы — это HH. Вот тут начались проблемы — у меня уже было резюме на HH по основной специальности, я решил создать новое. Но с новым резюме я никак не мог пройти модерацию, потому что постоянно прилетал отказ.

Когда ты меняешь профессию, HH обязательно требует указывать твоё предыдущее место работы. На тот момент я этого не знал, поэтому в новом резюме указывал только учебные проекты и как последнее место работы — фриланс. Тогда я действительно занимался фрилансом — делал сайты для бизнеса для своих друзей. В конечном счёте, в резюме я добавил два последних места работы по специальности, а в разделе «О себе» подробно описал почему я решил сменить профессию. И моё резюме приняли.

Используя эти две площадки, я начал мониторить рынок и откликаться на вакансии. Я принял решение сразу позиционировать себя как frontend-разработчик — без приставок junior. На основной работе у меня был хороший доход, поэтому при смене профессии я решил, что буду искать примерно такой же уровень. Но тогда я еще был готов к просадке в 20% на начальном этапе.

Но всё изменилось в конце 2018 года. У меня нет собственного жилья, а мы с женой жили на съёмной квартире. В конце года у нас родился сын, и жилищный вопрос встал особо остро. Мы купили квартиру в ипотеку. Маленький ребёнок и ипотека — это самые большие статьи расходов и большая ответственность. Поэтому при поиске работы программистом я уже не мог позволить себе просадку и искал зарплату, которая равнялась бы основному доходу. Это накладывало определенные ограничения. Не каждый работодатель готов платить такую сумму за человека, у которого в портфолио только учебные проекты, но я не сдавался и продолжал уверенно идти к своей цели — активно откликался на все вакансии, которые мне попадались. Поначалу были сплошные отказы и первые отклики пошли не сразу, — но все-таки они были. И вот спустя 3 месяца меня приглашают на первое собеседование.

Про собеседования

Первое приглашение на собеседование я получил в какую-то аутсорсинговую компанию. Они занимались разработкой софта для банковского сектора и даже игр. Но это было не техническое собеседование, а скорее общее с HR и директором компании. В целом оно прошло гладко — из вопросов я больше всего запомнил часть про методологию scrum, agile (про них я ничего не знал). А также у меня спросили почему Vue, а не React? Мне не перезвонили, и я продолжил свои поиски.

Второе собеседование было в компанию, которая разрабатывала софт для государственных заказчиков. На этот раз это было чисто техническое собеседование. Собеседовал меня один на один тимлид компании. Гонял по всем вопросам — HTML, СSS, Git, performance, как работает браузер, сети, HTTP, JavaScript, Vue.js. На первую половину вопросов я ответил довольно бодро и уверенно. А когда пошли более глубокие вопросы по JS и Vue — начал немного плавать. В целом я оказался крайне доволен этим собеседованием, так как прошёл его достойно. Тимлид дал мне положительный фидбек и готов был взять на работу — нужно было согласование с hr и бизнесом. Но у них оказались другие планы. Через два дня на созвоне с HR она мне отказала, по причине того, что у меня нет коммерческого опыта разработки. И за такую сумму они не готовы меня нанять, так как им легче найти на рынке студента с меньшими амбициями. Я не сильно расстроился и продолжил искать дальше.

Летом 2019 на меня выходит HR крупной туристической компании и предлагает работу. Я соглашаюсь на скайп-интервью. Беседа с техническими специалистами показала, что они не очень уверены в моих знаниях и предложили выполнить тестовое задание. Я согласился. Нужно было реализовать небольшое SPA-приложение на Vue — корзину покупок. Две недели я активно делал это задание и старался сделать его максимально качественно. Я по максимуму прилизал приложение и задеплоил его на Github pages. Не успел только написать тесты, и отправил на проверку.

Неделю я ждал от компании ответа. Первично они оценили его положительно, но взяли время для окончательного принятия решения. И вот, спустя неделю, я получаю от них на почту свой первый оффер! Я был немного ошарашен. В оффере говорилось, что они по достоинству оценили мое тестовое и выбрали в качестве финального кандидата меня. Зарплату мне предложили такую же как на моей основной работе. Всё выглядело просто шикарно, но меня накрыл страх. Мне вдруг резко стало страшно. Страшно уходить с текущей работы, здесь я всё знаю, все стабильно. Что ждёт меня там? Я же ничего не знаю. Ничего не умею. А вдруг я не справлюсь? А вдруг меня уволят? Как я буду платить за ипотеку? Все эти вопросы роем кружились в моей голове и я, как будто находился в оцепенении. Я не знал что мне делать. Я созвонился с HR и начал более подробно расспрашивать про компанию и про работу.

Оказалось, что у компании сейчас нет свободных мест в офисе и на время, пока они ищут офис побольше, мне предлагали поработать месяц или два на удалёнке. Также в компании была очень маленькая белая зарплата, всё остальное чёрным налом. Эти два фактора очень сильно меня смутили и только усилили мои переживания. Какая удаленка, я же искал офис? Как я буду коммуницировать с командой? Я же зелёный джун, а вдруг я не справляюсь с задачами и не у кого будет спросить совета? Чёрная зарплата, — а вдруг мне выплатят не всю сумму или лишат за что-то? Все эти вопросы только усилили мою неуверенность в себе и в компании. И я отказался. Зато я получил бесценный опыт. Я понял, что даже джуном можно найти достойную зарплату, если грамотно подойти к выполнению тестового задания.

Поиски работы продолжились. После этого было еще несколько собеседований, всех уже не вспомнить. Но больше всего я запомнил своё самое провальное собеседование. Это была небольшая компания, которая занималась логистикой. Я нашел их на HH и откликнулся, даже не смотря на странный стек. На клиенте они использовали Backbone, Marionette, MVC-архитектуру. Меня позвали на собеседование. Не то чтобы я прям хотел работать в этой компании, скорее наоборот. Я согласился только ради опыта собеседования. Все пошло не по плану с самого начала — меня завели в переговорку и попросили подождать. Собес проводили сразу три разработчика, должности их я не знал. Они начали сразу немного в агрессивной форме. После вопросов обо мне, начали указывать мне на баги, которые нашли в моих учебных работах. И говорили об этом в ироничном ключе. Я сразу стал жутко переживать, и чувствовать себя неловко. Отвечая на один вопрос, меня могли перебить и тут же задать другой. Сложилось впечатление, что разработчики тешили своё ЧСВ. Потом мне дали самую простую задачку. Написать на листочке функцию анаграмму. Я конечно же знал, как перевернуть строку, но так как изначально я сильно растерялся, захотел почему то решить её именно через рекурсию. Но шестерёнки в моем мозгу, как будто заклинило, и я даже не смог выдать рабочее решение. Я попросил другую задачу, но опять же не смог её решить. В итоге интервьюер сказал, что собеседование на этом закончено. И поглумился над тем, что я джун, а прошу такую большую зарплату. Вот такой был факап. Но я не расстроился. Этот случай наоборот придал мне уверенности, и я продолжил свои поиски.

Про проекты на Хекслете

Параллельно с поиском работы я продолжал активно учиться на Хекслете и проходить проекты. Первый проект оказался не таким сложным — самое трудное было настроить окружение, CI/CD, разобраться, как работает npm, как опубликовать пакет и записать asciinemу. Проект который взорвал мой мозг — вычислитель отличий, вот где по-настоящему пришлось попотеть. Помню, были моменты, когда ты открываешь шаг и просто не понимаешь, как к нему подступиться. Это было больно — но через эту боль я чувствовал, что расту.

Самый интересный момент произошёл со мной в начале 2020 года. В начале января я оплатил четвертый проект. В то же время в Slack-канале job я увидел интересное объявление, которое меня заинтриговало, где пользователь Михаил запрашивал помощь в разработке Open Source проекта конференции IT Global Meetup. Стек: React, Storeon, Parcel. Опыта в опенсорсе у меня не было. Единственный PR, который я сделал — были примеры тестовых для hexlet/ru-test-assignments. Я тогда только закончил курсы по React/Redux, но не писал на этих технологиях. Я написал Михаилу, что так мол и так. Такой то опыт — готов помочь. И оказался в деле. Также со мной в команде оказались ребята из Slack-комьюнити Хекслета.

Про Open Source

Проект я тогда отложил и погрузился в этот Open Source. Мы работали с ребятами в команде, проводили совместные созвоны, распределяли задачи через issues на GitHub. Постоянно обсуждали какие-то решения в нашем телеграм-чате. В общем — это была настоящая командная работа. Не все фичи, которые мы разрабатывали, попали в итоге в продакшен, но с горем пополам этот проект был запущен. Конечно, пандемия коронавируса внесла свои коррективы в работу конференции IT Global Meetup, но это уже другая история. Этот проект очень сильно мне помог. Я почти сразу добавил его первым пунктом в своё резюме. И на всех последующих собеседованиях выглядел уже более привлекательно для работодателей.

Мой совет всем новичкам — не бойтесь опенсорса. Хотите получить реальный опыт работы, но не знаете как? Open Source — ваш лучший выбор! Даже сейчас я стараюсь находить свободное время и контрибьютить в опенсорс. Например, в проекты Хекслета.

Заветная работа

В марте этого года мне неожиданно прилетает письмо на почту, примерно такого содержания. «Евгений, ваше резюме на HH еще актуально? Ищем сейчас фронтендера. Требования — такие…, задачи…, условия…. Смотрю на лейбл отправителя — компания «Газпромнефть». Я был заинтригован и тут же дал ответ — мол да, актуально. Списываемся в телеге, созвон, мне рассказывают более подробно про проект и стек. Звучит интересно, я договариваюсь на этот же день на собеседование. Приезжаю к ним уже через полтора часа. Беседую с руководителем и бекенд-разработчиком. По технологиям расспрашивает фронтендер. Всё проходит очень гладко. Мне задают вопрос, в случае успешного рассмотрения, через какой срок я готов выйти на работу ? Я говорю, что минимум через две недели. Прощаемся. На следующий день звонок. Евгений — твою кандидатуру утвердили. Радуюсь в душе. Ура! Меня готовы взять. Но вида не подаю. Говорю, что готов к ним выйти, но чтобы запустить процедуру увольнения, хочу получить от них официальный оффер. Мне говорят, что контора крупная и всё идёт через бюрократию долго. Я понимаю, что возможно ничего мне не светит в данной ситуации и тупо забиваю. Тем более в самом разгаре началась пандемия коронавируса и карантин. Продолжаю дальше ходить на свою работу и параллельно откликаться на вакансии. Каково же было моё удивления, когда спустя почти месяц, мне прилетает на почту официальный офaер. С требованием принять решение до конца дня. Снова всё тот же страх накатывает на меня. Сердце бешено колотится в груди, и я судорожно решаю, что же мне делать. Трезво оценив ситуацию и посовещавшись с женой, я понимаю — что это мой шанс и его нельзя упускать. Я же так давно его ждал. Я подписываю оффер и в этот же день пишу заявление на увольнение. Я прыгнул в омут с головой и ничуть об этом не жалею.

Читайте и другие истории успеха:
Решить первый проект во сне и стать программистом, или Как Хекслет подарил мне состояние потока

В итоге я работаю фронтенд-разработчиком в крупной компании, которая занимается цифровыми решениями. У меня интересный проект, связанный с большим объемом данных и их визуализацией. Мой стек на текущей работе: Vue.js, Vuex, Vue-router. Выучил я его, потому что активно использовал для выполнения тестовых заданий. Но данный стек — не приговор, в свободное время я пишу на React.

После того, как выходишь на рабочее место, нужно постоянно продолжать учиться. Конечно, ты учишься во время работы, но лучше расширять свой кругозор и попробовать другой язык программирования. Или пройти другую профессию на Хекслете. Сейчас я работаю на удаленке, поэтому все коммуникации с командой происходят в мессенджерах. Приходится очень быстро учиться, а также разбираться в предметной области, чтобы лучше понимать требования заказчика.

Благодарности

В конце своей истории я бы хотел высказать благодарность всем участникам проекта Хекслет. Ребята делают крутой продукт, который готовит на выходе настоящих специалистов. Этот проект я дико рекомендую всем своим знакомым, кто интересуется темой программирования и хочет попробовать себя в профессии. Я, кстати, уже даже привёл несколько человек.

Хекслет помог мне посмотреть на мир программирования под другим углом, я стал глубже разбираться в фундаментальных основах и по-другому анализировать и решать инженерные задачи. Также хотел сказать огромное спасибо наставникам и всем участникам комьюнити в Slack. Ребята — вы супер! Мои планы на будущее не ограничиваются фронтендом. Я собираюсь пройти профессию по бекенду и поглубже изучить Node.js. В свободное время продолжу контрибьютить в Open Source проекты.

Мой совет всем, кто только в начале пути. Ребята, верьте в себя! Ставьте себе цель и потихоньку идите к ней. Старайтесь выделять на обучение хотя бы 30 минут в день. Как можно раньше ходите на собеседования. Слушайте подкасты и посещайте конференции. Не зацикливайтесь на технологиях и расширяйте кругозор.
Таков мой путь. Он был не быстрым, но его надо было пройти.

Никогда не останавливайтесь:
В программировании говорят, что нужно постоянно учиться даже для того, чтобы просто находиться на месте. Развивайтесь с нами — на Хекслете есть сотни курсов по разработке на разных языках и технологиях

10 лучших рабочих мест для работы на дому для онлайн-модераторов сообщества

ПРОСТОЙ СПОСОБ заработать дополнительные деньги в Интернете …

Онлайн-модератор сообщества — это тот, кто следит за сообщениями в Facebook, комментариями, размещенными в блогах, досках объявлений, на веб-сайтах, чатах и т. Д. Модераторы будут разрешать споры, удалять оскорбительные или нарушающие правила форума сообщения, а также помещать сообщения в их законные категории. Чаты и форумы сообщества появляются повсюду в Интернете, и с их увеличением спрос на онлайн-модераторов сообщества также высок.

Кто нанимает онлайн-модераторов для работы из дома?

Вот несколько сайтов, которые нанимают модераторов сообщества для работы из дома.

Команда модов Metaverse

Их онлайн-модераторы несут ответственность за предоставление цифрового контента, управление доской сообщений, безопасность детей и модерацию комнаты чата. Эти услуги предлагаются различным онлайн-сообществам, которыми они управляют.

Четкое мышление

Эта компания нанимает онлайн-модератора для отслеживания активности в социальных сетях.

ICUC

Чтобы воспользоваться этой позицией модератора сообщества, вам необходимо жить в Канаде и США. Предыдущий опыт не требуется, и они проводят обучение.

Социальный элемент

Социальный элемент всегда ищет менеджеров сообщества и онлайн-модераторов.

Yelp

нанимает только из определенных мест, поэтому, если вы хотите работать на них в качестве менеджера сообщества, вам нужно будет перейти на их веб-сайт и на странице «вакансии» нажать кнопку «сообщество», чтобы узнать, находитесь ли вы в той области они нанимают.

Вам может понравиться: Работа из дома с Modsquad в качестве онлайн-модератора

Бэбицентр

Они нанимают на полную ставку. Позиции основаны на контракте, и вам необходимо иметь степень бакалавра искусств или бакалавра наук в качестве требования.

JobVite

Эта компания нанимает на временной или контрактной основе. Для работы на этой должности вам необходимо иметь отличные письменные и устные коммуникативные навыки.

Хорос

Вы будете работать удаленно в качестве модератора сообщества в онлайн-сообществах, которыми Enterprise Companies управляет для своих клиентов. Они требуют предыдущего опыта.

Живой мир

Вам не нужен предыдущий опыт работы в этой компании, и они постоянно нанимают модераторов сообщества.

Zynga

Иногда эта компания нанимает модераторов онлайн-сообщества для модерации форумов, которыми они управляют для игрового онлайн-сообщества.

Также проверьте — Работа без телефона из дома Работа: 10 компаний нанимают сегодня!

Ищете другие компании, которые нанимают онлайн-модераторов?

Посетите FlexJobs сейчас. Этот сайт был оценен Better Business Bureau на A +. Они также предлагают политику возврата денег, если вы не довольны их услугами. FlexJobs гарантирует, что их список проверяется вручную, чтобы убедиться в законности каждой работы.

>> Начните поиск вакансий онлайн-модераторов прямо сейчас

Хотите узнать больше о компаниях, указанных выше? Смотрите мое видео с YouTube ниже.

15 лучших вакансий онлайн-модераторов (найм в 2021 году)

15 лучших вакансий онлайн-модераторов (прием на работу в 2021 году)

Давайте поговорим о вакансиях онлайн-модераторов. Кто они такие? Кто их делает? Сколько вам могут заплатить?

И , черт возьми, ты должен найти эти рабочие места? Так много вопросов, и на все они будут даны ответы в сегодняшнем посте.

Интернет-мир огромен и временами может быть безумным; кому-то нужно его приручить (это может быть ты :)).

Если вам нравится проводить время в социальных сетях, вы понимаете, как работают доски объявлений и форумы, и ищете действительно простой способ заработать дополнительные деньги, то, возможно, вам стоит подумать о вакансии онлайн-модератора.

Сводка Компании онлайн-модераторов:

Некоторые ссылки здесь являются партнерскими ссылками, и я могу заработать, если вы нажмете на них БЕЗ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ затрат для вас.Надеюсь, эта информация окажется для вас полезной! Спасибо.

Похожие сообщения о лучших онлайн-вакансиях

Быстрое уведомление о деньгах!

Знаете ли вы, что с помощью Survey Junkie можно зарабатывать деньги, проводя опросы?

Вы можете заработать от 3 до 7 долларов за опрос , и вы можете присоединиться к нему БЕСПЛАТНО!

На то, чтобы подписаться на Survey Junkie здесь, уходит меньше 1 минуты, , чтобы вы могли начать зарабатывать дополнительные деньги в Интернете прямо сейчас!

Что такое работа онлайн-модератора?

Прежде чем мы перейдем к тому, где найти работу онлайн-модератора, что именно он-лайн модератор делает?

Титульный онлайн-модератор также известен как модератор сообщества, «мод», « CM» (модератор чата), или модератор.

Но независимо от названия, объем работы остается неизменным.

Онлайн-модератор — это человек, нанятый для наблюдения за чатом, доской объявлений, форумом, блогом и / или аккаунтами в социальных сетях клиента.

Вот хорошие новости для тех, кто без энтузиазма относится к работе, требующей телефонных звонков.

Работа модератора домашнего чата не относится к сфере удаленной работы по телефону, что означает, что вы будете работать исключительно через веб-сайт компании и общаться через экран.Радуйтесь, интроверты!

Еще одно преимущество работы онлайн-модератора заключается в том, что компании часто предлагают гибкий график или смену, но об этом чуть позже.

Краткое примечание — Если вас интересует работа онлайн-модератора, скорее всего, вы уделяете большое внимание деталям, являетесь аналитиком и хотите гибкости при работе в Интернете.

Если это так, то вы также кажетесь идеальным человеком, чтобы стать онлайн-корректором !

Я становлюсь онлайн-корректором без опыта.Это хорошо платит, и проекты гибкие.

Я прошел этот курс, , который обучил меня и помог мне найти работу в течение нескольких недель!

После того, как вы пройдете обучение, вы сможете найти лучшие вакансии для корректуры прямо сейчас здесь:

Чем занимается онлайн-модератор?

Вы знаете, когда вы видите что-то оскорбительное или неточное в социальных сетях, и сообщение удаляется?

Кто-то должен был отслеживать эти сообщения, комментарии, видео и т. Д., и следуйте ряду рекомендаций, чтобы определить, нарушает ли контент эти правила.

Онлайн-модераторы следят за тем, чтобы посетители или участники этого конкретного сайта следовали правилам и рекомендациям, установленным его владельцами.

Иногда вам, возможно, даже придется улаживать споры в чатах, форумах и досках объявлений в онлайн-сообществе. Люди могут быть шумными в сети и бесстрашными за ширмой.

С ростом количества форумов онлайн-сообществ потребность в онлайн-модераторах также неуклонно растет.

Считайте себя миротворцем, который также следит за средними виртуальными улицами на странице компаний, чтобы защитить репутацию клиента и имидж бренда.

Компании будут просить вас делать предупреждения пользователям, которые регулярно нарушают правила.

Вы будете отвечать за выдачу предупреждений пользователям, которые часто нарушают правила сайта, и пользователям, которые не соблюдают правила компании.

В некоторых случаях вам может потребоваться заблокировать пользователей, удалить их учетные записи или временно заблокировать их учетную запись, если они плохо себя ведут или полностью игнорируют правила и принципы сообщества.

Но с учетом сказанного, модераторы не просто вмешиваются, когда ситуация выходит из-под контроля. Вот некоторые из задач, которые также входят в компетенцию онлайн-модераторов:

Взаимодействие важно. Люди тратят время на то, чтобы оставлять комментарии, и они заслуживают ответа.

Как модератор, одна из ваших задач — отвечать на эти комментарии.

Иногда вам, возможно, придется отвечать на электронные письма о товарах или рекламных акциях бренда.Может возникнуть путаница с продвижением бренда или возник вопрос относительно товаров.

Некоторые компании предлагают помощь в чате на своих веб-сайтах, но другие нанимают модераторов для ответа на электронные письма. Не беспокойтесь об ответах, потому что компании часто предоставляют сценарии для запросов.

Жалобы — неотъемлемая часть бизнеса.

Всегда найдется такой, и ваша задача — быстро рассмотреть эти жалобы, решить проблему и сделать клиентов счастливыми.Хорошее обслуживание клиентов — это хороший имидж бренда.

Один комментарий, это все, что нужно для создания враждебной среды.

Иногда члены сообщества делают бесчувственный или уничижительный комментарий, что может вызвать виртуальную драку. Подходит модератор, снижает эскалацию ситуации и удаляет любой оскорбительный контент.

Более сложные задачи включают:

Участвуйте в поисковом маркетинге

Если вы опытный модератор, возможно, вы знакомы с тем, как сопоставлять контент в социальных сетях с текущими событиями, чтобы улучшить SEO и поисковый рейтинг сайта.

Еще одна задача опытных модераторов — анализ метрик.

Это причудливый термин, который в основном означает, что программные инструменты используются для измерения и составления отчетов по статистике сообщения или предложения. Такие вещи, как популярность, просмотры, конверсии, популярные темы на форумах и досках объявлений и т. Д.

Что нужно, чтобы подать заявку на вакансию модератора комнаты чата ?

Помимо опыта (некоторым компаниям может потребоваться опыт), кто-то, кто хочет подать заявку на вакансию онлайн-модератора, должен иметь:

Отличные навыки письменной речи
Базовые знания о том, как работают страницы в социальных сетях, чаты, доски объявлений и форумы
Базовые навыки работы с компьютером
Рабочий компьютер
Высокоскоростной подключение к Интернету
Обоснованное суждение
Способность сохранять спокойствие и сохранять спокойствие в напряженных ситуациях

Сколько платят модераторам?

Конечно, есть много вакансий онлайн-модераторов из дома, но хорошо ли за них платят?

Это зависит от того, на кого вы работаете и в какой компании вы работаете.Ставки заработной платы могут варьироваться в зависимости от вашего работодателя.

Я составил список компаний ниже, которые нанимают людей на работу онлайн-модераторов, и шкала оплаты варьируется от 9 долларов в час до 20 долларов в час на более высоком уровне.

Это приличные деньги, если задуматься.

Конечно, само собой разумеется, что если у вас есть опыт и вы можете выполнять более сложные задачи, вы будете зарабатывать больше.

Согласно этой статье, работая полный рабочий день в качестве онлайн-модератора или менеджера онлайн-сообщества, вы можете зарабатывать от $ 31 000 до $ 70 000 в год.

15 вакансий лучшего онлайн-модератора

Нравится ли вам Бинго? Знаете ли вы, что на самом деле есть работа модератора чата Бинго из дома?

Да, вы не ослышались.

Такие компании, как Bingo Port, нанимают людей в качестве модераторов чата.У них даже есть целая статья, посвященная тому, как стать модератором бинго-чата.

Некоторые другие компании, которые рекламируют вакансии модераторов чата Бинго:

1. Томбола

Tombola — это компания, базирующаяся в Сандерленде, у которой есть вакансии онлайн-модераторов, которые позволяют вам работать из дома в Великобритании.

Хотя их модераторы работают из дома, они набирают сотрудников из северо-восточной части Великобритании, чтобы сотрудники могли приезжать в штаб-квартиру для обучения.

Если вас интересуют вакансии онлайн-модераторов в Великобритании, загляните на их веб-сайты.

Jackpotjoy
Virtue Fusion

Но я отвлекся, достаточно о вакансиях модераторов чата Bingo, вот список компаний, которые нанимают людей на работу онлайн-модераторами:

Yelp
Хорос
Mod Squad
Crisp Thinking
Quiip
Baby Center
Live 9011

.ком

Zynga
Upwork

Yelp

Необходимый опыт: Неизвестно

Требования: Вакансии зависят от местоположения и периодического посещения местных мероприятий

Сколько вам будут платить: Неизвестно

Все мы знаем Yelp как платформу, которая оценивает бизнес, но Yelp также нанимает менеджеров сообщества для оказания услуг модерации.

Загвоздка в том, что вакансии часто предлагаются на основе ситуационных обстоятельств или кандидатов из избранных городов.

Чтобы подать заявку на модерацию вакансий на сайте, соискателям необходимо зайти на страницу « вакансий» и найти вакансию в своем районе. на сайте, чтобы узнать, есть ли в их районе вакансии.

Периодическое посещение местных мероприятий является обязательным требованием для этих должностей.

Хорос

Необходимый опыт: Да

Требования: 1-3 года опыта в управлении социальными сетями или взаимодействии с сообществом

Сколько вам будут платить: Заработная плата варьируется от 16 долларов до 21 долларов в час

«Хорос» — результат слияния двух компаний под названием Spredfast и Lithium.

Цель заключалась в создании мощной платформы взаимодействия с клиентами, которая обслуживала бы решения для обслуживания клиентов, взаимодействия с сообществом и управления социальными сетями.

Команда модов

Необходимый опыт: Да

Требования: Кандидаты должны подписать соглашение о неразглашении, прежде чем им будет разрешено зарегистрироваться на сайте

Сколько вам будут платить: модераторы Mod Squad зарабатывают не менее 9 долларов в час

Mod Squad в свое время назывался Metaverse Mod Squad.Компания была основана в 2007 году и работает с несколькими именитыми брендами.

Процесс подачи заявки также довольно прост — все, что вам нужно сделать, это заполнить форму и прикрепить свое резюме.

Четкое мышление

Необходимый опыт: Да

Требования: Доступ к быстрому подключению к Интернету и хорошее знание социальных сетей

Сколько вам будут платить: Модераторы социальных сетей могут зарабатывать 10 фунтов стерлингов в час, , что примерно соответствует 14 долларов США в час

Основанная в 2005 году, Crisp Thinking стала лидером в предоставлении домашних онлайн-модераторов.

Они предлагают компаниям в социальных сетях онлайн-услуги по обнаружению вреда через модераторов сообщества.

Если вы заинтересованы в сотрудничестве с Crisp Thinking, вы можете подать заявку онлайн, отправив свое резюме через их веб-сайт.

Quiip

Необходимый опыт: Да

Требования: Должен быть австралийцем или иметь глубокое понимание австралийской культуры

Сколько вам будут платить: Неизвестно

Хорошие новости для всех вас, австралийцев, живущих в Австралии и за рубежом, Quiip — австралийская компания, которая отслеживает платформы социальных сетей для своих клиентов.Они нанимают менеджеров онлайн-сообщества, которых называют «Quiipees».

Если вы подаете заявление из-за границы, вы все равно можете подать заявку, если у вас есть необходимые навыки и глубокое понимание австралийской культуры.

Процесс подачи заявки такой же, как и любой другой, вы отправляете резюме и сопроводительное письмо.

Но если вы действительно хотите выделиться, вы можете включить необязательное (и настоятельно рекомендуется) вводное видео.

Вакансии модератора онлайн-чата

Как модератор онлайн-чата, ваша задача — сохранять спокойствие и следить за тем, чтобы форумы и платформа были абсолютно чистыми — без злонамеренного поведения и неуместных комментариев.

Детский центр

Необходимый опыт: Да

Требования: Специалист в области

Сколько вам будут платить: Неизвестно

Вы родитель, медицинский работник или имеете опыт или ценные знания в этой области?

Если да, то вы можете стать модератором онлайн-чата для Baby Center .

Миссия

Baby Center — предоставлять самую полезную и достоверную информацию о беременности и воспитании детей в мире.Их веб-сайт охватывает более 51 миллиона матерей и отцов во всех уголках земного шара.

Социальный элемент (ранее известный как EModeration )

Необходимый опыт: Да

Требования: Опыт работы в сфере общественного управления или социального обслуживания клиентов

Сколько вам будут платить: Начальная зарплата от 15 до 16 долларов в час

Еще одна компания, которая рекламирует работу модератора онлайн-чата, — это The Social Element.

Ранее известная как EModeration, теперь компания носит название The Social Element и фокусируется на присутствии компаний в социальных сетях.

Компания была основана в 2002 году и работала с такими брендами, как HBO, Smirnoff, Lego, Toyota и даже с телешоу Игра престолов.

Получите деньги, чтобы стать виртуальным другом

Онлайн-модератор Вакансии Без опыта

Некоторым компаниям может потребоваться, чтобы вы обладали знаниями в определенной отрасли или имели опыт работы в качестве онлайн-модератора, но в некоторых компаниях не требуется, чтобы у вас был какой-либо опыт.

Вот несколько компаний, которые нанимают онлайн-модераторов без какого-либо опыта.

Живой мир

Опыт: Нет

Требования: Должен быть резидентом США

Сколько вам будут платить: От 7,50 до 20 долларов в час

Если вы живете в США и ищете работу модератора чата из дома, Live World — ваш лучший выбор.

Live World — компания, которая предлагает множество услуг, и онлайн-модерация — одна из них. Это отличное место для начала, если вы только начинаете работать в поле и не имеете опыта.

Они часто рекламируют удаленные вакансии с частичной занятостью, чтобы представить своих клиентов модераторами онлайн-чата. Это отлично подходит для тех, кто хочет начать прибыльную подработку, не отказываясь от своей постоянной работы.

Заработок зависит от вашего уровня.

Предпочтительны кандидаты с опытом модерации в социальных сетях и многоязычные кандидаты, но это не те требования, которые вам нужно выполнять, чтобы подать заявку на работу в Live World.

Ask.com

Опыт: Нет

Требования: Отличные устные и письменные коммуникативные навыки

Сколько вам будут платить: Неизвестно

Ask.com или JobVite известны своими онлайн-модераторами, которые включают управление социальными сетями для своих клиентов.

Если у вас отличные устные и письменные коммуникативные навыки, вы можете подать заявку на роль модератора на Ask.com.

Zynga

Опыт: Нет

Требования: Должен находиться в США

Сколько вам будут платить: Неизвестно

Zynga — еще одна компания, которая работает с заявителями из США. Они предоставляют работу модератора чата из дома для соискателей, ищущих работу модератора сообщества.

Это требование является обязательным, но предпочтение отдается кандидатам, обладающим знаниями об онлайн-играх и хорошими коммуникативными навыками.

Работа модератора онлайн-контента

Как модератор онлайн-контента ваша работа заключается в отслеживании пользовательского контента на основе правил и рекомендаций, специфичных для этой платформы. По сути, вы убедитесь, можно ли опубликовать этот контент на платформе.

Услуги модерации ICUC

Необходимый опыт: Да

Требования: Неизвестно

Сколько вам будут платить: Стартовая зарплата онлайн-модераторов 11 долларов в час

ICUC фокусируется на участии в форумах и экспериментах через различные платформы социальных сетей.

Это агентство социальных сетей, которое занимается управлением и вовлечением. Они обеспечивают модерацию социальных сетей, модерацию контента и другие услуги для клиентов.

Они предлагают удаленную работу, и любой желающий из любой точки мира может подать заявку на работу в ICUC.

Если вы говорите на нескольких языках, вам следует подумать о приеме на работу с ними, поскольку они предпочитают кандидатов, которые могут говорить на нескольких языках.

Кроме того, если вы частый гость на досках вакансий, на таких сайтах, как Upwork, часто есть вакансии модератора онлайн-контента.

Upwork

Опыт: Начального уровня

Требования: Кандидат должен свободно владеть английским языком

Часы работы: с понедельника по воскресенье

Смена 1:10 AM-16 PM EST

Смена 2: 16–22: 00 EST

Смена 3:10 PM-4 AM EST

Смена 4: 4 AM-22 PM EST

Что они ищут?

Они ищут того, кто стремится к совершенству и ответственности.Кандидат, который знает, как работать из дома и всегда в курсе ежедневных часов и задач.

Какие у вас задачи?

Вы будете модерировать все типы контента, такие как комментарии, прямые трансляции, видео, фотографии и многое другое.

Если вас интересуют другие вакансии модератора контента, просмотрите эти доски объявлений, чтобы найти больше вариантов:

Как я могу быть хорошим онлайн-модератором?

Кто угодно может стать онлайн-модератором, но что отличает среднего модератора от хороших? Вот несколько советов, которые помогут вам добиться успеха:

Будьте дружелюбны

Вы — человек, к которому пользователи обращаются за помощью.

Будь то помощь в навигации по сайту или ответы на их вопросы, дружелюбие и доступность важны, потому что это также влияет на имидж компании.

Будьте терпеливы

В качестве онлайн-модератора вам, возможно, придется иметь дело с некоторыми вспыльчивыми людьми, снижать эскалацию ситуаций, обрабатывать оскорбительные комментарии и т. Д.

Эти ситуации могут выйти из-под контроля, и вы должны быть готовы помочь с любой проблемой или проблемой, независимо от того, насколько это раздражает или требует много времени.

Будьте бдительны

Онлайн-модераторы должны быть в курсе всего, что происходит.

Вы — глаза и уши этого сообщества, и вы должны убедиться, что все соблюдают правила.

Увеличьте скорость набора текста

Никто не любит видеть этот речевой пузырь только для того, чтобы получить короткий ответ. Ежедневно тренируйтесь, чтобы увеличивать количество слов в минуту и быстро отвечать на вопросы или разрешать ситуации.

Не знаете, какая у вас скорость или как ее увеличить?

Вы можете пройти онлайн-тест набора текста (бесплатно) через 10fastfingers.com и посмотрите, какова ваша скорость набора.

Быть объективным

Руководства призваны помочь сделать вещи максимально ясными; он либо белый, либо черный, но иногда появляются серые области, и вы входите сюда.

Важно оставаться максимально объективным и не позволять своим чувствам или мнению вести обсуждение.

Заключение

Ну вот и все, ребята, вакансии онлайн-модераторов и многое другое!

Если вам нравится быть онлайн, работать из дома, и вы чувствуете, что вы тот, кто может дипломатично справляться с горячими онлайн-ситуациями, то, возможно, вам стоит подумать о работе в качестве онлайн-модератора.

Кто знает, с опытом, который вы приобретете в этой области, вы можете даже превратить его в карьерный путь.

Похожие сообщения о лучших онлайн-вакансиях

15 лучших вакансий онлайн-модераторов (прием на работу в 2021 году)

10 компаний, предлагающих работу онлайн-модераторов

Публикация в публичном месте в Интернете может сделать человека уязвимым, особенно с тех пор, как мы все узнали, что все, что вы публикуете в Интернете, становится доступным для всех и навсегда.

Лучшие способы быстро заработать наличные

Survey Junkie — сайт опросов №1, который не отстой. Короткие опросы, высокие выплаты, просто лучшее.
Входящие доллары — Получите деньги, чтобы проверить свою электронную почту. Бонус 5 $ только за регистрацию!
Отчетная карточка продукта — Испытайте новые продукты и получайте деньги за ответы на вопросы о них! Работайте с такими компаниями, как Apple, Nike и Amazon!
Nielsen — Загрузите их приложение и получите 50 долларов!

К счастью, онлайн-модераторы существуют.

Именно они обеспечивают безопасность форумов и других интернет-сообществ для всех, кто в них участвует. Они отвечают на комментарии и электронные письма, рассматривают жалобы, наказывают нарушителей установленных правил сообщества и, как правило, делают все возможное, чтобы обсуждение продолжалось.

В сегодняшней статье вы узнаете, чем занимается онлайн-модератор, сколько он зарабатывает и где подать заявку на законную работу онлайн-модератора.

Что влечет за собой должность онлайн-модератора?

Онлайн-модератор наблюдает за одной или несколькими платформами социальных сетей, форумами, блогами или другими онлайн-сообществами, участники которых могут заходить и взаимодействовать с опубликованным материалом посредством лайков, комментариев, электронных писем, опросов и т. Д.Наблюдая за этими платформами, модератор может выполнять следующие задачи:

Ответить на комментарии: Пользователи, которые оставляют комментарии, заслуживают ответа или благодарности. Модератор отвечает за продуманные комментарии, репостит их по мере необходимости или даже награждает участников подарками или предложениями.
Ответьте на электронные письма: Может возникнуть путаница по поводу продвижения бренда или возник вопрос относительно его условий. Электронные письма клиентов относительно продуктов, цен, количества и т. Д.отвечает модератор и обычно следует сценарию, предоставленному компанией или владельцем бизнеса.
Рассмотрите жалобы: У некоторых участников могут быть проблемы с продуктом или услугой, доставкой, выбором и т. Д. Эти жалобы могут быстро стать вирусными, если не будут рассмотрены с уважением и быстро. Модераторы переводят разговор в автономный режим и решают проблему.
Деэскалация «пламенных» ситуаций: Нечувствительное объявление или комментарий другого участника может создать враждебную среду, которая вызывает у других участников дискомфорт или гнев.Внимательный модератор внимательно следит за ситуацией и разряжает ее, устраняя причину.
Участвуйте в маркетинге в поисковых системах: Опытные модераторы объединяют текущие события с соответствующим контентом в социальных сетях, что улучшает SEO сайта и, соответственно, рейтинг в поиске.
Проведение анализа показателей: Опытные модераторы используют программные инструменты для измерения и составления отчетов о популярности, просмотрах, конверсиях и т. Д. Данной публикации или предложения. Они также сообщают об актуальных темах на форумах, в чатах и т. Д.

Некоторые онлайн-модераторы работают по месту нахождения компании, но обычно это бывает только в том случае, если они были наняты для выполнения ряда обязанностей, которые включают в себя онлайн-модерацию. Большинство контрактных / внештатных онлайн-модераторов работают удаленно и устанавливают свое собственное время.

Сколько зарабатывает онлайн-модератор?

Средняя заработная плата за большинство вакансий онлайн-модераторов составляет 15 долларов в час и может доходить до 30 долларов в час в зависимости от ваших навыков и опыта.

Ключ к получению большего количества денег — это знание того, как социальные разговоры можно использовать для маркетинга и продаж (т. Е. Для получения прибыли). С этой целью некоторые из перечисленных ниже кадровых компаний предоставляют платное обучение без отрыва от производства, а у некоторых даже есть целые «университеты», посвященные этой работе.

В противном случае вам следует воспользоваться бесплатными уроками электронной коммерции и онлайн-маркетинга, предлагаемыми на таких сайтах, как Udemy и Study.com.

10 компаний, предлагающих работу онлайн-модераторами

1.Четкое мышление

Crisp Thinking была основана в 2005 году и предлагает услуги по обнаружению вреда в Интернете через модерацию сообщества в социальных сетях отдельным лицам и компаниям, которые находятся в социальных сетях.

Модераторы социальных сетей этой британской компании зарабатывают 10 фунтов стерлингов в час, что примерно эквивалентно 14 долларам в час. В настоящее время на сайте компании нет вакансий для модераторов социальных сетей.

В настоящее время у них есть список ожидания для подрядчиков по анализу рисков, которые выявляют риски в онлайн-контенте.

Вы также можете связаться с ними через контактную форму, чтобы выразить свою заинтересованность в подаче заявки на вакансию.

2. Социальный элемент

The Social Element, когда-то известная как Emoderation, — это глобальная компания по управлению социальными сетями, обеспечивающая высококачественное многоязычное управление социальными сетями, обслуживание клиентов, социальное слушание, понимание и консультации.

Они существуют с 2002 года, и их клиентами являются компании в таких отраслях, как производство потребительских товаров, автомобилестроение, финансовые услуги и алкоголь.

Social Element периодически предлагает должности менеджера сообщества социальных сетей, которые для начала платят от 15 до 16 долларов в час. Им требуется опыт управления сообществами или обслуживания клиентов в социальных сетях. Если вы говорите на нескольких языках, вы потенциально можете заработать больше.

В настоящее время вакансий нет, но вы все равно можете подать заявку на работу онлайн-модератора, и они свяжутся с людьми из пула, когда появится вакансия.

3. Услуги модерации ICUC

ICUC — ведущее агентство по управлению социальными сетями, которое существует уже 16 лет.Они обеспечивают управление сообществом, модерацию контента, социальный контент и модерацию, услуги социального прослушивания и другие услуги по анализу информации о клиентах.

Они периодически нанимают модераторов сообщества и специалистов по контенту социальных сетей и предпочитают кандидатов, которые говорят на нескольких языках.

Стартовая зарплата онлайн-модераторов — 11 долларов в час. В настоящее время на сайте размещено несколько вакансий модератора, и заинтересованные кандидаты могут подать заявку онлайн.

4.Хорос

Khoros — это результат слияния Spredfast и Lithium для создания мощной платформы взаимодействия с клиентами, предлагающей решения для обслуживания клиентов, взаимодействия с сообществом и управления социальными сетями.

Они периодически открывают должности удаленного координатора социальных сетей на полный или неполный рабочий день. Если вы живете в Остине, штат Техас, и хотите работать в офисе, вы также можете подать заявку на работу на месте.

Заработная плата начинается от 21 доллара в час, и требуется от 1 до 3 лет опыта в управлении социальными сетями или взаимодействии с сообществом.

Зарабатывать деньги в Интернете никогда не было так просто …
И это бесплатное видео покажет вам все, что вам нужно сделать, чтобы начать работу. Нажмите здесь, чтобы посмотреть его сейчас.

5. ModSquad

Основанная в 2007 году, эта глобальная компания поддерживает более 10 000 модераторов и работает со многими известными брендами. Раньше он назывался Metaverse Mod Squad, но затем сократил свое название до ModSquad.

Они ищут больше Модников, которые являются экспертами в области цифрового взаимодействия; то есть модерирование форумов, общение с клиентами, управление сообществами и общение в социальных сетях.

Вы не только получите работу с самыми популярными брендами, но и сможете сохранить свою обычную работу, если захотите; часы довольно гибкие.

По данным GlassDoor, модераторы ModSquad зарабатывают не менее 9 долларов в час. Чтобы подать заявку, вам будет предложено просто заполнить форму и прикрепить свое резюме.

6. BabyCenter

BabyCenter предоставляет самую полезную и достоверную информацию о беременности и воспитании детей в мире. Время от времени они публикуют доступные должности менеджеров сообщества.

7. LiveWorld

Это агентство цифрового маркетинга и маркетинга в социальных сетях часто ищет удаленных сотрудников, работающих неполный рабочий день, чтобы они представляли своих клиентов в качестве онлайн-модераторов. Оплата почасовая.

В настоящее время есть вакансии для агентов социальных сетей, которые сортируют и отвечают на запросы и проблемы клиентов в социальных сетях, а также принимают меры в отношении сообщений в социальных сетях (например, одобряют, отклоняют, отмечают и повышают уровень сообщений и комментариев).

Чтобы подать заявку в качестве онлайн-модератора, вам необходимо быть резидентом США.Кандидаты с опытом модерации в социальных сетях и умением говорить на нескольких языках являются весьма предпочтительными, но это не обязательно.

8. Quiip

австралийцев, проживающих в Австралии или за рубежом, необходимы для выполнения ролей менеджера социальных сетей и онлайн-сообщества в этой компании по мониторингу социальных сетей. Иностранных кандидатов развлекают только в том случае, если они демонстрируют правильные навыки и глубокое понимание австралийской культуры.

Вам нужно будет отправить резюме и сопроводительное письмо, и настоятельно рекомендуется короткое видео, если вы хотите выделиться из толпы подражателей Quiipees.’

9. Yelp

Вы, наверное, знакомы с этим сайтом и использовали его один или два раза. Они предлагают множество должностей послов сообщества людям, живущим в избранных городах. Для этой работы необходимо время от времени посещать местные мероприятия.

10. Основа для царапин

Scratch — это бесплатный язык программирования, разработанный для детей от 8 до 16 лет, который позволяет им создавать истории, анимацию и игры и делиться ими со всем миром.

Фонд

Scratch Foundation финансирует этот проект и гарантирует, что его могут использовать все желающие.На нем также есть онлайн-сообщество пользователей и программистов Scratch, которые позволяют им делиться своей работой, получать отзывы и учиться друг у друга.

У них постоянно есть вакансии для модераторов сообщества, чтобы помочь сохранить сообщество Scratch в безопасной, надежной и дружелюбной среде для миллионов детей.

Кандидаты должны быть старше 18 лет и иметь разрешение на работу в США. Начальная оплата — 15 долларов в час.

Подходит ли вам работа онлайн-модератора?

Если вам нравится быть в социальных сетях и вы чувствуете, что можете дипломатично справляться с горячими ситуациями в Интернете, то работа онлайн-модератора может быть для вас подходящей.По мере того, как вы приобретаете опыт работы с конкретными брендами и отраслями, вы можете даже сделать онлайн-модерацию карьерой с конкретным клиентом или компанией и работать в качестве удаленного сотрудника на полный рабочий день.

Другие вакансии в социальных сетях

Если вам нравится работать в социальных сетях, но работа онлайн-модератора вам не подходит, прочтите эти статьи на нашем сайте и просмотрите вакансии в социальных сетях, которые вы можете выполнять:

5 вакансий в социальных сетях, которые вы можете выполнять из дома в 2020 году
Освойте рекламные кампании и станьте менеджером по социальным сетям Rockstar

А вы пробовали быть онлайн-модератором? Вы начали подавать заявки на вакансии онлайн-модераторов? Расскажите о своем опыте в комментариях!

ПРОСТОЙ способ заработать реальные деньги в Интернете…
Вы можете заработать частичный или полный рабочий день онлайн, и это не должно быть сложной задачей. Щелкните здесь, чтобы узнать, как это сделать.

вакансий онлайн-модератора | Руководство по бесплатной работе дома

На этой странице я собрал список компаний, которые нанимают модераторов сообщества. Модератор отслеживает сайты социальных сетей, такие как Facebook, на предмет сообщений и комментариев от имени компаний. Он или она делает то же самое с комментариями, размещенными в чатах, блогах, веб-сайтах и досках объявлений. Ваша роль будет заключаться в том, чтобы удалять оскорбительные сообщения, размещать информацию в правильных категориях, а также разрешать споры.Поскольку чаты и форумы сообщества продолжают расти, потребность в модераторах также возрастает. Ниже приведены некоторые сайты, которые регулярно нанимают домашних модераторов.

Работа онлайн-модератора

Zynga — это платформа для соискателей, которые могут найти работу модератора сообщества на контрактной основе в Соединенных Штатах. Если вы заинтересованы в работе в Zynga, рекомендуется хорошо разбираться в онлайн-играх и быть хорошим коммуникатором.
Yelp предлагает менеджерам сообщества возможность предлагать свои услуги модерации из своего домашнего местоположения.Чтобы подать заявку на работу модератора на сайте, кандидатам необходимо посетить страницу с названием «вакансии» на сайте, чтобы узнать, есть ли в их районе вакансия.
Live World — отличное место для начинающих модераторов, так как они могут проверить свои навыки, не спрашивая опыта. На данный момент открыты заявки на должность модераторов сообщества.
Lithium дает возможность профессионалам, работающим на дому, предлагать своим клиентам услуги модератора.Чтобы подать заявку, убедитесь, что вы соответствуете минимальным требованиям к опыту и другим необходимым навыкам.
MetaVerse Mod Squad регулярно предлагает работу модератора тем, кто заинтересован в такой работе. Кандидаты должны подписать соглашение о неразглашении, прежде чем им будет разрешено зарегистрироваться на сайте.
ICUC — это участие в форумах и проведение экспериментов через каналы социальных сетей. Фрилансеры могут зарегистрироваться на сайте независимо от их местонахождения, поскольку работа открыта для лиц, не проживающих в границах США, таких как Канада.
Ask.com известен своими договорными позициями, которые часто выбираются высококвалифицированными модераторами, которые управляют аккаунтами в социальных сетях многих брендов. Вы можете подать заявку на роль модератора на сайте, если у вас отличные навыки устного и письменного общения.
Crisp Thinking была основана в 2005 году и стала лидером в предоставлении модераторских рабочих мест для людей, которые работают из дома. Для работы в компании необходимо выполнение основных требований, таких как доступ к быстрому интернету и хорошее знание социальных сетей.
E-Moderation присутствия компаний в социальных сетях в Интернете является основным направлением деятельности этой компании. Они регулярно нанимают надомных работников, таких как менеджеры сообщества, так что вы можете проверить их веб-сайт, чтобы узнать больше.
Baby Center предлагает постоянные должности модераторам, которые ищут работу на неполный рабочий день в Интернете. Если у вас есть степень бакалавра искусств или даже естественных наук, вы можете подать заявку на работу на сайте.

Требуются модераторы чата!

Для работы наши модераторы чата просто входят в систему через наш интерфейс чата в любой точке мира и мгновенно общаются с нашими клиентами.Модераторы чата должны быть открыты для участия в высококачественных диалогах взрослого характера на различных чат-платформах.

Модераторам чата в Cloudworkers разрешено выбирать свое рабочее время на основе своего собственного расписания , что позволяет вам оптимизировать баланс между работой и личной жизнью.

Работая с Cloudworkers, в отличие от других компаний, вы получите свободу работать «на ходу», получая при этом надежный доход. Более того, присоединение к нашей команде дает вам дополнительные преимущества, надежность и стабильность, которые могут быть достигнуты только в том случае, если вы являетесь частью нашего всемирно опытного, давно созданного, уважаемого и успешного предприятия по модерации чатов. Наши модераторы могут рассчитывать на пользу и профессиональный рост с помощью регулярных и квалифицированных тренингов, проводимых нашей командой тренеров. У всех наших команд модераторов чата есть реальная и компетентная точка контакта через выделенного руководителя группы для каждого соответствующего языка, с которым легко связаться по телефону, электронной почте и скайпу, что позволяет вам получить значимый опыт в качестве части команды.Такой подход позволяет нам предоставлять высококачественные услуги и контент для наших клиентов, их клиентов и, в целом, для всех наших модераторов.

Хотя вашему приложению выгодно иметь некоторый опыт работы в области модератора чата, это НЕ ОБЯЗАТЕЛЬНО , и даже если у вас совсем нет опыта, мы приветствуем ваше приложение и надеемся на сотрудничество с вами для создания вашего получить опыт и улучшить свои профессиональные навыки в этой области.И наши опытные модераторы, и менее опытные проходят комплексное обучение у руководителей команд и команды тренеров. Если у вас хорошее воображение, непредубежденность и стремление к совершенствованию, у вас есть все ключевые навыки, необходимые для того, чтобы стать успешным модератором чата. Если вы считаете, что обладаете этими навыками, мы очень рады получить ваше заявление и надеемся вскоре получить от вас известие!

Безопасность | Стеклянная дверь

Мы получаем подозрительную активность от вас или кого-то, кто пользуется вашей интернет-сетью.Подождите, пока мы подтвердим, что вы настоящий человек. Ваш контент появится в ближайшее время.
Если вы продолжаете видеть это сообщение, напишите нам
чтобы сообщить нам, что у вас возникли проблемы.

Nous aider à garder Glassdoor sécurisée

Nous avons reçu des activités suspectes venant de quelqu’un utilisant votre réseau internet.
Подвеска Veuillez Patient que nous vérifions que vous êtes une vraie personne. Вотре содержание
apparaîtra bientôt. Si vous continuez à voir ce message, veuillez envoyer un
электронная почта à
pour nous informer du désagrément.

Unterstützen Sie uns beim Schutz von Glassdoor

Wir haben einige verdächtige Aktivitäten von Ihnen oder von jemandem, der in ihrem
Интернет-Netzwerk angemeldet ist, festgestellt. Bitte warten Sie, während wir
überprüfen, ob Sie ein Mensch und kein Bot sind. Ihr Inhalt wird в Kürze angezeigt.
Wenn Sie weiterhin diese Meldung erhalten, informieren Sie uns darüber bitte по электронной почте:
.

We hebben verdachte activiteiten waargenomen op Glassdoor van iemand of iemand die uw internet netwerk deelt.Een momentje geduld totdat, мы узнали, что u daadwerkelijk een persoon bent. Uw bijdrage zal spoedig te zien zijn.
Als u deze melding blijft zien, электронная почта:
om ons te laten weten dat uw проблема zich nog steeds voordoet.

Hemos estado detectando actividad sospechosa tuya o de alguien con quien compare tu red de Internet. Эспера
mientras verificamos que eres una persona real. Tu contenido se mostrará en breve. Si Continúas recibiendo
este mensaje, envía un correo electrónico
a para informarnos de
que tienes problemas.

Hemos estado percibiendo actividad sospechosa de ti o de alguien con quien compare tu red de Internet. Эспера
mientras verificamos que eres una persona real. Tu contenido se mostrará en breve. Si Continúas recibiendo este
mensaje, envía un correo electrónico a
para hacernos saber que
estás teniendo problemas.

Temos Recebido algumas atividades suspeitas de voiceê ou de alguém que esteja usando a mesma rede. Aguarde enquanto
confirmamos que Você é Uma Pessoa de Verdade.Сеу контексто апаресера эм бреве. Caso продолжить Recebendo esta
mensagem, envie um email para
пункт нет
informar sobre o проблема.

Abbiamo notato alcune attività sospette da parte tua o di una persona che condivide la tua rete Internet.
Attendi mentre verifichiamo Che sei una persona reale. Il tuo contenuto verrà visualizzato a breve. Secontini
visualizzare questo messaggio, invia un’e-mail all’indirizzo
per informarci del
проблема.

Пожалуйста, включите куки и перезагрузите страницу.

Это автоматический процесс. Ваш браузер в ближайшее время перенаправит вас на запрошенный контент.

Подождите до 5 секунд…

Перенаправление…

Заводское обозначение: CF-102 / 6752bf3928197b1b.

Безопасность | Стеклянная дверь

Мы получаем подозрительную активность от вас или кого-то, кто пользуется вашей интернет-сетью.
Подождите, пока мы подтвердим, что вы настоящий человек. Ваш контент появится в ближайшее время.Если вы продолжаете видеть это сообщение, напишите нам
чтобы сообщить нам, что у вас возникли проблемы.

Nous aider à garder Glassdoor sécurisée

Unterstützen Sie uns beim Schutz von Glassdoor

Wir haben einige verdächtige Aktivitäten von Ihnen oder von jemandem, der in ihrem
Интернет-Netzwerk angemeldet ist, festgestellt.Bitte warten Sie, während wir
überprüfen, ob Sie ein Mensch und kein Bot sind. Ihr Inhalt wird в Kürze angezeigt.
Wenn Sie weiterhin diese Meldung erhalten, informieren Sie uns darüber bitte по электронной почте:
.

We hebben verdachte activiteiten waargenomen op Glassdoor van iemand of iemand die uw internet netwerk deelt.
Een momentje geduld totdat, мы узнали, что u daadwerkelijk een persoon bent. Uw bijdrage zal spoedig te zien zijn.
Als u deze melding blijft zien, электронная почта:
om ons te laten weten dat uw проблема zich nog steeds voordoet.

Hemos estado percibiendo actividad sospechosa de ti o de alguien con quien compare tu red de Internet. Эспера
mientras verificamos que eres una persona real.Tu contenido se mostrará en breve. Si Continúas recibiendo este
mensaje, envía un correo electrónico a
para hacernos saber que
estás teniendo problemas.

Temos Recebido algumas atividades suspeitas de voiceê ou de alguém que esteja usando a mesma rede. Aguarde enquanto
confirmamos que Você é Uma Pessoa de Verdade. Сеу контексто апаресера эм бреве. Caso продолжить Recebendo esta
mensagem, envie um email para
пункт нет
informar sobre o проблема.

Abbiamo notato alcune attività sospette da parte tua o di una persona che condivide la tua rete Internet.Attendi mentre verifichiamo Che sei una persona reale. Il tuo contenuto verrà visualizzato a breve. Secontini
visualizzare questo messaggio, invia un’e-mail all’indirizzo
per informarci del
проблема.

Пожалуйста, включите куки и перезагрузите страницу.