Сайт менеджеров: Cообщество менеджеров | Executive.ru

Портал менеджеров и представителей оптово-продуктовых фирм. Оптовая торговля продуктами питания.

• 20-я Юбилейная Международная Выставка UzFood 2020
  − г. Ташкент, 17.09.2020
• CATMAN RUSSIA 2020
  − г. Москва, 15.10.2020
• Vinorus : выставка вина , алко напитков и материал для виноградорства
  − г. Краснодар, 05.11.2020
• Федеральный ЦЕНТР ЗАКУПОК СЕТЕЙ™ Food, Non-food, DIY
  − г. Москва, 17.11.2020
• Центр Закупок Сетей — Поставщик FOOD
  − г. Москва, 17.11.2020
• 29-я Международная Продовольственная Выставка Петерфуд-2020
  − г. Санкт-Петербург, 17.11.2020
• Петерфуд
  − г. Санкт-Петербург, 19.11.2020
• Выставка экопродукции ЭкоГородЭкспо Осень 2020
  − г. Москва, 27.11.2020
• ПРОДЭКСПО
  − г. Москва, 11.02.2021
• Ingredients Russia
  − г. Москва, 28.02.2021

• Клиент есть всегда. Как зарабатывать в стране, которую «трясет» #кризис #Грета #covid19, Дмитрий Потапенко[10.08.2020] Сегодня мир столкнулся с проблемой, которая раз и навсегда изменит его. Речь не только о человеческом сознании и здоровье. Речь и о политике, и о глобальной экономике. Все громче звучат…
• Дистанционный менеджмент. Как управлять сотрудниками на удалёнке, Юрий Шароватов[22.04.2020] О чемБудущее многих организаций — это дистанционная работа. Автор книги, один из ведущих российских тренеров по дистанционному менеджменту Юрий Шароватов уверен, что переходить в непри…
• Как открыть интернет-магазин. И не закрыться через месяц, Александр Верес, Павел Трубецков[10.04.2020] Описание книгиСобираетесь запустить интернет-магазин и не знаете, с чего начать? Противоречащие друг другу статьи в интернете сбивают с толку? Тогда эта уникальная книга-практикум – для вас. В ней …
• Как заработать на фастфуде. Сделаем это по-быстрому! , Алексей Гисак[17.02.2020] Рестораны формата фастфуд с каждым днем становятся все популярнее. Уже сейчас около 30 % всех сетевых заведений в стране – это рестораны быстрого обслуживания, и они демонстрируют оше…

Портал менеджеров и представителей оптово-продуктовых фирм. Оптовая торговля продуктами питания.

• 20-я Юбилейная Международная Выставка UzFood 2020
  − г. Ташкент, 17.09.2020
• CATMAN RUSSIA 2020
  − г. Москва, 15.10.2020
• Vinorus : выставка вина , алко напитков и материал для виноградорства
  − г. Краснодар, 05.11.2020
• Федеральный ЦЕНТР ЗАКУПОК СЕТЕЙ™ Food, Non-food, DIY
  − г. Москва, 17.11.2020
• Центр Закупок Сетей — Поставщик FOOD
  − г. Москва, 17.11.2020
• 29-я Международная Продовольственная Выставка Петерфуд-2020
  − г. Санкт-Петербург, 17.11.2020
• Петерфуд
  − г. Санкт-Петербург, 19.11.2020
• Выставка экопродукции ЭкоГородЭкспо Осень 2020
  − г. Москва, 27.11.2020
• ПРОДЭКСПО
  − г. Москва, 11.02.2021
• Ingredients Russia
  − г. Москва, 28.02.2021

• Клиент есть всегда. Как зарабатывать в стране, которую «трясет» #кризис #Грета #covid19, Дмитрий Потапенко[10.08.2020] Сегодня мир столкнулся с проблемой, которая раз и навсегда изменит его. Речь не только о человеческом сознании и здоровье. Речь и о политике, и о глобальной экономике. Все громче звучат…
• Дистанционный менеджмент. Как управлять сотрудниками на удалёнке, Юрий Шароватов[22.04.2020] О чемБудущее многих организаций — это дистанционная работа. Автор книги, один из ведущих российских тренеров по дистанционному менеджменту Юрий Шароватов уверен, что переходить в непри…
• Как открыть интернет-магазин. И не закрыться через месяц, Александр Верес, Павел Трубецков[10.04.2020] Описание книгиСобираетесь запустить интернет-магазин и не знаете, с чего начать? Противоречащие друг другу статьи в интернете сбивают с толку? Тогда эта уникальная книга-практикум – для вас. В ней …
• Как заработать на фастфуде. Сделаем это по-быстрому! , Алексей Гисак[17.02.2020] Рестораны формата фастфуд с каждым днем становятся все популярнее. Уже сейчас около 30 % всех сетевых заведений в стране – это рестораны быстрого обслуживания, и они демонстрируют оше…

Каталог компаний / Портал менеджеров и представителей оптово-продуктовых фирм. Оптовая торговля продуктами питания.

Новости / Портал менеджеров и представителей оптово-продуктовых фирм. Оптовая торговля продуктами питания.

Доска объявлений / Портал менеджеров и представителей оптово-продуктовых фирм. Оптовая торговля продуктами питания.

О компании Сайт-Менеджер

САЙТ-МЕНЕДЖЕР — это настроенная и готовая к работе система, позволяющая самостоятельно создать свой сайт и вести бизнес в интернете.

• 
  Мы предоставляем готовые модули для работы сайта: новости, статьи, товары, заказы и т.д.
• 
  Вам не нужно быть программистом — для управления сайтом хватит базовых навыков работы в интернете.
• 
  Ваш сайт уже наполнен материалами, достаточно их просто отредактировать под себя.
• 
  Удобная встроенная CMS позволяет редактировать дизайн, управлять структурой сайта, новостями, статьями, товарами, загружать фотографии и файлы.
• 
  Вам не нужно думать о технических особенностях установки и настройки сайта — хостинг уже включен во все тарифы, а сайт создается и устанавливается автоматически.

Кто мы

Сайт-Менеджер — российская компания с центральным офисом в Санкт-Петербурге. Мы не являемся чьим-то представителем — система полностью наша разработка. Мы используем собственные серверы, расположенные в надежном и современном дата-центре в Санкт-Петербурге.

География наших клиентов — от Калининграда до Владивостока и от Мурманска до Дагестана. Когда одни наши клиенты ложатся спать, другие уже едут на работу.

Первая версия Сайт-Менеджера вышла 20 сентября 2004-го года и с тех пор на нашей платформе запустились тысячи корпоративных сайтов и интернет-магазинов.

Поддержка

Всем клиентам мы предоставляем поддержку корпоративного уровня. Сотрудники обладают огромным техническим опытом, экспертизой в продажах и SEO. Поддержка всегда разберется в проблеме и предложит решение.

Наши рекомендации по продвижению и развитию сайтов помогли сотням клиентов рационально и эффективно использовать время и деньги. Наша служба поддержки уникальна для рынка конструкторов сайтов.

Бесплатный тест-драйв

Для всех тарифов у нас есть бесплатный пробный период. Тест-драйв позволяет познакомиться с Сайт-Менеджером и принять решение о сотрудничестве. Мы же — гарантируем быструю и непрерывную работу вашего сайта в любое время.

Развитие

Мы следим за технологиями и удобством вашей работы с сайтом — добавляем новые, зачастую уникальные функции. Будем рады получить от вас обратную связь и идеи — что можно улучшить и внедрить.

17 ресурсов для менеджмента продуктов — Офтоп на vc.ru

Что смотреть, читать и слушать, а также чем вдохновляться — о своих закладках рассказал продакт-менеджер Александр Неведовский.

Видеокурсы и лекции

• 16 лекций и live office hours курса по запуску стартапа от Y Combinator и Harvard Business School. Эталонный курс от самого популярного в мире акселератора с кучей известных приглашенных спикеров. На английском языке.
• 25 лекций курса по менеджменту продуктов от «Яндекса». Каждая от профессионала в своей области. Позволяет обновить и проверить знания, равно как получить единую картинку работы продакт-менеджером.
• 60 лекций минского ProductCamp о менеджменте продуктов и всей околосфере, где абсолютно все выступающие — приглашенные спикеры. Лекции собирались три года — с 2015 по 2017.
• 11 лекций из курса по созданию мобильного продукта от основателя Prisma и МФТИ. Довольно дельно раскрыты основные практические моменты.
• Отличная лекция, обобщающая самое важное в создании любого продукта — знания, полученные из опыта и ошибок. Спикер — предприниматель и продакт-менеджер со стажем. Много полезных советов.

Книги

• Марти Каган — «На крючке». Самая известная книга по продуктовому менеджменту. Покрывает тонну разных моментов — от разницы в обязанностях до конкретных советов по работе. Есть хорошая новость — недавно в подкасте услышал от самого автора, что на десятилетие книги он готовит огромное обновление. И это случится в 2018 году, то есть уже совсем скоро. Ждём, скорее всего получится еще один маст-рид.
• Тиль — «От 0 к 1». Про вопросы стратегии и понимания себя в контексте мира.
• Фрид, Ханссон — Rework. Совершенно новый (в своё время) взгляд на создание компании и продукта от создателей Basecamp. Революционно.
• Джефф Сазерленд — Scrum. Взляд на идеологию от её создателя.
• Хувер, Эяль — «На крючке». Про формирование привычки использования продукта.

Для вдохновления и работы

• Большой список полезных в работе продуктов. И ещё один.
• Три подкаста про менеджмент продуктов — от Intercom; thisisproductmanagement; и Y Combinator. Я слушаю через приложение Pocket Casts — оно платное (заплатить нужно один раз), но очень простое и удобное.
• Самый известный сайт-витрина новых продуктов — Product Hunt. И чуть менее известный и раскрученный аналог — Betalist.

Описание работы менеджера веб-сайта

Шаблон описания работы менеджера веб-сайта

Мы ищем менеджера веб-сайта с аналитическим складом ума и детальным пониманием поисковой оптимизации (SEO) и Pay Per Click (PPC). От менеджеров веб-сайтов ожидается пристальное внимание к деталям, выдающиеся навыки решения проблем и фантастические навыки создания и написания контента.

Для обеспечения успеха менеджер веб-сайта должен демонстрировать отличное понимание систем управления контентом (CMS) и технологических инфраструктур с использованием CSS, межсетевых экранов, IDS / IPS, веб-прокси и аудита безопасности.Лучшие кандидаты смогут легко устранять неполадки на веб-сайте и постоянно улучшать пользовательский интерфейс (UX) веб-сайта.

Обязанности менеджера веб-сайта:

• Планирование, внедрение, управление, мониторинг и обновление веб-сайта организации.
• Реагируйте на все проблемы с веб-сайтом и устраняйте их.
• Выявление всех нарушений безопасности веб-сайтов и реагирование на них.
• Убедитесь, что веб-сайт защищен с помощью соответствующих мер безопасности.
• Регулярно обновляйте HTML, CSS и JavaScript.
• Проведение аудита содержимого для устранения избыточной и / или повторяющейся информации.
• Создайте соответствующий контент веб-сайта, соответствующий стратегии организации.
• Обеспечьте качество и эффективность веб-сайта с помощью регулярных планов тестирования.
• Регулярно улучшайте пользовательский интерфейс веб-сайта.
• Сотрудничайте со всем персоналом и руководством, чтобы убедиться, что веб-сайт соответствует стратегии бренда и стандартам организации.
• Создавайте стратегии для увеличения базы подписчиков и показателей веб-трафика.
• Обеспечьте полное соблюдение на веб-сайте всех законов и правил.
• Будьте в курсе лучших отраслевых практик и отслеживайте веб-сайты конкурентов.

Требования к менеджеру веб-сайта:

• Степень в области компьютерных наук, информационных технологий, системного инжиниринга или аналогичная квалификация.
• 2 года опыта работы менеджером сайта.
• Экспертное знание Macromedia Suite, Adobe Suite, систем управления контентом и веб-стандартов W3C.
• Высокий уровень владения HTML, XHTML, CSS-дизайном, кросс-браузерной и кросс-платформенной совместимостью, межсетевыми экранами (функциональность и обслуживание), Access, mySQL и JavaScript.
• Отличное понимание поисковой оптимизации (SEO) и оплаты за клик (PPC).
• Способность устранять неполадки веб-сайтов в быстро меняющейся среде.
• Внимание к деталям, аналитический склад ума и выдающиеся навыки решения проблем.
• Отличные навыки создания и написания контента.
• Фантастические навыки управления временем с возможностью многозадачности.

.

Профиль работы менеджера веб-контента

По мере того, как веб-сайты растут и предлагают больше информации, менеджер веб-контента становится все более жизненно важной ролью — сочетая организационные и письменные навыки с необходимыми техническими знаниями

Менеджеры веб-контента обеспечивают хорошее содержимое веб-сайта — структурирован и прост для поиска и отвечает потребностям пользователей, охватывая все необходимые темы, а также будучи актуальным и точным. Контент, которым вы будете управлять, может включать веб-страницы, изображения, видео, сообщения в блогах, гостевые статьи, обзоры, а иногда и материалы для социальных сетей и маркетинговые материалы.

Иногда вы сами копируете и редактируете сайт, но на более крупных сайтах вы обычно выступаете в качестве координатора, уполномоченного и руководителя проекта, наблюдая за работой других авторов и редакторов. Вы будете составлять графики содержания и аудиты, которые авторы и редакторы используют, чтобы поддерживать копии в актуальном состоянии и создавать новый контент в подходящее время.

Вы будете экспертом в системе управления контентом (CMS) вашей организации, будете составлять руководства для пользователей и проводить обучение, а также работать с разработчиками CMS и внутренним ИТ-персоналом, чтобы убедиться, что система настроена для удовлетворения потребностей организация.

Менеджеры веб-контента также организуют проекты по тестированию пользователей и исследованиям рынка, чтобы убедиться, что контент веб-сайта подходит аудитории.

Обязанности

В качестве менеджера веб-контента вам необходимо:

• управлять CMS вашей компании, работать с разработчиками и редакторами, чтобы убедиться, что она соответствует потребностям вашей организации.
• проводить аудит контента для выявления пробелов и дублирования. контент сайта
• создавать и внедрять графики контента для людей для создания или обновления контента
• создавать карты и визуализации сайта, чтобы помочь персоналу понять структуру и функции сайта
• писать и редактировать веб-копию
• источник, комиссионные и иногда редактировать изображения и видео.
• разрабатывать политики, относящиеся к веб-контенту вашей организации, такие как домашний стиль.
• анализировать данные аналитики, чтобы узнать, как пользователи взаимодействуют с вашим сайтом.
• опрашивать пользователей и проводить фокус-группы, чтобы узнать, как они видят ваш сайт.
• Обучать персонал написанию и созданию контента для Интернета
• периодически обновлять HT ML, CSS и JavaScript на вашем сайте
• Будьте осведомлены о предметной области вашего сайта.

Заработная плата

• Начальная зарплата координаторов веб-контента составляет от 20 000 до 25 000 фунтов стерлингов.
• Опытные координаторы веб-содержимого, руководители веб-содержимого и менеджеры веб-содержимого могут зарабатывать от 25 000 до 40 000 фунтов стерлингов.
• Старшие менеджеры по веб-контенту и менеджеры веб-сайтов могут зарабатывать от 40 000 до 50 000 фунтов стерлингов.

Заработная плата обычно зависит от размера и важности веб-сайта, а также от того, есть ли у вас какие-либо дополнительные обязанности, такие как управление писателями и редакторами.В Лондоне зарплаты обычно выше.

Данные о доходах предназначены только для справки.

Рабочее время

Обычно вы будете работать с 9 утра до 5 вечера в неделю. Периодическая работа по вечерам и в выходные дни может потребоваться для координации с крупными маркетинговыми кампаниями, мероприятиями, запуском новых продуктов или разработкой нового веб-сайта.

Для менеджеров веб-контента возможна неполная занятость и совместная работа, поскольку вы обычно устанавливаете политики, планы контента и расписания, которым ваша организация будет следовать в ваше отсутствие.Компании могут нанять на фиксированный срок, если они ищут менеджера веб-контента, который придет и установит правила или завершит конкретный проект, например, перенос контента на новый веб-сайт.

Чего ожидать

• Вы будете работать в офисе, где будете регулярно проводить встречи, презентации и тренинги с участниками веб-сайта и другими заинтересованными сторонами. У вас может быть возможность работать с пользователями напрямую, например, в фокус-группах.
• Вы будете координировать работу разных веб-участников, у которых могут быть разные приоритеты или идеи.Это может быть непросто, но это также хорошая возможность понять потребности всей организации.
• В небольших компаниях ожидается, что вы сами создадите большую часть контента, так что вы можете ожидать много независимой компьютерной работы.

Квалификация

Вам не нужна формальная квалификация, чтобы стать менеджером веб-контента, однако степень может дать полезный опыт в написании, редактировании, презентации и групповой координации, особенно если она в основном оценивается с помощью эссе и презентаций.

Степень или квалификация в той же области, что и веб-сайт, которым вы управляете, может быть полезным, поскольку вы сможете применить свои знания для выявления пробелов и неточностей в содержании.

Иногда работодатели ищут кандидатов с квалификацией в области управления информацией, медиа-менеджмента или цифровых коммуникаций. Сертифицированный институт библиотечных и информационных специалистов (CILIP) предоставляет список аккредитованных квалификаций, который включает курсы бакалавриата и последипломного образования, базовые степени и краткосрочные курсы.См. Список на CILIP — Получение квалификации.

Навыки и опыт являются наиболее важными, и их можно получить через образование, опыт работы и возможности волонтерства.

Навыки

Вы должны быть:

• высокоорганизованными, способными работать над несколькими проектами одновременно
• иметь опыт работы с одной или несколькими CMS
• стратегически и быть способными контролировать крупные проекты и координировать работу других
• отличный писатель и редактор, с хорошей орфографией и грамматикой и способностью адаптироваться к домашним стилям
• способный исследовать, сопоставлять и обобщать информацию из разных источников
• логически и аналитически, со способностью выявлять закономерности, пробелы и повторы в веб-контенте
• способны уверенно и четко общаться с различными заинтересованными сторонами
• технически подкованы, с пониманием HTML, CSS, JavaScript и других веб-технологий
• осведомлены о пользователях веб-сайта и отрасли
• желают остаться в курсе последних событий в вашей предметной области и в области цифровых технологий.

Опыт работы

Если у вас нет опыта управления веб-сайтами, вам следует использовать системы управления контентом, такие как WordPress и Drupal, для создания собственного сайта или личного блога. Сосредоточьтесь на том, как классифицировать свой контент и разделить его на четкие, удобные для навигации разделы, а также на получении опыта использования инструментов аналитики, таких как Google Analytics, для анализа данных об использовании.

Волонтерство и помощь друзьям и семье в создании, реорганизации и обслуживании веб-сайтов может дать вам опыт управления контентом сайта с реальными заинтересованными сторонами и пользователями.Предложите провести аудит контента и настроить графики контента, политики и составить учебные руководства, а также написать и заказать копию для отсутствующих или устаревших разделов. Ищите в университете возможности управлять веб-сайтом общества.

При найме менеджера по веб-контенту работодатели обращают внимание на множество передаваемых навыков. Большинство работодателей положительно оценит опыт управления проектом, работы в командах, ведения переговоров и оказания влияния, решения проблем и анализа, исследования пользователей и рынка, а также четкого письменного общения.Помимо поиска стажировок, работы неполный рабочий день и волонтерства, подумайте о случаях, когда во время учебы и в своей личной жизни вы демонстрировали эти навыки.

Работодатели

Не каждому веб-сайту требуется менеджер веб-содержимого. Спрос на такую ​​роль обычно ограничивается крупными веб-сайтами или сайтами с большим количеством контента. Вакансии чаще можно найти в организациях государственного и крупного частного сектора, чем в малых и средних предприятиях и стартапах.

Типичные работодатели:

• благотворительные организации, музеи и организации наследия
• образовательные учреждения
• крупные коммерческие организации, которые должны предоставлять большой объем информации своим клиентам, например, банки
• профессиональные и государственные органы.

Если в организации нет собственного менеджера веб-контента, она может использовать цифровое агентство, чтобы нанять временного менеджера веб-контента или консультанта для выполнения большого обновления своего сайта, внедрения CMS или настройки будущего. контент-планы и расписания. Таким образом, цифровые агентства могут быть хорошим источником вакансий.

Имея опыт, вы могли бы самостоятельно рассмотреть возможность привлечения фрилансеров и компаний-подрядчиков для внедрения решений для управления контентом. Фрилансеры несут полную ответственность за поиск и выполнение своей работы, и может быть трудно поддерживать здоровый баланс между работой и личной жизнью.

Если вы заинтересованы в работе на конкретного работодателя или в определенном секторе, ищите работу в специализированных изданиях и журналах.

Ищите вакансии по адресу:

Работа агентства, вероятно, будет намного более разнообразной, чем работа внутри компании, хотя часто агентство по-прежнему будет специализироваться на одной отрасли, типе или организации, поскольку потребности их клиентов в содержании, вероятно, будут быть похожим.

Повышение квалификации

На раннем этапе вы пройдете углубленное обучение работе с CMS вашего работодателя, поскольку эти знания часто трудно передавать между компаниями.

Часто поставщики CMS предлагают курсы и тесты, которые вы можете пройти, чтобы стать сертифицированным пользователем и инструктором. Крупные компании, работающие с CMS, также могут проводить ежегодные встречи и конференции, на которых вы можете посещать, чтобы быть в курсе любых событий, общаться и делиться идеями с другими пользователями.

Другое обучение, которое ваш работодатель может финансировать или проводить, включает:

• управление проектами, возможно, специализированное обучение методологиям, используемым вашей организацией, например Scrum и Kanban.
• обучение веб-разработке интерфейсов, например программирование с помощью HTML, CSS и JavaScript
• написание для Интернета
• веб-доступность
• навыки ведения переговоров, убеждения и влияния
• аналитика, анализ данных и исследования рынка
• классификация информации и управление
• взаимодействие с пользователем и дизайн пользовательского интерфейса.

Карьерные перспективы

Если вам не хватает опыта, вы обычно начинаете свою карьеру в качестве помощника по веб-контенту, писателя или редактора веб-сайта, блога компании или учетной записи в социальных сетях.

Через пару лет вашим следующим шагом может стать промежуточный уровень, на котором вы будете выполнять роль координатора веб-контента. На этом уровне вы также можете управлять разделом сайта.

Вам понадобится три или более лет опыта, прежде чем вы сможете взять на себя управление всем веб-сайтом, хотя это может варьироваться в зависимости от размера сайта.

Достигнув роли в управлении веб-контентом, вы можете взять на себя большую ответственность и стать менеджером по цифровому контенту, что обычно включает в себя работу с учетными записями в социальных сетях, блогами и кампаниями цифрового маркетинга. Вы можете взять на себя большую стратегическую ответственность и стать менеджером веб-сайта или руководителем цифрового отдела в своей организации, где вы будете нести ответственность за помощь в управлении направлением цифровой стратегии компании.

Навыки, которые вы приобретаете в качестве менеджера по веб-контенту, позволяют сделать карьерный рост в таких областях, как управление проектами, цифровой маркетинг, а также цифровые публикации и архивирование.

Написано редакторами AGCAS

Июль 2019

© Copyright AGCAS & Graduate Prospects Ltd · Заявление об ограничении ответственности

Посмотрите, насколько хорошо вы подходите к этому профилю работы и более чем 400 другим.

Сопутствующие вакансии и курсы

опыт работы

Международные стажировки

• Абсолютная стажировка
• Неоплачиваемая
• Различные места

Просмотреть вакансию

Выпускник

Разработчик программного обеспечения Android

Просмотреть вакансию

95 Выпускник

Выпускник

Технический инженер

Просмотр вакансии.

Стоит ли вам нанять веб-менеджера для улучшения вашего сайта?

Веб-менеджер (также известный как менеджер веб-сайта, цифровой менеджер, онлайн-менеджер) — это тот, кто координирует и контролирует все или частичные аспекты присутствия вашего веб-сайта. Например, стратегическое планирование, проектирование и разработка, безопасность и резервное копирование, создание контента и маркетинг.

Если вы владелец веб-сайта или у вас есть идея для нового веб-сайта, вы можете сэкономить много времени и денег , наняв профессионального веб-менеджера.

Не только это, но вы также избежите большого количества ненужного стресса, который часто связан с работой веб-сайта. Есть буквально сотни вещей, которые могут пойти не так. Стоит иметь на вашей стороне кого-то, кто в равной степени предан вашему успеху в Интернете.

Ваш менеджер веб-сайта сможет предложить наиболее экономичных и устойчивых решений для достижения ваших онлайн-целей.

Так что же на самом деле может сделать для вас специальный менеджер веб-сайта? Пожалуйста, прочтите ниже, чтобы увидеть объем работы, который может быть связан с профессиональной службой управления веб-сайтом.

Служба управления сайтом может включать

Различные аспекты онлайн-присутствия

Пересмотр договоров и посредничество

• Пересмотр существующих и новых контрактов от имени клиентов
• Сравнение различных поставщиков и их предложений
• Предоставление рекомендаций на основе многолетнего опыта
• Посредничество и переговоры с сервисными компаниями

К сожалению, веб-индустрия заполнена сервисными компаниями, которые пользуются услугами людей, не знакомых с веб-технологиями.Договорные соглашения являются юридически обязательными документами. Поэтому перед подпиской на какую-либо услугу или партнерство стоит поручить профессиональному веб-менеджеру проверить каждый контракт на предмет несоответствий, завышенных цен или скрытых затрат.

Предоставление доменов и хостинг

• Выбор наиболее эффективных доменных имен на основе исследований
• Посредничество в переговорах по приобретению существующих доменов
• Выбор наиболее подходящего хостинг-провайдера
• Настройка среды хостинга
• Передача файлов и целых веб-сайтов
• Настройка электронной почты и автоответчиков

Выбор правильного доменного имени и среды хостинга очень важен для лучшего взаимодействия с пользователем, поискового рейтинга, а также общего маркетинга веб-сайта.Позвольте веб-менеджеру помочь вам найти наиболее подходящее доменное имя на основе исследования ключевых слов, а также тенденций просмотра и покупок в Интернете. Сделайте свой сайт надежным хостингом. Каждому веб-сайту нужна хорошая и безопасная среда хостинга, которая не помешает его дальнейшему развитию.

Первоначальное проектирование и разработка

• Помощь в выборе лучшего макета веб-сайта, отвечающего вашим потребностям
• Создание наиболее эффективной архитектуры ссылок на веб-сайт
• Взаимодействие с веб-дизайнерами и разработчиками на протяжении всего процесса
• Контроль качества дизайна и разработки

К сожалению, у многих владельцев веб-сайтов есть проблемы с их веб-дизайнерами и разработчиками.Это справедливо, поскольку иногда с них берут огромные деньги за вещи, которые они никогда не будут использовать или вообще не захотят. Хороший веб-менеджер поможет вам разобраться с вашей компанией, занимающейся веб-разработкой, и упростит весь процесс дизайна. Что еще более важно, веб-менеджер защитит ваши интересы и поможет создать веб-сайт, который будет отвечать вашим конкретным потребностям и будущим целям. Высококвалифицированный менеджер веб-сайта может контролировать и проверять все технические аспекты работы по веб-разработке. Большинство клиентов не могут сделать это сами.

Защита и укрепление вашего веб-сайта

• Установка обновлений безопасности и подключаемых модулей
• Укрепление существующей установки и обеспечение безопасности веб-сайта
• Взаимодействие с внешними агентствами, такими как брандмауэры и провайдеры CDN
• Внедрение процедур резервного копирования
• Увеличение скорости вашего веб-сайта

Одним из наиболее важных, но обычно игнорируемых аспектов веб-управления является безопасность веб-сайта. Если у вас есть какие-либо сомнения относительно его важности, позвольте мне задать вам следующий вопрос: какой смысл в разработке веб-сайта и тратах на разработку контента, если сайт может быть взломан и вся работа может быть потеряна? Чем больше трафика получает веб-сайт, тем больше он подвержен различным взломам.Защита вашего сайта от вредоносных ботов и хакеров имеет решающее значение для вашего успеха в Интернете. Ущерб, нанесенный взломанным веб-сайтом, часто невозможно исправить, и это может привести к судебным искам со стороны клиентов.

Добавление новых функций на сайт

• Поиск новых способов привлечения посетителей
• Добавление новых приложений и расширение функциональности веб-сайта
• Установка и настройка дополнительных модулей
• Аутсорсинг и управление дополнительным веб-программированием

Иногда, чтобы увеличить количество посетителей веб-сайта, необходимо расширить онлайн-предложение, создав новые функции с существенным фактором притяжения.F

.

Google Ad Manager — интегрированная платформа управления рекламой

Менеджер рекламы

• Возможности

• Партнерские решения

• Ресурсы

• Блог

• Поддержка

• войти в систему

• Начать

Менеджер рекламы

• Возможности
  • Форматы
  • видео
  • Управление доходами
  • Данные и аналитика
  • Безопасность бренда
• Партнерские решения
  • Программы
  • ТВ трансляция
  • Коммерция
  • Новости и публикации
  • Малый бизнес
• Ресурсы
  • Блог

  • Поддержка

  • войти в систему

  .