Содержание

Как отправить заявление об увольнении по почте в 2021 году

Увольнение по почте — это процедура расторжения трудового договора, к которой прибегает работник, не имеющий возможности подать заявление лично. Возможно, он находится в отпуске или на больничном. В таком случае важно правильно определить дату увольнения.

Способы подачи заявления

В соответствии со статьей 80 ТК РФ, работник, который решил уволиться, обязан письменно предупредить о своем намерении работодателя не менее чем за две недели. Существует несколько способов сделать это:

  1. Отнести соответствующее обращение лично руководителю или в отдел кадров.
  2. Отправить заявление об увольнении по почте работодателю. В таком случае его необходимо направить в адрес организации заказным письмом с уведомлением. Желательно, чтобы заявитель оформил опись вложения во избежание разногласий по поводу содержимого письма. Порядок получения, обработки и доставки заказных писем определяется приказом Минкомсвязи РФ от 31. 07.2014 № 234.
  3. Направить телеграмму. В соответствии с приказом Мининформсвязи РФ от 11.09.2007 № 108, для ее составления потребуется:
    • паспорт или иной документ, удостоверяющий личность отправителя и образец его подписи;
    • бланк заявления, содержание которого должно полностью соответствовать тексту телеграммы.

    Принимающий телеграмму оператор проставляет на ней отметку «Заверено», тем самым подтверждая соответствие текста и подписи отправителя.

  4. Написать на электронный адрес, обязательно заверив письмо электронной цифровой подписью. В соответствии с содержанием Федерального закона от 06.04.2011 № 63, электронный документ, оформленный надлежащим образом, имеет такую же юридическую силу, как и его бумажный эквивалент.

Образец заявления

О том, что работник вправе уволиться дистанционно, свидетельствует не только отсутствие прямого запрета в трудовом законодательстве, но и содержание письма Роструда от 05.09.2006 № 1551-6 и судебная практика: Апелляционное определение Московского городского суда от 18. 10.2016 № 33–41424/2016 и Ростовского областного суда от 01.07.2014 № 33-8091/2014).

Когда увольнять

В случае дистанционного уведомления работодателя об уходе имеет значение дата получения письма организацией, а не число его отправки, поэтому отвечая работнику на вопрос, как отправить заявление об увольнении по почте, обратите его внимание на это обстоятельство. Так, двухнедельная «отработка» начинается на следующий календарный день после получения работодателем заявления. Если письмо было отправлено 1 декабря, а пришло в компанию лишь 15-го, то отсчет двухнедельного срока начнется с 16 декабря, а датой увольнения станет 29 декабря.

Трудовое законодательство предусматривает и ситуации, когда работник вправе уволиться в удобное для него время. В частности, к таким случаям относится поступление в высшее учебное заведение, выход на пенсию, выявление нарушений законодательства со стороны работодателя и др.

Рассмотрим конкретные случаи определения даты увольнения.

Содержание письмаДата увольнения
Заявитель не указал дату увольнения

14-й календарный день после получения заявления.

Вы не можете уволить сотрудника до истечения двухнедельного срока, даже если письмо было отправлено месяц назад. Таким способом государство защищает интересы трудящихся, в том числе их право пересмотреть свое решение.

Заявитель указал дату увольнения

Если письмо пришло в организацию раньше чем за 2 недели до указанного числа, то увольнение должно произойти в день, выбранный сотрудником. На протяжении всего этого времени он может передумать увольняться, и закон на его стороне (абзац. 4 ст. 80 ТК РФ).

Если письмо пришло в организацию позже чем за 2 недели до указанного числа, то расторгнуть договор разрешается и той датой, которую выбрал он, и по истечении установленных законом 14 дней — все зависит от решения руководства.

В случае, если вы выберете первый вариант и издадите приказ об увольнении работника указанным в его письме числом, то тем самым вы согласитесь с его просьбой расторгнуть договор до истечения двухнедельного срока предупреждения об увольнении. С юридической точки зрения это выглядит как письменное соглашение между работником и работодателем. Отозвать свое заявление сотрудник сможет только до того дня, которое он указал в своем заявлении.

Если же вы пойдете по пути сохранения двухнедельной «отработки» и не согласитесь расторгать договор до истечения 14 дней, то работник сохранит свое право передумать в течение всего этого времени.

Если письмо пришло позже указанной в нем даты, то увольнять сотрудника надо по истечении установленного законом двухнедельного срока после его получения. Издавать приказ задним числом недопустимо. Также вы не имеете права оформить увольнение в день получения бумаги, поскольку в таком случае дата расторжения договора не считается согласованной между работником и работодателем.

Как поступить с расчетом и трудовой книжкой

Если сотрудник не смог присутствовать лично и отправил заявление на увольнение по почте, то не исключено, что и прийти за трудовой он тоже не сможет. В таком случае необходимо отправить на его адрес уведомление, в котором следует указать:

  • сведения о расторжении трудового договора: причина и реквизиты;
  • предложение направить трудовую книжку по почте;
  • просьба написать письменное согласие на отправку и почтовый адрес;
  • сведения о режиме работы кадровой службы, если уволенный сотрудник все же захочет забрать трудовую книжку лично.

Также в последний день работы компания должна произвести с работником расчет, выплатив ему:

  • заработную плату за отработанные дни;
  • компенсацию за неиспользованный отпуск;
  • премии, выходное пособие и иные выплаты, предусмотренные коллективным или трудовым договором, либо иными внутренними актами компании.

Если вы выдавали заработную плату наличными деньгами, то в указанном выше уведомлении добавьте пункт о том, что работнику необходимо приехать в рабочее время и получить деньги в кассе.


Скачать образец заявления на увольнение

Скачать образец уведомления о получении трудовой книжки и расчета

Правовые документы

заявление об увольнении по электронной почте — Дайджесты новостей

Сотрудница находится в отпуске по уходу за ребенком, живет в другом городе. Прислала по электронной почте скан заявления на увольнение.
Можно ли принять такое заявление? Как нам трудовую книжку и документы, необходимые при увольнении, ей передать?
Как она распишется в приказе на увольнение?
Можем ли мы принять заявление на увольнение, полученное по электронной почте?

 

Сообщаю Вам следующее:

Работнику рекомендуется направить работодателю заявление об увольнении по собственному желанию в письменной форме с собственноручной подписью. В то же время судебная практика допускает направление заявления об увольнении посредством электронной почты. В таком случае оно должно быть заверено квалифицированной электронной подписью.

Работник может направить заявление об увольнении по обычной почте, например заказным письмом (Письмо Роструда от 05.09.2006 N 1551-6).

Трудовая книжка может быть направлена по почте, если работник отсутствовал в день увольнения или отказался от ее получения.

Если по каким-то причинам ознакомить работника с приказом об увольнении невозможно необходимо сделать на приказе соответствующую запись (ч. 2 ст. 84.1 ТК РФ).

 

Документы КонсультантПлюс для ознакомления:

 

3.6. Можно ли уволить работника, который направил заявление об увольнении по почте

Да, можно, если работник направил вам заявление об увольнении по обычной почте, например заказным письмом (Письмо Роструда от 05. 09.2006 N 1551-6). А если работник прислал вам заявление по электронной почте, принять такое заявление можно не всегда. Поэтому учтите следующее.

Вы должны оформить увольнение на основании заявления, полученного по электронной почте, если его направит дистанционный работник и заявление подписано усиленной квалифицированной электронной подписью (ч. 4, 6 ст. 312.1 ТК РФ).

Полагаем, что недистанционный работник тоже может направить вам заявление по электронной почте, если подпишет его усиленной квалифицированной электронной подписью. В этом случае оно приравнивается к собственноручно подписанному документу на бумажном носителе (ч. 1 ст. 6 Закона об электронной подписи).

Минтруд России разъяснил следующее. При применении ст. 80 ТК РФ электронный документооборот, в том числе электронная подпись, не предусмотрен. Однако для обеспечения юридической значимости документов целесообразно обеспечить использование работниками усиленной квалифицированной электронной подписи (Письмо от 06. 03.2020 N 14-2/ООГ-1773). Поскольку судебная практика по данному вопросу неоднозначна, рекомендуем попросить такого работника написать заявление на бумажном носителе.


Готовое решение: Как оформить увольнение работника по собственному желанию (КонсультантПлюс, 2020) {КонсультантПлюс}

 

Вправе ли работник направить работодателю заявление об увольнении по собственному желанию посредством электронной почты?

 

Работнику рекомендуется направить работодателю заявление об увольнении по собственному желанию в письменном виде с собственноручной подписью. В то же время допускается направление заявления об увольнении посредством электронной почты, но в таком случае оно должно быть заверено квалифицированной электронной подписью.

 

Одним из оснований прекращения трудового договора является расторжение трудового договора по инициативе работника (п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ).

Из содержания ч. 1 ст. 80 ТК РФ следует, что работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен ТК РФ или иным федеральным законом.

Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.

При этом способ направления работодателю заявления об увольнении трудовым законодательством не установлен.

Верховный суд Республики Коми в Определении от 13.02.2012 N 33-679/2012 отмечал, что суд правильно подверг сомнению и не принял в качестве достоверного и допустимого доказательства законности увольнения истца заявление, поскольку данное письмо поступило, по утверждению ответчика, посредством электронной почты с неустановленного электронного адреса и не может расцениваться как полноценный письменный документ о намерении работника расторгнуть трудовой договор, поскольку не подтверждает волю работника собственноручной личной подписью.

Заявление об увольнении подается в письменной форме, то есть представляет собой письменный документ (ст. 80 ТК РФ). Таким образом, заявление об увольнении по собственному желанию может рассматриваться как имеющий юридическую силу документ при его подаче исключительно на бумажном носителе и при наличии на нем собственноручной росписи работника.

К такому же выводу пришел суд в Апелляционном определении Верховного суда Республики Коми от 29.03.2018 по делу N 33-1853/2018.

Также, например, в Апелляционном определении Московского городского суда от 06.06.2016 по делу N 33-22057/2016 отмечается, что юридическое значение для работодателя при решении вопроса об увольнении работника по его собственному желанию имеет именно письменное заявление работника. В Апелляционном определении от 26.08.2016 по делу N 33-32973/2016 Московский городской суд указал, что подача заявления об увольнении по электронной почте не основана на положениях ст. 80 ТК РФ.

Однако Санкт-Петербургский городской суд в Апелляционном определении от 07.10.2014 N 33-16698/2014 отметил: как вытекает из смысла ст. 80 ТК РФ, для расторжения трудового договора по инициативе работника необходимо волеизъявление работника, облеченное в письменную форму. Направление письма работника в адрес работодателя, содержащего данное волеизъявление, в электронной форме является одной из форм письменного заявления работника, содержащегося не на бумажном носителе, а в электронном виде. При этом составление указанного заявления об увольнении работником в электронной форме не противоречит требованиям ст. 80 ТК РФ.

Информация в электронной форме, подписанная квалифицированной электронной подписью, признается электронным документом, равнозначным документу на бумажном носителе, подписанному собственноручной подписью, и может применяться в любых правоотношениях в соответствии с законодательством Российской Федерации, кроме случая, если федеральными законами или принимаемыми в соответствии с ними нормативными правовыми актами установлено требование о необходимости составления документа исключительно на бумажном носителе (ч. 1 ст. 6 Федерального закона от 06.04.2011 N 63-ФЗ «Об электронной подписи»).

Следует учитывать, что Минтруд России в Письме от 06.03.2020 N 14-2/ООГ-1773 высказал мнение, согласно которому при применении ст. 80 ТК РФ электронный документооборот, в том числе электронная подпись, не предусмотрен. При этом в целях обеспечения юридической значимости соответствующих документов целесообразно обеспечить использование работниками усиленной квалифицированной электронной подписи.

Таким образом, из вышеизложенного следует вывод, что работнику рекомендуется направить работодателю заявление об увольнении по собственному желанию в письменной форме с собственноручной подписью. В то же время судебная практика допускает направление заявления об увольнении посредством электронной почты. В таком случае оно должно быть заверено квалифицированной электронной подписью.


{Вопрос: Вправе ли работник направить работодателю заявление об увольнении по собственному желанию посредством электронной почты? (Консультация эксперта, 2020) {КонсультантПлюс}}

1.4. Что делать, если работник не может быть ознакомлен или отказывается ознакомиться с приказом об увольнении

Если по каким-то причинам ознакомить работника с приказом об увольнении невозможно (например, в день увольнения работник, увольняющийся по собственному желанию, болен) или он сам отказывается ознакомиться с ним под подпись, сделайте на приказе соответствующую запись (ч. 2 ст. 84.1 ТК РФ).


Готовое решение: Как оформить увольнение работника (КонсультантПлюс, 2020) {КонсультантПлюс}

 

С приказом ознакомьте работника под подпись в течение трех рабочих дней со дня его издания (не считая времени отсутствия работника на работе), а при отказе от ознакомления составьте соответствующий акт и сделайте отметку на самом приказе. Такую же отметку сделайте, если приказ невозможно довести до сведения работника (ч. 6 ст. 193, ч. 2 ст. 84.1 ТК РФ). Эти действия позволят вам избежать претензий со стороны контролирующих органов.


Готовое решение: Какое дисциплинарное взыскание можно объявить работнику за прогул (КонсультантПлюс, 2020) {КонсультантПлюс}

2.1. Можно ли направить трудовую книжку по почте уволенному работнику?

 

Трудовая книжка может быть направлена по почте, если работник отсутствовал в день увольнения или отказался от ее получения. В такой ситуации работодатель должен направить работнику уведомление о необходимости явиться за трудовой книжкой либо дать согласие на отправление ее по почте (ч. 6 ст. 84.1 ТК РФ, п. 36 Правил ведения и хранения трудовых книжек). Хотя форма уведомления законодательно не определена, представляется, что направить его можно только в письменной форме. В этом случае при возникновении трудового спора работодатель освобождается от ответственности за задержку выдачи работнику трудовой книжки. Так, Московский городской суд признал неправомерным уведомление работницы о необходимости получить трудовую книжку телефонограммами, поскольку способ их оформления не позволяет проверить достоверность содержащихся сведений, что противоречит ст. 71 ГПК РФ (см. Определение от 07.10.2010 по делу N 33-31515). Чтобы подтвердить факт направления книжки работнику, рекомендуем затребовать от него в письменном виде согласие на ее пересылку по указанному им адресу.


Путеводитель по кадровым вопросам. Трудовая книжка {КонсультантПлюс}

 

 

Ответ подготовил Консультант Регионального информационного центра сети КонсультантПлюс

Четвертных Светлана Юрьевна

Ответ актуален на 10. 07.2020 г.

Подача документов в вуз через интернет: электронная подпись для абитуриента

До недавнего времени из дистанционных способов подачи документов была доступна только отправка по почте, но уже несколько лет некоторые вузы России также принимают документы на поступление по интернету. Таким образом, сегодня можно выбрать один из трёх вариантов: сдать документы лично, отправить их по почте или передать в электронном виде.

Каждый вуз имеет право устанавливать свои правила и особенности приёма документов, некоторые возможности только вводятся в обращение и будут доступны абитуриентам уже в ближайшее время. В этой статье мы рассмотрим и сравним наиболее популярные и проверенные из существующих на сегодняшний способов подачи документов.

Таким образом, сегодня можно выбрать один из трёх вариантов: сдать документы лично, отправить их по почте или передать в электронном виде. Рассмотрим и сравним эти способы.

Личное присутствие при подаче документов

Традиционный способ оптимален для поступления в вузы своего города. Несовершеннолетние выпускники школ подают заявление и документы в присутствии родителей.

Преимущества

  1. Возможность лично посетить интересующие учебные заведения. Впечатления от общения с преподавателями и студентами, атмосфера вуза могут стать важным фактором при принятии решения о поступлении.
  2. Возможность быстро исправить ошибки в заявлении и донести недостающие документы. При возникновении проблем абитуриент может решить их в тот же день.

Недостатки

  1. Ограничение во времени. Время — ценный ресурс для поступающих. Большинство абитуриентов стремятся поступить на учебу в иногородние вузы, поездка для подачи документов может занять неделю или больше. Стоит помнить и об очередях в приёмных комиссиях, даже при подаче документов в учебные заведения родного города на них уйдёт немало времени.
  2. Финансовые затраты. При подаче документов в иногородний вуз абитуриента ждут неминуемые затраты на дорогу и проживание.

Отправка документов по почте

Дистанционные способы особенно удобны для поступления в иногородние учебные заведения — отправив документы по почте, можно сэкономить время и средства на дорогу и проживание, а дни, которые не понадобится проводить в пути, пригодятся будущему студенту для отдыха и подготовки к экзаменам.

Необходимый для подачи комплект документов можно уточнить на сайте выбранного учебного заведения. Копии документов вместе с заполненным заявлением отправляются заказным письмом или службой курьерской доставки.

Преимущества

  1. Экономия времени и средств на дорогу. Отсутствие необходимости сдавать документы лично экономит время и деньги.
  2. Возможность поступить в несколько учебных заведений. Отправить почтой документы можно сразу в несколько вузов, что увеличивает вероятность поступления. Абитуриент может подать документы в пять вузов, в каждом из них выбрать до трёх специальностей или направлений подготовки.

Недостатки

  1. Сроки. Отправленные почтой документы поступают адресату примерно через неделю после отправления. Рассмотрение документов и получение ответа также займёт немало времени.
  2. Стоимость. Ускорить процесс доставки документов можно, воспользовавшись платными курьерскими службами, но этот способ не относится к экономически выгодным.
  3. Почтовые риски. Утеря или повреждение документов — не редкость в работе почты. Ограниченное время для поступления делает этот риск неоправданным.

Электронная подача документов

Министерство образования и науки Российской Федерации разрешает вузам принимать документы в электронном виде, но итоговое решение о такой возможности ежегодно принимается на уровне каждого вуза. За прошедшие несколько лет список высших учебных заведений, допускающих подачу документов по интернету, расширился.

Appeals

Информация о персональных данных авторов обращений, направленных в электронном виде, хранится и обрабатывается с соблюдением требований российского законодательства о персональных данных.

Просим Вас внимательно ознакомиться с порядком приема и рассмотрения обращений в общественную приемную.

Возможно, интересующая Вас информация опубликована в перечне типовых практических вопросов социально-трудовой сферы.

Перед подачей обращения Вы можете авторизоваться на Портале Минтруда или через Портал Госуслуг, чтобы отслеживать статус поданного обращения в личном кабинете.

Перед подачей обращения, связанного с темой коронавируса, просьба ознакомиться с типовыми вопросами-ответами по организации работы и соблюдению прав работников в период нерабочей недели.

Поля, отмеченные *, обязательны для заполнения

Тема обращенияОбщаяГорячая линия по вопросам выплаты заработной платыТрудовые отношенияЗанятость населенияСоциальная защитаПенсионное обеспечение

Социальное положение

Социальное положениеветераны трудавоеннослужащиеграждане, награжденные знаком «Житель блокадного Ленинграда»граждане, подвергшиеся радиационному воздействиюдонорыинвалиды ВОВинвалиды (дети инвалиды)медицинские работникиосужденныепенсионерыпрочиерепрессированные и лица, пострадавшие от репрессийтруженики тылаузники фашистских концлагерей, гетто и др. участники ВОВ, ветераны боев.действ.участники ликвидации последствий ЧАЭСчлены семей погибших (умерших) инвалидов, участников ВОВ и ветеранов боевых действий

Вариант получения ответа

почтовое отправление

электронная почта

РоссияСтраны СНГ и БалтииСтраны ЕвропыСтраны АмерикиСтраны АзииСтраны АфрикиСтраны Австралии и Океании

Алтайский крайАмурская областьАрхангельская областьАстраханская областьБелгородская областьБрянская областьВладимирская областьВолгоградская областьВологодская областьВоронежская областьЕврейская автономная областьЗабайкальский крайИвановская областьИркутская областьКабардино-Балкарская РеспубликаКалининградская областьКалужская областьКамчатский крайКарачаево-Черкесская РеспубликаКемеровская областьКировская областьКостромская областьКраснодарский крайКрасноярский крайКурганская областьКурская областьЛенинградская областьЛипецкая областьМагаданская областьМоскваМосковская областьМурманская областьНенецкий автономный округНижегородская областьНовгородская областьНовосибирская областьОмская областьОренбургская областьОрловская областьПензенская областьПермский крайПриморский крайПсковская областьРеспублика АдыгеяРеспублика АлтайРеспублика БашкортостанРеспублика БурятияРеспублика ДагестанРеспублика ИнгушетияРеспублика КалмыкияРеспублика КарелияРеспублика КомиРеспублика КрымРеспублика Марий ЭлРеспублика МордовияРеспублика Саха (Якутия)Республика Северная Осетия — АланияРеспублика ТатарстанРеспублика ТываРеспублика ХакасияРостовская областьРязанская областьСамарская областьСанкт-ПетербургСаратовская областьСахалинская областьСевастопольСвердловская областьСмоленская областьСтавропольский крайТамбовская областьТверская областьТомская областьТульская областьТюменская областьУдмуртская РеспубликаУльяновская областьХабаровский крайХанты-Мансийский автономный округЧелябинская областьЧеченская РеспубликаЧувашская РеспубликаЧукотский автономный округЯмало-Ненецкий автономный округЯрославская область

аулг.дер.пгт.пос.р.п.с.ст.станицахутор

а/яакадемгородокаллеябул.в/чвалвоенный городоккв-лмкрн.н.п.наб.п/опер.пл.пр.просп.туп.ул.шоссе

Текст обращения *

В целях объективного и всестороннего рассмотрения Вашего обращения в
установленные сроки необходимо в тексте обращения
указывать адрес описанного Вами места действия, факта или события, а также
можно указать телефон для возможного уточнения
содержания Вашего обращения.

Вы можете приложить дополнительные документы или материалы в электронной
форме, более полно раскрывающие суть Вашего обращения. Размер файла вложения
не может превышать 5 Мб. Для вложений допустимы следующие форматы файлов:
docx, doc, xls, xlsx, ppt, pptx, rtf, txt, pdf, jpeg, jpg, bmp, png, tiff, tif, odt,
ods, odp.

С порядком приема и рассмотрения обращений ознакомлен(а)

Please fix the following errors:

COVID-19

Все о коронавирусной инфекции

Перед подачей обращения, связанного с темой коронавируса, ознакомьтесь с типовыми вопросами-ответами по организации работы и соблюдению прав работников в период нерабочей недели.

Подробнее

Подать заявление | Уполномоченный по правам человека в Санкт-Петербурге

04 апреля 2012 21:00

04 апреля 2012 21:00

10 апреля 2012 21:00

12 апреля 2012 21:00

16 апреля 2012 21:00

18 апреля 2012 21:00

24 апреля 2012 21:00

08 августа 2012 21:00

13 августа 2012 21:00

17 августа 2012 21:00

23 августа 2012 21:00

27 августа 2012 21:00

28 августа 2012 21:00

04 сентября 2012 21:00

05 сентября 2012 21:00

07 сентября 2012 13:01

10 сентября 2012 21:00

11 сентября 2012 21:00

11 сентября 2012 21:00

12 сентября 2012 06:42

12 сентября 2012 13:35

19 сентября 2012 08:10

19 сентября 2012 08:37

20 сентября 2012 21:00

21 сентября 2012 21:00

24 сентября 2012 21:00

26 сентября 2012 21:00

26 сентября 2012 21:00

28 сентября 2012 21:00

01 октября 2012 21:00

08 октября 2012 21:00

11 октября 2012 21:00

18 октября 2012 21:00

18 октября 2012 21:00

19 октября 2012 21:00

26 октября 2012 21:00

27 октября 2012 21:00

29 октября 2012 20:00

29 октября 2012 20:00

30 октября 2012 10:55

30 октября 2012 15:15

30 октября 2012 20:00

30 октября 2012 20:00

08 ноября 2012 20:00

15 ноября 2012 20:00

15 ноября 2012 20:00

15 ноября 2012 20:00

16 ноября 2012 12:13

16 ноября 2012 12:18

16 ноября 2012 12:21

16 ноября 2012 12:24

16 ноября 2012 12:38

16 ноября 2012 12:41

16 ноября 2012 12:44

16 ноября 2012 12:51

16 ноября 2012 12:54

16 ноября 2012 12:59

16 ноября 2012 13:03

16 ноября 2012 13:07

16 ноября 2012 13:13

16 ноября 2012 13:18

16 ноября 2012 13:20

21 ноября 2012 20:00

23 ноября 2012 20:00

26 ноября 2012 20:00

28 ноября 2012 14:34

28 ноября 2012 14:35

30 ноября 2012 20:00

11 декабря 2012 20:00

13 декабря 2012 20:00

14 декабря 2012 20:00

19 декабря 2012 20:00

25 декабря 2012 20:00

29 декабря 2012 20:00

12 января 2013 20:00

14 января 2013 20:00

14 января 2013 20:00

14 января 2013 20:00

15 января 2013 20:00

17 января 2013 13:44

21 января 2013 20:00

21 января 2013 20:00

21 января 2013 20:00

21 января 2013 20:00

21 января 2013 20:00

21 января 2013 20:00

22 января 2013 11:45

22 января 2013 12:53

23 января 2013 08:13

23 января 2013 20:00

24 января 2013 06:31

24 января 2013 06:48

24 января 2013 06:53

24 января 2013 08:10

24 января 2013 08:15

24 января 2013 08:18

24 января 2013 20:00

25 января 2013 20:00

28 января 2013 20:00

28 января 2013 20:00

28 января 2013 20:00

28 января 2013 20:00

28 января 2013 20:00

28 января 2013 20:00

28 января 2013 20:00

28 января 2013 20:00

29 января 2013 20:00

30 января 2013 20:00

31 января 2013 20:00

04 февраля 2013 20:00

05 февраля 2013 20:00

07 февраля 2013 20:00

12 февраля 2013 10:56

12 февраля 2013 11:10

12 февраля 2013 20:00

13 февраля 2013 20:00

13 февраля 2013 20:00

15 февраля 2013 20:00

18 февраля 2013 20:00

21 февраля 2013 20:00

25 февраля 2013 20:00

27 февраля 2013 20:00

01 апреля 2013 21:00

02 апреля 2013 21:00

09 апреля 2013 21:00

10 апреля 2013 21:00

11 апреля 2013 21:00

11 апреля 2013 21:00

12 апреля 2013 21:00

16 апреля 2013 21:00

17 апреля 2013 21:00

19 апреля 2013 21:00

19 апреля 2013 21:00

22 апреля 2013 21:00

22 апреля 2013 21:00

23 апреля 2013 12:27

23 апреля 2013 12:37

23 апреля 2013 12:54

23 апреля 2013 21:00

24 апреля 2013 21:00

24 апреля 2013 21:00

25 апреля 2013 21:00

26 апреля 2013 10:12

26 апреля 2013 11:28

26 апреля 2013 21:00

27 апреля 2013 12:36

29 апреля 2013 21:00

30 апреля 2013 21:00

30 апреля 2013 21:00

01 августа 2013 21:00

02 августа 2013 21:00

06 августа 2013 21:00

07 августа 2013 21:00

08 августа 2013 21:00

09 августа 2013 21:00

12 августа 2013 21:00

13 августа 2013 21:00

15 августа 2013 21:00

19 августа 2013 21:00

20 августа 2013 21:00

21 августа 2013 21:00

22 августа 2013 21:00

26 августа 2013 21:00

27 августа 2013 21:00

27 августа 2013 21:00

29 августа 2013 21:00

30 августа 2013 21:00

01 сентября 2013 21:00

02 сентября 2013 21:00

03 сентября 2013 21:00

04 сентября 2013 12:52

04 сентября 2013 12:58

04 сентября 2013 21:00

05 сентября 2013 21:00

05 сентября 2013 21:00

05 сентября 2013 21:00

05 сентября 2013 21:00

06 сентября 2013 21:00

09 сентября 2013 21:00

09 сентября 2013 21:00

10 сентября 2013 21:00

11 сентября 2013 21:00

12 сентября 2013 21:00

13 сентября 2013 21:00

14 сентября 2013 21:00

16 сентября 2013 21:00

17 сентября 2013 21:00

19 сентября 2013 21:00

20 сентября 2013 21:00

21 сентября 2013 21:00

24 сентября 2013 21:00

25 сентября 2013 21:00

27 сентября 2013 21:00

30 сентября 2013 21:00

30 сентября 2013 21:00

02 октября 2013 21:00

03 октября 2013 21:00

04 октября 2013 21:00

05 октября 2013 21:00

07 октября 2013 21:00

07 октября 2013 21:00

08 октября 2013 11:29

08 октября 2013 21:00

09 октября 2013 21:00

09 октября 2013 21:00

10 октября 2013 21:00

11 октября 2013 21:00

13 октября 2013 21:00

14 октября 2013 21:00

15 октября 2013 21:00

17 октября 2013 21:00

21 октября 2013 21:00

22 октября 2013 21:00

23 октября 2013 21:00

25 октября 2013 21:00

26 октября 2013 21:00

28 октября 2013 20:00

29 октября 2013 20:00

30 октября 2013 20:00

30 октября 2013 20:00

31 октября 2013 20:00

31 октября 2013 20:00

01 ноября 2013 20:00

03 ноября 2013 09:52

03 ноября 2013 20:00

03 ноября 2013 20:00

04 ноября 2013 20:00

05 ноября 2013 20:00

06 ноября 2013 20:00

08 ноября 2013 20:00

12 ноября 2013 20:00

13 ноября 2013 20:00

14 ноября 2013 20:00

14 ноября 2013 20:00

18 ноября 2013 20:00

21 ноября 2013 20:00

21 ноября 2013 20:00

22 ноября 2013 20:00

22 ноября 2013 20:00

26 ноября 2013 20:00

28 ноября 2013 20:00

05 декабря 2013 20:00

06 декабря 2013 20:00

09 декабря 2013 20:00

09 декабря 2013 20:00

10 декабря 2013 20:00

11 декабря 2013 20:00

12 декабря 2013 20:00

12 декабря 2013 20:00

13 декабря 2013 07:14

13 декабря 2013 20:00

14 декабря 2013 20:00

16 декабря 2013 20:00

18 декабря 2013 20:00

18 декабря 2013 20:00

24 декабря 2013 20:00

25 декабря 2013 10:48

31 декабря 2013 20:00

13 января 2014 20:00

16 января 2014 20:00

20 января 2014 20:00

23 января 2014 20:00

27 января 2014 20:00

28 января 2014 20:00

29 января 2014 20:00

31 января 2014 20:00

07 февраля 2014 20:00

10 февраля 2014 20:00

12 февраля 2014 20:00

14 февраля 2014 20:00

15 февраля 2014 20:00

16 февраля 2014 20:00

21 февраля 2014 20:00

21 февраля 2014 20:00

22 февраля 2014 08:16

24 февраля 2014 20:00

25 февраля 2014 20:00

25 февраля 2014 20:00

01 апреля 2014 21:00

03 апреля 2014 21:00

09 апреля 2014 21:00

11 апреля 2014 21:00

14 апреля 2014 21:00

15 апреля 2014 21:00

16 апреля 2014 21:00

17 апреля 2014 21:00

18 апреля 2014 21:00

21 апреля 2014 21:00

21 апреля 2014 21:00

22 апреля 2014 21:00

24 апреля 2014 21:00

25 апреля 2014 21:00

29 апреля 2014 21:00

01 августа 2014 21:00

11 августа 2014 21:00

14 августа 2014 21:00

15 августа 2014 21:00

20 августа 2014 21:00

22 августа 2014 21:00

27 августа 2014 21:00

28 августа 2014 21:00

29 августа 2014 21:00

05 сентября 2014 21:00

05 сентября 2014 21:00

08 сентября 2014 21:00

08 сентября 2014 21:00

13 сентября 2014 10:54

15 сентября 2014 21:00

19 сентября 2014 21:00

20 сентября 2014 21:00

21 сентября 2014 21:00

22 сентября 2014 21:00

25 сентября 2014 21:00

25 сентября 2014 21:00

26 сентября 2014 12:48

27 сентября 2014 21:00

01 октября 2014 21:00

02 октября 2014 13:06

02 октября 2014 21:00

03 октября 2014 21:00

07 октября 2014 21:00

08 октября 2014 21:00

09 октября 2014 21:00

10 октября 2014 21:00

15 октября 2014 21:00

17 октября 2014 21:00

20 октября 2014 21:00

21 октября 2014 21:00

23 октября 2014 21:00

27 октября 2014 20:00

27 октября 2014 21:00

30 октября 2014 13:06

30 октября 2014 21:00

31 октября 2014 21:00

02 ноября 2014 21:00

05 ноября 2014 21:00

07 ноября 2014 21:00

10 ноября 2014 21:00

19 ноября 2014 21:00

20 ноября 2014 21:00

24 ноября 2014 21:00

25 ноября 2014 21:00

26 ноября 2014 21:00

27 ноября 2014 21:00

28 ноября 2014 21:00

30 ноября 2014 21:00

02 декабря 2014 21:00

04 декабря 2014 21:00

05 декабря 2014 21:00

05 декабря 2014 21:00

08 декабря 2014 21:00

09 декабря 2014 21:00

09 декабря 2014 21:00

10 декабря 2014 21:00

14 декабря 2014 21:00

17 декабря 2014 15:05

17 декабря 2014 21:00

18 декабря 2014 21:00

30 декабря 2014 21:00

31 декабря 2014 21:00

14 января 2015 21:00

15 января 2015 21:00

22 января 2015 21:00

23 января 2015 21:00

26 января 2015 21:00

27 января 2015 21:00

09 февраля 2015 21:00

10 февраля 2015 21:00

14 февраля 2015 13:19

18 февраля 2015 21:00

19 февраля 2015 21:00

20 февраля 2015 21:00

27 февраля 2015 21:00

28 февраля 2015 21:00

03 апреля 2015 22:00

16 апреля 2015 22:00

17 апреля 2015 16:31

17 апреля 2015 22:00

17 апреля 2015 22:00

19 апреля 2015 22:00

23 апреля 2015 22:00

24 апреля 2015 22:00

25 апреля 2015 07:34

25 апреля 2015 22:00

27 апреля 2015 22:00

29 апреля 2015 22:00

06 августа 2015 22:00

10 августа 2015 22:00

13 августа 2015 22:00

19 августа 2015 22:00

20 августа 2015 22:00

26 августа 2015 22:00

27 августа 2015 22:00

03 сентября 2015 22:00

04 сентября 2015 22:00

05 сентября 2015 22:00

06 сентября 2015 22:00

08 сентября 2015 22:00

09 сентября 2015 22:00

10 сентября 2015 22:00

11 сентября 2015 22:00

14 сентября 2015 22:00

15 сентября 2015 14:47

15 сентября 2015 22:00

17 сентября 2015 22:00

21 сентября 2015 22:00

01 октября 2015 22:00

05 октября 2015 22:00

05 октября 2015 22:00

07 октября 2015 22:00

21 октября 2015 22:00

22 октября 2015 22:00

23 октября 2015 22:00

26 октября 2015 21:00

27 октября 2015 21:00

27 октября 2015 21:00

27 октября 2015 21:00

28 октября 2015 21:00

29 октября 2015 21:00

30 октября 2015 21:00

31 октября 2015 21:00

03 ноября 2015 21:00

06 ноября 2015 21:00

11 ноября 2015 21:00

12 ноября 2015 21:00

13 ноября 2015 21:00

13 ноября 2015 21:00

14 ноября 2015 11:36

14 ноября 2015 21:00

16 ноября 2015 21:00

20 ноября 2015 21:00

24 ноября 2015 10:07

24 ноября 2015 14:37

24 ноября 2015 21:00

27 ноября 2015 21:00

28 ноября 2015 12:57

02 декабря 2015 21:00

03 декабря 2015 21:00

03 декабря 2015 21:00

08 декабря 2015 11:52

09 декабря 2015 21:00

11 декабря 2015 21:00

17 декабря 2015 21:00

18 декабря 2015 21:00

21 декабря 2015 21:00

21 декабря 2015 21:00

23 декабря 2015 21:00

28 декабря 2015 21:00

30 декабря 2015 21:00

18 января 2016 21:00

26 января 2016 21:00

27 января 2016 21:00

27 января 2016 21:00

27 января 2016 21:00

01 февраля 2016 21:00

04 февраля 2016 07:58

04 февраля 2016 08:15

08 февраля 2016 21:00

11 февраля 2016 21:00

12 февраля 2016 21:00

15 февраля 2016 21:00

20 февраля 2016 21:00

26 февраля 2016 21:00

27 февраля 2016 21:00

01 апреля 2016 22:00

02 апреля 2016 22:00

05 апреля 2016 22:00

06 апреля 2016 22:00

07 апреля 2016 22:00

08 апреля 2016 22:00

12 апреля 2016 22:00

14 апреля 2016 22:00

14 апреля 2016 22:00

15 апреля 2016 22:00

18 апреля 2016 22:00

21 апреля 2016 22:00

25 апреля 2016 22:00

25 апреля 2016 22:00

28 апреля 2016 22:00

29 апреля 2016 22:00

03 августа 2016 22:00

05 августа 2016 22:00

09 августа 2016 22:00

15 августа 2016 22:00

15 августа 2016 22:00

19 августа 2016 22:00

19 августа 2016 22:00

20 августа 2016 22:00

24 августа 2016 09:56

24 августа 2016 22:00

25 августа 2016 09:15

30 августа 2016 22:00

01 сентября 2016 22:00

05 сентября 2016 22:00

06 сентября 2016 22:00

08 сентября 2016 22:00

10 сентября 2016 22:00

12 сентября 2016 22:00

13 сентября 2016 22:00

15 сентября 2016 22:00

16 сентября 2016 22:00

16 сентября 2016 22:00

16 сентября 2016 22:00

17 сентября 2016 22:00

18 сентября 2016 22:00

19 сентября 2016 22:00

20 сентября 2016 22:00

20 сентября 2016 22:00

21 сентября 2016 22:00

24 сентября 2016 22:00

26 сентября 2016 22:00

27 сентября 2016 22:00

30 сентября 2016 13:06

30 сентября 2016 22:00

03 октября 2016 22:00

04 октября 2016 10:40

04 октября 2016 22:00

05 октября 2016 22:00

05 октября 2016 22:00

07 октября 2016 22:00

07 октября 2016 22:00

10 октября 2016 22:00

11 октября 2016 22:00

11 октября 2016 22:00

13 октября 2016 22:00

17 октября 2016 22:00

19 октября 2016 22:00

19 октября 2016 22:00

20 октября 2016 22:00

20 октября 2016 22:00

21 октября 2016 22:00

24 октября 2016 22:00

24 октября 2016 22:00

24 октября 2016 22:00

26 октября 2016 22:00

26 октября 2016 22:00

28 октября 2016 22:00

29 октября 2016 22:00

29 октября 2016 22:00

30 октября 2016 22:00

30 октября 2016 22:00

31 октября 2016 21:00

31 октября 2016 21:00

01 ноября 2016 21:00

02 ноября 2016 21:00

03 ноября 2016 21:00

03 ноября 2016 21:00

08 ноября 2016 21:00

09 ноября 2016 21:00

09 ноября 2016 21:00

11 ноября 2016 21:00

15 ноября 2016 21:00

15 ноября 2016 21:00

16 ноября 2016 21:00

17 ноября 2016 21:00

18 ноября 2016 21:00

22 ноября 2016 07:54

22 ноября 2016 21:00

24 ноября 2016 21:00

01 декабря 2016 21:00

01 декабря 2016 21:00

02 декабря 2016 06:35

03 декабря 2016 21:00

05 декабря 2016 21:00

05 декабря 2016 21:00

07 декабря 2016 21:00

07 декабря 2016 21:00

08 декабря 2016 08:15

08 декабря 2016 21:00

08 декабря 2016 21:00

09 декабря 2016 21:00

13 декабря 2016 21:00

20 декабря 2016 21:00

21 декабря 2016 11:02

23 декабря 2016 18:05

25 декабря 2016 21:00

27 декабря 2016 21:00

29 декабря 2016 21:00

13 января 2017 10:53

13 января 2017 21:00

19 января 2017 21:00

20 января 2017 21:00

23 января 2017 21:00

23 января 2017 21:00

26 января 2017 21:00

27 января 2017 21:00

28 января 2017 21:00

31 января 2017 21:00

10 февраля 2017 21:00

10 февраля 2017 21:00

13 февраля 2017 21:00

13 февраля 2017 21:00

16 февраля 2017 21:00

20 февраля 2017 21:00

22 февраля 2017 21:00

27 февраля 2017 21:00

02 апреля 2017 22:00

03 апреля 2017 22:00

04 апреля 2017 22:00

05 апреля 2017 22:00

06 апреля 2017 22:00

06 апреля 2017 22:00

07 апреля 2017 22:00

08 апреля 2017 22:00

11 апреля 2017 22:00

12 апреля 2017 22:00

18 апреля 2017 07:29

18 апреля 2017 22:00

20 апреля 2017 22:00

20 апреля 2017 22:00

22 апреля 2017 08:41

25 апреля 2017 22:00

26 апреля 2017 22:00

30 апреля 2017 22:00

02 августа 2017 22:00

04 августа 2017 22:00

09 августа 2017 22:00

11 августа 2017 22:00

14 августа 2017 22:00

22 августа 2017 22:00

24 августа 2017 22:00

30 августа 2017 22:00

05 сентября 2017 22:00

06 сентября 2017 22:00

08 сентября 2017 22:00

09 сентября 2017 22:00

14 сентября 2017 22:00

15 сентября 2017 22:00

19 сентября 2017 22:00

22 сентября 2017 22:00

25 сентября 2017 22:00

28 сентября 2017 22:00

02 октября 2017 22:00

02 октября 2017 22:00

03 октября 2017 22:00

04 октября 2017 22:00

05 октября 2017 22:00

07 октября 2017 22:00

08 октября 2017 22:00

09 октября 2017 22:00

11 октября 2017 22:00

11 октября 2017 22:00

12 октября 2017 22:00

13 октября 2017 22:00

16 октября 2017 22:00

16 октября 2017 22:00

18 октября 2017 09:52

19 октября 2017 22:00

25 октября 2017 22:00

25 октября 2017 22:00

26 октября 2017 22:00

26 октября 2017 22:00

27 октября 2017 22:00

29 октября 2017 22:00

30 октября 2017 21:00

31 октября 2017 21:00

03 ноября 2017 21:00

07 ноября 2017 21:00

07 ноября 2017 21:00

10 ноября 2017 21:00

12 ноября 2017 21:00

14 ноября 2017 21:00

15 ноября 2017 21:00

16 ноября 2017 21:00

18 ноября 2017 13:21

28 ноября 2017 21:00

29 ноября 2017 21:00

30 ноября 2017 21:00

30 ноября 2017 21:00

01 декабря 2017 21:00

03 декабря 2017 21:00

04 декабря 2017 21:00

05 декабря 2017 21:00

06 декабря 2017 21:00

06 декабря 2017 21:00

06 декабря 2017 21:00

07 декабря 2017 21:00

08 декабря 2017 21:00

08 декабря 2017 21:00

12 декабря 2017 21:00

15 декабря 2017 21:00

16 декабря 2017 21:00

18 декабря 2017 21:00

18 декабря 2017 21:00

20 декабря 2017 21:00

22 декабря 2017 21:00

25 декабря 2017 21:00

27 декабря 2017 12:10

28 декабря 2017 21:00

29 декабря 2017 21:00

29 декабря 2017 21:00

12 января 2018 21:00

15 января 2018 21:00

20 января 2018 21:00

23 января 2018 21:00

24 января 2018 21:00

25 января 2018 21:00

27 января 2018 21:00

29 января 2018 21:00

31 января 2018 21:00

02 февраля 2018 21:00

05 февраля 2018 21:00

07 февраля 2018 21:00

15 февраля 2018 21:00

15 февраля 2018 21:00

19 февраля 2018 21:00

22 февраля 2018 21:00

22 февраля 2018 21:00

25 февраля 2018 21:00

27 февраля 2018 21:00

27 февраля 2018 21:00

28 февраля 2018 21:00

02 апреля 2018 22:00

03 апреля 2018 22:00

06 апреля 2018 15:36

10 апреля 2018 22:00

12 апреля 2018 22:00

16 апреля 2018 22:00

17 апреля 2018 22:00

17 апреля 2018 22:00

18 апреля 2018 22:00

18 апреля 2018 22:00

19 апреля 2018 22:00

24 апреля 2018 22:00

24 апреля 2018 22:00

25 апреля 2018 22:00

26 апреля 2018 22:00

28 апреля 2018 10:23

29 апреля 2018 10:50

01 августа 2018 22:00

03 августа 2018 22:00

04 августа 2018 22:00

10 августа 2018 22:00

13 августа 2018 22:00

14 августа 2018 12:23

14 августа 2018 12:31

14 августа 2018 12:35

14 августа 2018 12:42

14 августа 2018 12:43

14 августа 2018 22:00

17 августа 2018 22:00

20 августа 2018 22:00

21 августа 2018 12:32

21 августа 2018 22:00

22 августа 2018 22:00

23 августа 2018 22:00

28 августа 2018 22:00

30 августа 2018 22:00

05 сентября 2018 22:00

06 сентября 2018 08:27

06 сентября 2018 22:00

07 сентября 2018 22:00

08 сентября 2018 22:00

09 сентября 2018 22:00

10 сентября 2018 22:00

11 сентября 2018 22:00

12 сентября 2018 22:00

12 сентября 2018 22:00

13 сентября 2018 22:00

14 сентября 2018 22:00

16 сентября 2018 22:00

20 сентября 2018 22:00

24 сентября 2018 22:00

27 сентября 2018 22:00

28 сентября 2018 22:00

01 октября 2018 22:00

01 октября 2018 22:00

02 октября 2018 22:00

03 октября 2018 22:00

05 октября 2018 16:32

08 октября 2018 22:00

09 октября 2018 22:00

09 октября 2018 22:00

10 октября 2018 22:00

12 октября 2018 22:00

13 октября 2018 22:00

15 октября 2018 22:00

16 октября 2018 22:00

17 октября 2018 22:00

18 октября 2018 22:00

18 октября 2018 22:00

19 октября 2018 22:00

19 октября 2018 22:00

22 октября 2018 22:00

23 октября 2018 22:00

24 октября 2018 22:00

25 октября 2018 22:00

25 октября 2018 22:00

26 октября 2018 22:00

26 октября 2018 22:00

28 октября 2018 22:00

29 октября 2018 21:00

29 октября 2018 21:00

30 октября 2018 21:00

31 октября 2018 21:00

31 октября 2018 21:00

31 октября 2018 21:00

01 ноября 2018 21:00

01 ноября 2018 21:00

02 ноября 2018 21:00

05 ноября 2018 21:00

07 ноября 2018 13:54

08 ноября 2018 21:00

09 ноября 2018 21:00

09 ноября 2018 21:00

12 ноября 2018 21:00

12 ноября 2018 21:00

13 ноября 2018 21:00

14 ноября 2018 21:00

16 ноября 2018 21:00

16 ноября 2018 21:00

17 ноября 2018 21:00

19 ноября 2018 21:00

20 ноября 2018 21:00

21 ноября 2018 21:00

22 ноября 2018 21:00

22 ноября 2018 21:00

23 ноября 2018 21:00

26 ноября 2018 21:00

27 ноября 2018 21:00

28 ноября 2018 21:00

29 ноября 2018 21:00

30 ноября 2018 21:00

01 декабря 2018 21:00

03 декабря 2018 21:00

04 декабря 2018 21:00

05 декабря 2018 21:00

06 декабря 2018 21:00

06 декабря 2018 21:00

07 декабря 2018 21:00

08 декабря 2018 21:00

09 декабря 2018 21:00

10 декабря 2018 17:33

10 декабря 2018 21:00

12 декабря 2018 11:55

12 декабря 2018 12:20

12 декабря 2018 12:30

12 декабря 2018 12:33

12 декабря 2018 21:00

13 декабря 2018 21:00

13 декабря 2018 21:00

18 декабря 2018 21:00

20 декабря 2018 21:00

20 декабря 2018 21:00

24 декабря 2018 21:00

26 декабря 2018 21:00

26 декабря 2018 21:00

28 декабря 2018 21:00

18 января 2019 21:00

19 января 2019 21:00

24 января 2019 21:00

25 января 2019 13:38

26 января 2019 13:46

31 января 2019 21:00

01 февраля 2019 11:12

01 февраля 2019 21:00

01 февраля 2019 21:00

04 февраля 2019 21:00

06 февраля 2019 21:00

06 февраля 2019 21:00

08 февраля 2019 21:00

09 февраля 2019 11:41

11 февраля 2019 21:00

11 февраля 2019 21:00

12 февраля 2019 21:00

13 февраля 2019 21:00

14 февраля 2019 21:00

15 февраля 2019 21:00

16 февраля 2019 12:42

20 февраля 2019 21:00

20 февраля 2019 21:00

21 февраля 2019 21:00

22 февраля 2019 21:00

24 февраля 2019 21:00

26 февраля 2019 21:00

27 февраля 2019 21:00

27 февраля 2019 21:00

27 февраля 2019 21:00

28 февраля 2019 21:00

01 апреля 2019 22:00

05 апреля 2019 09:53

05 апреля 2019 22:00

10 апреля 2019 22:00

11 апреля 2019 22:00

16 апреля 2019 22:00

17 апреля 2019 22:00

18 апреля 2019 22:00

19 апреля 2019 07:57

22 апреля 2019 22:00

23 апреля 2019 22:00

25 апреля 2019 22:00

25 апреля 2019 22:00

26 апреля 2019 16:25

26 апреля 2019 22:00

29 апреля 2019 22:00

30 апреля 2019 22:00

01 августа 2019 22:00

03 августа 2019 22:00

08 августа 2019 22:00

09 августа 2019 22:00

09 августа 2019 22:00

12 августа 2019 22:00

13 августа 2019 09:16

15 августа 2019 22:00

16 августа 2019 14:13

16 августа 2019 22:00

17 августа 2019 22:00

20 августа 2019 22:00

22 августа 2019 16:43

22 августа 2019 22:00

23 августа 2019 22:00

24 августа 2019 22:00

26 августа 2019 22:00

27 августа 2019 22:00

27 августа 2019 22:00

28 августа 2019 22:00

30 августа 2019 22:00

02 сентября 2019 22:00

03 сентября 2019 22:00

05 сентября 2019 22:00

05 сентября 2019 22:00

06 сентября 2019 22:00

06 сентября 2019 22:00

06 сентября 2019 22:00

08 сентября 2019 22:00

08 сентября 2019 22:00

09 сентября 2019 18:10

09 сентября 2019 22:00

11 сентября 2019 22:00

12 сентября 2019 22:00

13 сентября 2019 14:27

13 сентября 2019 22:00

16 сентября 2019 22:00

17 сентября 2019 22:00

19 сентября 2019 10:40

20 сентября 2019 22:00

23 сентября 2019 22:00

23 сентября 2019 22:00

24 сентября 2019 22:00

25 сентября 2019 22:00

26 сентября 2019 22:00

26 сентября 2019 22:00

27 сентября 2019 22:00

01 октября 2019 22:00

01 октября 2019 22:00

02 октября 2019 22:00

04 октября 2019 14:24

04 октября 2019 15:16

05 октября 2019 14:30

07 октября 2019 12:23

07 октября 2019 22:00

09 октября 2019 22:00

10 октября 2019 11:22

10 октября 2019 14:17

11 октября 2019 22:00

14 октября 2019 22:00

14 октября 2019 22:00

15 октября 2019 22:00

16 октября 2019 14:36

17 октября 2019 22:00

17 октября 2019 22:00

17 октября 2019 22:00

18 октября 2019 22:00

21 октября 2019 22:00

21 октября 2019 22:00

22 октября 2019 22:00

23 октября 2019 22:00

24 октября 2019 10:52

24 октября 2019 22:00

24 октября 2019 22:00

25 октября 2019 22:00

28 октября 2019 21:00

28 октября 2019 21:00

29 октября 2019 21:00

29 октября 2019 21:00

30 октября 2019 21:00

01 ноября 2019 16:10

04 ноября 2019 21:00

05 ноября 2019 21:00

08 ноября 2019 21:00

13 ноября 2019 21:00

13 ноября 2019 21:00

15 ноября 2019 21:00

16 ноября 2019 21:00

19 ноября 2019 21:00

20 ноября 2019 21:00

26 ноября 2019 21:00

28 ноября 2019 21:00

29 ноября 2019 21:00

29 ноября 2019 21:00

29 ноября 2019 21:00

02 декабря 2019 21:00

03 декабря 2019 21:00

04 декабря 2019 21:00

05 декабря 2019 21:00

06 декабря 2019 16:56

06 декабря 2019 21:00

09 декабря 2019 21:00

09 декабря 2019 21:00

10 декабря 2019 21:00

10 декабря 2019 21:00

11 декабря 2019 21:00

11 декабря 2019 21:00

11 декабря 2019 21:00

13 декабря 2019 14:34

14 декабря 2019 21:00

18 декабря 2019 10:10

18 декабря 2019 21:00

18 декабря 2019 21:00

19 декабря 2019 21:00

20 декабря 2019 21:00

24 декабря 2019 21:00

25 декабря 2019 21:00

26 декабря 2019 21:00

27 декабря 2019 21:00

30 декабря 2019 14:33

13 января 2020 21:00

15 января 2020 21:00

17 января 2020 21:00

17 января 2020 21:00

19 января 2020 21:00

21 января 2020 21:00

22 января 2020 21:00

23 января 2020 21:00

27 января 2020 13:52

28 января 2020 21:00

29 января 2020 21:00

30 января 2020 21:00

31 января 2020 21:00

01 февраля 2020 21:00

02 февраля 2020 21:00

04 февраля 2020 13:42

04 февраля 2020 21:00

05 февраля 2020 21:00

08 февраля 2020 21:00

11 февраля 2020 13:53

11 февраля 2020 21:00

16 февраля 2020 21:00

17 февраля 2020 21:00

19 февраля 2020 21:00

20 февраля 2020 21:00

21 февраля 2020 21:00

22 февраля 2020 21:00

23 февраля 2020 21:00

25 февраля 2020 21:00

27 февраля 2020 21:00

28 февраля 2020 21:00

28 февраля 2020 21:00

28 февраля 2020 21:00

29 февраля 2020 21:00

03 апреля 2020 22:00

06 апреля 2020 22:00

08 апреля 2020 22:00

11 апреля 2020 09:08

11 апреля 2020 09:28

11 апреля 2020 11:23

16 апреля 2020 22:00

17 апреля 2020 22:00

20 апреля 2020 22:00

21 апреля 2020 14:19

21 апреля 2020 22:00

22 апреля 2020 22:00

23 апреля 2020 17:37

24 апреля 2020 18:17

28 апреля 2020 22:00

29 апреля 2020 22:00

29 апреля 2020 22:00

30 апреля 2020 22:00

03 августа 2020 22:00

03 августа 2020 22:00

04 августа 2020 22:00

05 августа 2020 22:00

06 августа 2020 22:00

07 августа 2020 22:00

10 августа 2020 15:03

10 августа 2020 22:00

11 августа 2020 22:00

12 августа 2020 22:00

13 августа 2020 22:00

13 августа 2020 22:00

14 августа 2020 22:00

17 августа 2020 22:00

18 августа 2020 12:53

18 августа 2020 22:00

19 августа 2020 13:32

19 августа 2020 17:27

20 августа 2020 22:00

22 августа 2020 22:00

24 августа 2020 22:00

25 августа 2020 22:00

26 августа 2020 16:53

26 августа 2020 22:00

27 августа 2020 14:19

27 августа 2020 22:00

28 августа 2020 22:00

31 августа 2020 22:00

01 сентября 2020 22:00

02 сентября 2020 22:00

03 сентября 2020 22:00

04 сентября 2020 22:00

04 сентября 2020 22:00

05 сентября 2020 22:00

07 сентября 2020 22:00

08 сентября 2020 09:50

08 сентября 2020 22:00

09 сентября 2020 22:00

10 сентября 2020 22:00

11 сентября 2020 10:21

11 сентября 2020 22:00

12 сентября 2020 10:45

14 сентября 2020 22:00

15 сентября 2020 22:00

16 сентября 2020 12:14

16 сентября 2020 22:00

17 сентября 2020 22:00

18 сентября 2020 12:10

18 сентября 2020 22:00

19 сентября 2020 12:05

22 сентября 2020 22:00

22 сентября 2020 22:00

23 сентября 2020 11:16

23 сентября 2020 19:23

24 сентября 2020 22:00

25 сентября 2020 10:59

28 сентября 2020 22:00

29 сентября 2020 16:01

29 сентября 2020 18:54

29 сентября 2020 22:00

01 октября 2020 22:00

01 октября 2020 22:00

03 октября 2020 22:00

05 октября 2020 22:00

06 октября 2020 22:00

07 октября 2020 17:14

07 октября 2020 22:00

08 октября 2020 22:00

08 октября 2020 22:00

09 октября 2020 21:00

09 октября 2020 22:00

12 октября 2020 21:00

12 октября 2020 21:00

13 октября 2020 21:00

14 октября 2020 21:00

15 октября 2020 21:00

16 октября 2020 21:00

19 октября 2020 21:00

20 октября 2020 21:00

22 октября 2020 11:14

22 октября 2020 21:00

23 октября 2020 21:00

26 октября 2020 21:00

27 октября 2020 21:00

28 октября 2020 21:00

28 октября 2020 21:00

29 октября 2020 21:00

30 октября 2020 21:00

31 октября 2020 11:34

02 ноября 2020 21:00

03 ноября 2020 11:33

03 ноября 2020 21:00

05 ноября 2020 21:00

06 ноября 2020 21:00

08 ноября 2020 21:00

09 ноября 2020 21:00

10 ноября 2020 21:00

10 ноября 2020 21:00

11 ноября 2020 15:21

12 ноября 2020 17:47

18 ноября 2020 18:53

19 ноября 2020 07:57

19 ноября 2020 19:32

20 ноября 2020 11:00

20 ноября 2020 17:53

24 ноября 2020 21:41

25 ноября 2020 18:25

26 ноября 2020 18:39

27 ноября 2020 09:16

27 ноября 2020 15:52

27 ноября 2020 18:01

30 ноября 2020 17:10

30 ноября 2020 17:22

30 ноября 2020 18:42

01 декабря 2020 18:20

02 декабря 2020 16:33

04 декабря 2020 11:37

07 декабря 2020 17:24

09 декабря 2020 11:00

09 декабря 2020 13:12

10 декабря 2020 09:15

10 декабря 2020 11:32

10 декабря 2020 12:49

10 декабря 2020 15:51

11 декабря 2020 14:46

14 декабря 2020 19:22

16 декабря 2020 19:29

18 декабря 2020 17:50

21 декабря 2020 20:57

22 декабря 2020 13:32

24 декабря 2020 19:55

25 декабря 2020 17:58

29 декабря 2020 13:12

30 декабря 2020 09:58

31 декабря 2020 09:41

14 января 2021 13:54

15 января 2021 14:39

18 января 2021 09:46

18 января 2021 16:14

20 января 2021 16:48

21 января 2021 15:43

22 января 2021 19:01

23 января 2021 20:03

25 января 2021 11:05

27 января 2021 09:15

27 января 2021 17:29

29 января 2021 13:44

30 января 2021 10:05

31 января 2021 20:35

01 февраля 2021 16:32

01 февраля 2021 19:06

02 февраля 2021 12:08

02 февраля 2021 21:00

03 февраля 2021 12:38

04 февраля 2021 15:43

04 февраля 2021 16:58

05 февраля 2021 19:40

06 февраля 2021 14:01

06 февраля 2021 14:25

10 февраля 2021 15:39

11 февраля 2021 17:04

12 февраля 2021 14:58

15 февраля 2021 16:37

17 февраля 2021 09:42

18 февраля 2021 17:22

19 февраля 2021 17:28

20 февраля 2021 16:20

23 февраля 2021 09:55

24 февраля 2021 08:27

24 февраля 2021 17:42

27 февраля 2021 18:47

01 апреля 2021 16:38

01 апреля 2021 16:54

02 апреля 2021 10:57

02 апреля 2021 13:04

05 апреля 2021 15:55

07 апреля 2021 09:42

08 апреля 2021 19:18

09 апреля 2021 18:32

12 апреля 2021 13:43

13 апреля 2021 17:38

14 апреля 2021 17:58

15 апреля 2021 14:39

16 апреля 2021 16:49

19 апреля 2021 18:24

20 апреля 2021 21:20

21 апреля 2021 17:16

22 апреля 2021 09:44

23 апреля 2021 14:09

23 апреля 2021 14:59

26 апреля 2021 17:21

27 апреля 2021 19:13

28 апреля 2021 17:35

28 апреля 2021 18:07

29 апреля 2021 15:23

29 апреля 2021 15:28

30 апреля 2021 09:53

30 апреля 2021 13:56

30 апреля 2021 19:59

02 августа 2021 10:18

03 августа 2021 18:34

04 августа 2021 18:04

05 августа 2021 19:10

06 августа 2021 18:07

09 августа 2021 12:38

09 августа 2021 16:18

09 августа 2021 17:20

10 августа 2021 13:27

11 августа 2021 18:16

12 августа 2021 15:44

12 августа 2021 20:10

Обратиться в ФНС России | ФНС России

Ознакомьтесь, пожалуйста, с порядком направления на рассмотрение в Федеральную налоговую службу обращений граждан и организаций в электронном виде.

Данный сервис предназначен для направления в Федеральную налоговую службу в электронном виде:

Если вопросы касаются конкретных ситуаций взаимодействия налогоплательщика с территориальными налоговыми органами, рекомендуем обращаться непосредственно в Управление ФНС России по субъекту Российской Федерации (подведомственные ИФНС России).

При заполнении полей в регистрационной форме обращения необходимо указать свою фамилию, имя и отчество (при наличии), адрес электронной почты, по которому должен быть направлен ответ, а также изложить суть обращения. В случае отсутствия указанных обязательных реквизитов обращение может быть оставлено без ответа.

В случае обжалования решения регистрирующего органа о государственной регистрации, об отказе в государственной регистрации, внесенных в реестр записей, исключения юридических лиц и индивидуальных предпринимателей из реестров, в соответствии с нормами Федерального закона от 08.08.2001 № 129-ФЗ «О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей», обращение (жалоба) подписывается усиленной квалифицированной электронной подписью заявителя.

В этом случае необходимо прикрепить файл с усиленной квалифицированной электронной подписью.

Несоблюдение указанного требования Закона № 129-ФЗ повлечет оставление такого обращения (жалобы) без рассмотрения.

На адрес электронной почты, указанный в поле «E-mail», поступит уведомление о дате регистрации обращения и входящем регистрационном номере, а также телефоны, по которым можно узнать о прохождении обращения в налоговом органе.

Поступившие обращения рассматриваются в течение 30 дней со дня их регистрации. В исключительных случаях срок рассмотрения обращения может быть продлен не более чем на 30 дней. О продлении срока рассмотрения обращения его автор уведомляется по электронной почте.

При необходимости обращения направляются по принадлежности в соответствующие территориальные органы Федеральной налоговой службы либо в иной государственный орган, орган местного самоуправления или должностному лицу.

Ответ автору обращения, подлежащего рассмотрению в налоговых органах, направляется на адрес электронной почты, указанный в поле «E-mail», в электронной форме в виде визуализированного файла (файла в формате PDF/A, содержащего регистрационный номер и дату регистрации, а также штамп электронной подписи должностного лица, подписавшего документ) либо файла в формате PDF, содержащего сканированный образ бумажного оригинала.

Просим Вас с пониманием отнестись к указанным требованиям законодательства, внимательно заполнить все поля в регистрационной форме обращения и четко формулировать суть проблемы. Это значительно ускорит рассмотрение Вашего обращения по существу.

Информация о персональных данных граждан, направивших запрос в электронном виде, хранится и обрабатывается в соответствии с требованиями российского законодательства о персональных данных.

Если Вы не имеете возможности направить запрос по электронной почте в соответствии с предъявленными требованиями, Вы можете направить обращение в Федеральную налоговую службу следующими способами:

— по почте

— привезти письмо лично

При себе лучше иметь копию письма – Вам поставят отметку о его приеме.

Для прохода в здание вам необходимо иметь документ, удостоверяющий личность.

— обратиться в Общественную приемную

В соответствии с п. 2 ст. 13 Федерального закона от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации» при личном обращении гражданин предъявляет документ, удостоверяющий личность.

— обратиться по телефону Контакт-центра – 8 (800) 222-22-22

Гражданину предоставляется информация:

  • о почтовых адресах и режиме работы ФНС России и территориальных налоговых органах;
  • о порядке проведения личного приёма заявителей в приёмной ФНС России;
  • о порядке и сроках рассмотрения обращений и запросов заявителей;
  • о регистрационном номере поступившего обращения или запроса заявителя и о том, в какое соответствующее структурное подразделение ФНС России или территориальный налоговый орган оно направлено на рассмотрение;
  • почтовые адреса и справочные телефоны структурных подразделений ФНС России и территориальных налоговых органов, обеспечивающих рассмотрение обращений и запросов заявителей;
  • иная информация, не требующая осуществления мероприятий по ее сбору, обобщению или анализу.

— отправить письмо по факсу

Всю информацию о месте расположения, телефонах справочных служб и факса управлений ФНС России по субъектам Российской Федерации, инспекций ФНС России по районам, районам в городах, городам без районного деления, инспекций ФНС России межрайонного уровня Вы найдете в рубрике «Контакты и обращения».

Если Вы обращаетесь как представитель организации, нажмите кнопку «Юридическое лицо».

Если Вы обращаетесь как частное лицо, нажмите кнопку «Физическое лицо или ИП».

Можно ли подать в суд иск по электронной почте?

Ситуация: Административный истец направил административное исковое заявление в суд по электронной почте.

 

Анализ ситуации:

В соответствии с ч. 1 ст. 125 КАС РФ административное заявление подается в суд в письменной форме и подписывается заявителем или его представителем при наличии у последнего полномочий на подписание такого заявления и предъявление его в суд.

В силу п. 4 ч. 1 ст. 129 КАС РФ судья возвращает административное заявление, если оно не подписано или подписано и подано в суд лицом, не имеющим полномочия на его подписание и (или) подачу в суд.

Административное исковое заявление подано в суд по электронной почте, следовательно, не подписано административным истцом.

Иными словами, данное административное исковое заявление НЕ подано в суд посредством заполнения формы, размещенной на официальном сайте суда в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», в связи с чем НЕ подписано в порядке, установленном частью 9 статьи 125 КАС РФ, усиленной квалифицированной электронной подписью в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Административное исковое заявление НЕ поступало через портал ГАС «Правосудие» с использованием в качестве ключа электронной подписи учетной записи в федеральной государственной информационной системе «Единая система идентификации и аутентификации в инфраструктуре, обеспечивающей информационно-технологическое взаимодействие информационных систем, используемых для предоставления государственных и муниципальных услуг в электронной форме».

По смыслу части 2 статьи 45 КАС РФ, регулирующей права лиц, участвующих в деле, статьи 125 КАС РФ исковое заявление, заявление, жалоба, представление и иные документы могут быть поданы в суд на бумажном носителе или в электронном виде, в том числе в форме электронного документа, подписанного электронной подписью в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, посредством заполнения формы, размещенной на официальном сайте суда в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».

Поданные административным истцом материалы свидетельствуют о НЕ выполнении административным истцом требований пп. 1.4, 2.2.5, 3.3.1 Приказа Судебного департамента при Верховном Суде РФ от 27 декабря 2016 г. № 251 «Об утверждении Порядка подачи в федеральные суды общей юрисдикции документов в электронном виде, в том числе в форме электронного документа», подписании административного иска в установленном порядке.

Таким образом, при поступлении в суд по каналам электронной почты (без заполнения специальных форм документов, предусмотренных Порядком подачи документов в электронном виде) искового заявления (заявления, жалобы) или прочих связанных с судебным делом процессуальных документов без заполнения специальных форм документов такие документы судом не принимаются как поданные в нарушение Порядка подачи документов в электронном виде, о чем заявителю сообщается в письменной форме.

 

Электронная почта для заявления о приеме на работу: что это такое и как его составить (включая шаблон и примеры)

Заявления о приеме на работу подаются различными способами, в том числе по электронной почте. При подаче заявки на вакансию по электронной почте важно составить профессиональное и продуманное письмо-заявку, чтобы гарантировать, что вас заметят потенциальные работодатели. В этой статье мы обсудим, когда вам следует отправить заявку по электронной почте, что включить в ваше почтовое приложение и как составить привлекательное письмо по электронной почте, чтобы привлечь внимание рекрутера.

Когда нужно отправить заявку по электронной почте?

В некоторых случаях вам следует подавать заявление о приеме на работу по электронной почте. К ним относятся, когда:

  • В списке вакансий соискателям конкретно предлагается отправить свое резюме и другие документы по электронной почте.
  • Вы подаете заявление о приеме на работу, для которой нет официального списка вакансий.
  • Нет онлайн-системы, которую можно использовать для подачи резюме на определенную должность.
  • Менеджер по найму или рекрутер попросил вас отправить свое резюме по электронной почте, а не другим способом.
  • Вы подаете заявку на вакансию в небольшой компании, которая не использует автоматизированные системы подачи заявок.

Перед отправкой заявки по электронной почте вы должны сначала убедиться, что это предпочтительный метод подачи для компании, в которую вы подаете заявку.

Подробнее: Отправка вашего заявления о приеме на работу по электронной почте: Советы и примеры

Что включить в ваше почтовое приложение

В ваше электронное приложение следует включить следующие компоненты:

  • Причина, по которой вы письменный
  • Название должности, на которую вы претендуете
  • Ваше полное имя и контактная информация
  • Квалификация, которая делает вас подходящим для должности, на которую вы претендуете
  • Ваше резюме
  • Ваше сопроводительное письмо
  • Дополнительные документы что в списке вакансий специально просили

. Вы можете написать свое электронное письмо в качестве сопроводительного письма.В этом случае вам не нужно прилагать дополнительное сопроводительное письмо к своему почтовому приложению.

Связано: Примеры электронной почты: Как ответить на запрос работодателя на собеседование

Как отправить заявку на работу по электронной почте

Вот шаги, которые необходимо предпринять при составлении и отправке заявки на вакансию по электронной почте:

  1. Подготовьте документы.
  2. Составьте электронное письмо с заявлением.
  3. Выберите лаконичную и ясную тему.
  4. Завершите электронное письмо своей подписью.
  5. Включите свои вложения.
  6. Просмотрите, вычитайте и отправьте заявку по электронной почте.

1. Подготовьте документы

Первым шагом в составлении электронного письма-заявки является подготовка к отправке документов, которые вы включите в электронное письмо. Скорее всего, они будут включать ваше резюме и сопроводительное письмо, а также дополнительные документы, запрошенные для должности, такие как примеры вашей работы. Вам следует отправлять свои документы в виде документа Microsoft Word или PDF, чтобы получатель мог открыть и просмотреть их.Включите свое полное имя в заголовок каждого документа, чтобы зритель мог легко увидеть, кому принадлежат документы.

2. Составьте электронное письмо для заявки

Следующим шагом будет составление электронного письма, которое вы отправите вместе с документами заявки. Вы можете использовать электронное письмо в качестве сопроводительного письма или приложить копию сопроводительного письма к электронному письму. Включите приветствие, адресованное получателю, один или два абзаца, описывающих, почему вы пишете, и вашу квалификацию, и заключительный абзац, который включает вашу контактную информацию и благодарность за время, потраченное получателем.Вы также должны упомянуть документы, приложенные к электронному письму. Дополнительная информация, которую следует указать в электронном письме, — это то, как вы узнали об открытии вакансии и если / когда вы последуете за ней.

3. Выберите краткую и ясную строку темы.

Тема вашего заявления важна, поскольку она позволяет менеджерам по найму быстро увидеть, что влечет за собой электронное письмо. Поскольку менеджеры по найму получают так много писем о вакансиях, если тема будет как можно более четкой и краткой, это повысит ваши шансы привлечь внимание зрителя.Рассмотрим тему, например «Ваше имя — должность, на которую вы претендуете» или что-то подобное, чтобы получатель точно знал, о чем ваше электронное письмо.

4. Завершите электронное письмо своей подписью

Включите подпись в конце вашего электронного письма, которая состоит из вашего полного имени и контактной информации, такой как номер телефона, адрес электронной почты и любые профили в социальных сетях, которыми вы хотите поделиться с рекрутер.

5. Приложите свои вложения

Прикрепите свое резюме, сопроводительное письмо и любые дополнительные документы к электронному письму перед его отправкой.Отправьте их в виде файловых вложений по электронной почте.

6. Просмотрите, вычитайте и отправьте свое электронное приложение

Перед тем, как нажать кнопку «Отправить», важно просмотреть и выправить свое электронное письмо, чтобы убедиться в точности, профессионализме, грамматике и орфографии. Вы также можете отправить себе тестовое электронное письмо, чтобы убедиться, что в вашем письме есть все необходимые вложения и оно готово к отправке менеджеру по найму. Убедившись, что ваше почтовое приложение идеально подходит, вы можете отправить его рекрутеру.

Связано: Руководство по написанию делового электронного письма

Советы по написанию электронного письма с заявлением о приеме на работу

Вот несколько советов, которые следует учитывать при отправке электронного письма с заявлением о приеме на работу:

  • Включите имя получатель приветствия, когда это возможно.
  • Включите подробную информацию о том, как вы нашли объявление о вакансии, включая дату и место, где вы его нашли.
  • Не повторяйте точные фразы, использованные в вашем резюме, в электронном письме-заявке.
  • Не забудьте упомянуть, если вас порекомендовал кто-то в электронном письме.
  • Рассмотрите возможность отправки документов в виде файлов PDF, чтобы получатель мог их открыть.

Шаблон электронного письма с заявлением о приеме на работу

Ниже приведен шаблон, который вы можете использовать в качестве руководства при структурировании электронного письма с заявлением о приеме на работу:

[Строка темы: Ваше имя — Должность, ссылочный номер для списка вакансий, если применимо]

[Приветствие: Уважаемый [Имя менеджера по найму]:]

[Первый абзац: Представьтесь, а также укажите должность, на которую вы претендуете, и где вы нашли список вакансий.Включите, если вас кто-то порекомендовал, а также почему вы заинтересованы в этой должности.]

[Второй абзац: укажите конкретную квалификацию, которая позволяет вам хорошо подходить для этой работы. Укажите свое образование и опыт, если это применимо, а также один или два навыка, которые имеют отношение к должности.]

[Третий абзац: укажите прилагаемые документы и сообщите получателю, что вы были бы рады предоставить дополнительную информацию, если это необходимо. Поблагодарите получателя за потраченное время и внимание.Если вы планируете продолжить, укажите, когда вы будете продолжать, в этом абзаце.]

[Заключение: еще раз поблагодарите получателя и включите вежливое заключительное приветствие, например « С уважением, ». Включите свою подпись и контактную информацию.]

Примеры электронных писем с заявлениями о приеме на работу

Ниже приведены примеры электронных писем с заявлениями о приеме на работу для различных ситуаций:

Электронная почта для неопытных или недавно получивших высшее образование

Вот пример электронное письмо для недавно окончившего школу:

Тема: Эми Литтл — младший специалист по маркетингу

Уважаемый г-н.Linus,

Я наткнулся на открытую должность младшего специалиста по маркетингу, которую вы сейчас имеете в маркетинговой фирме DE. Я нашел этот список на сайте Indeed и после прочтения описания должности и требований чувствую, что мне он подходит.

Я недавний выпускник Нью-Йоркского муниципального колледжа со степенью бакалавра искусств в области маркетинга. Я готов применить свои знания и опыт в такой известной маркетинговой фирме, как ваша. Во время учебы в New York Community College я прошел несколько стажировок по маркетингу в маркетинговых компаниях города и приобрел необходимые навыки, чтобы стать успешным профессионалом в области маркетинга.

В приложении вы найдете мое сопроводительное письмо, резюме и маркетинговые образцы для вашего рассмотрения. Не стесняйтесь обращаться к нам, если вам нужна дополнительная информация.

Большое спасибо за ваше время и внимание к этой должности, и я с нетерпением жду вашего ответа.

С уважением,

Эми Литтл
(505) 876-0921
[email protected]

Адрес электронной почты для подачи заявления о приеме на работу опытного профессионала

Вот пример электронного заявления для тех, кто является опытным профессионалом в своей области:

Тема сообщения: Уолтер Блэк — директор по маркетингу, № 8495

Уважаемый г-н.Grady,

Я недавно наткнулся на ваше объявление о вакансии директора по маркетингу в Sawmill Marketing Firm (номер 8495) на вашем веб-сайте и считаю, что я отлично подхожу на эту должность. Мои навыки, образование и опыт в маркетинге сделают меня ценным активом для вашей компании.

Обладая более чем 10-летним опытом как в традиционном, так и в онлайн-маркетинге, я приобрел обширные знания и опыт в наиболее важных маркетинговых стратегиях, используемых сегодня.На предыдущей должности я создал и реализовал маркетинговую программу, которая увеличила продажи на 30% всего за три месяца. Я чувствую, что, используя этот набор навыков, смогу принести аналогичные результаты в вашу организацию.

Мое сопроводительное письмо, резюме и сертификаты прилагаются для вашего ознакомления. Если вам нужна дополнительная информация о моей квалификации для этой должности, пожалуйста, свяжитесь с нами.

Я надеюсь вскоре услышать от вас об этой возможности и благодарю вас за ваше время и внимание в этом вопросе.

С уважением,

Walter Black
(786) 941-8922
[email protected]

Отправка заявления о приеме на работу по электронной почте: советы и примеры

Эта статья была одобрена Карьерный тренер Indeed


Потратив время на изучение необходимых профессиональных компонентов для отправки заявлений о приеме на работу по электронной почте, вы можете повысить свои шансы продолжить процесс приема на работу.

В этой статье мы обсуждаем, почему так важно уметь написать электронное письмо для приложения, советы по написанию и отправке приложений, что должно быть включено в ваше сообщение и некоторые примеры, которые вы можете использовать в качестве руководства.

Почему важно понимать, как писать электронные письма приложений?

Важно знать, как написать электронное письмо с заявлением, так как оно, скорее всего, послужит первым впечатлением о вас у менеджера по найму. Вы должны суметь продемонстрировать свой профессионализм, написав четкое, краткое и безошибочное сообщение, которое побудит вашего читателя внимательнее взглянуть на ваше резюме и вложения к сопроводительному письму.

Связано: Примеры электронной почты: Как ответить на запрос работодателя на собеседование

Советы по отправке заявки по электронной почте

Используйте следующие советы, чтобы написать профессиональное электронное письмо, которое произведет положительное впечатление на работодателей:

  • Найдите человека, к которому вы хотите обратиться в своем электронном письме.
  • Используйте правильный адрес электронной почты.
  • Добавьте последний адрес электронной почты получателя.
  • Будьте краткими.
  • Проверьте имена ваших вложений.
  • Рассмотрите возможность преобразования вложений в PDF.

Найдите человека, к которому можно обратиться по электронной почте

Взгляните на веб-сайт компании, чтобы узнать имя руководителя или директора, который курирует отдел, в котором вы, скорее всего, будете работать. Это метод, который вы можете использовать, чтобы обратиться к работодателю как физическое лицо. Обращаясь напрямую к человеку по имени, вы демонстрируете, что вы завершили исследование компании, которое еще раз демонстрирует ваш энтузиазм по отношению к работе.

Используйте правильный адрес электронной почты

Убедитесь, что вы используете профессиональный адрес электронной почты. Отправка заявки по электронной почте с адреса электронной почты, такого как [email protected] , может рассматриваться как немедленная дисквалификация, поскольку это непрофессионально. Рассмотрите возможность использования электронной почты, в которой используются только ваши имя и фамилия или инициалы, например [email protected] .

Добавьте последний адрес электронной почты получателя

Это важно для предотвращения нажатия кнопки «Отправить» до того, как вы тщательно проверите ошибки.Добавляйте адрес электронной почты только в том случае, если вы уверены, что ваше сообщение не содержит грамматических и пунктуационных ошибок и к вам прикреплены соответствующие документы.

Держите свое сообщение коротким

Правильное электронное письмо с заявлением должно быть коротким и прямым, включая только самую важную информацию. Работодателей могут отпугнуть длинные и многословные сообщения, когда им нужно просмотреть другие заявки.

Проверьте имена вложений

Убедитесь, что имена файлов для вложений правильные и правильно помечены.Рассмотрите возможность размещения своей фамилии перед заголовком документа, например Smith_Resume и Smith_CoverLetter. Это может показаться более профессиональным, и работодателям будет полезно сослаться на них, если они загрузят и сохранят документы вашего заявления для дальнейшего рассмотрения.

Рассмотрите возможность преобразования вложений в PDF.

Преобразовывая текстовые документы в PDF-файлы, вы можете повысить вероятность создания четкого и удобного для чтения приложения. Это важно сделать, поскольку у получателя может быть другой тип компьютера или программное обеспечение, которое может изменить внешний вид ваших документов, когда они открываются на его компьютере.

Связанный: 8 Рекомендации по этикету деловой электронной почты

Что включать в электронное письмо приложения

Вот ключевые элементы, которые следует включить в ваше правильно отформатированное электронное письмо:

  • Строка темы
  • Деловое приветствие
  • Должность, о которой идет речь,
  • Название источника, который вы использовали
  • Описание того, почему вы идеальный кандидат
  • Заключительное заявление
  • Электронная подпись
  • Контактная информация

Строка темы

Строка темы важна потому что он сообщает получателю, что находится в вашем электронном письме, и определяет, откроет или удалит его менеджер по найму.Тема сообщения должна быть короткой и по существу. Используйте такое заявление, как « Заявление Джона Смита » или «Заявление Лорен Робертс для специалиста по маркетингу».

Деловое приветствие

Самым безопасным приветствием при обращении к работодателю является слово « Уважаемый, », за которым следует полное имя получателя. Если вам не удалось найти какую-либо информацию о конкретном имени, обратитесь к получателю по должности, например « Менеджер по найму». «

Должность, о которой идет речь,

Непосредственно под приветствием вы должны включить заявление, касающееся должности, на которую вы претендуете. Убедитесь, что вы правильно называете должность, чтобы не запутать читателя.

Имя источник, который вы использовали

После вашего упоминания должности, на которую вы претендуете, вам следует обратиться к источнику, из которого вы узнали о должности, например: «, на которую я действительно наткнулся.com. «Если ваш источник — нынешний сотрудник, даже лучше, так как это лицо потенциально может выступать в качестве защитника и / или профессионального справочника для работодателя.

Описание того, почему вы идеальный кандидат

Это должно быть короткое но впечатляющее заявление, в котором подчеркивается ваша наиболее важная квалификация, которая может быть применена к рассматриваемой должности. Вы можете рассматривать его как сокращенную версию сопроводительного письма, например следующее: «Я — бывший специалист по связям с общественностью с более чем пятилетним стажем. опыта работы в сфере маркетинга и цифровых медиа ».

Заключительный отчет

Заключительный отчет должен быть помещен в отдельную строку под последним предложением вашего сообщения. Это должно быть дальновидное заявление, выражающее энтузиазм по поводу дальнейшего обсуждения должности с работодателем, например: « Я с нетерпением жду ответа от вас при первой же возможности». В своем заключительном заявлении вы должны включить заключительное приветствие, например « С уважением, » или « С наилучшими пожеланиями».

Подпись электронной почты

Подпись электронной почты должна быть помещена непосредственно под вашим полным именем.Вы можете легко создать подпись электронной почты, выбрав шрифт и размер подписи электронной почты в папке настроек вашей почтовой программы. Вы можете сохранить его для использования в будущих профессиональных электронных письмах.

Контактная информация

Под подписью электронной почты вы должны указать свой номер телефона, адрес электронной почты, общее местонахождение и ссылку на ваш веб-сайт или страницу профессионального общения, если применимо. Таким образом сотрудники получат доступ к вашим контактным данным.

Связано: Примеры электронной почты: как отвечать рекрутеру

Примеры электронных писем приложений

Используя приведенные выше советы и схему, вот два примера правильных электронных писем приложений, которые могут помочь вам составить собственный ответ :

Пример 1

Тема: Заявление Кайла Морли

Уважаемый Джереми Браун,

Меня зовут Кайл Морли, и я связываюсь с вами по поводу доступной должности для среднего уровня инженер-строитель в вашей компании.Впервые я узнал об этой возможности на сайте Indeed.com, и меня заинтриговала возможность применить мой более чем 7-летний опыт в области гражданского строительства для дальнейшего успеха вашей организации.

Ниже я приложил свое резюме и сопроводительное письмо для вашего ознакомления.

Я с нетерпением жду вашего ответа при первой же возможности.

С уважением,

Кайл Морли

Кайл Морли
Инженер-строитель
012-345-6789
kmorley @ email.com
Гранд-Прери, Техас

Пример 2

Тема: Идрис Стюарт Заявление на координатора по обеспечению качества

Уважаемый менеджер по найму,

Я свяжусь с вами, чтобы узнать вакансии для координатора по обеспечению качества, о которой я узнала от вашего менеджера по транспортировке продуктов, Молли Клоусон.

Я приложил свое резюме и сопроводительное письмо, в котором описывается мой более чем 10-летний опыт в обеспечении качества продукции на производственных предприятиях в Соединенных Штатах.

Я с нетерпением жду вашего ответа при первой же возможности.

С уважением,
Идрис Стюарт

Идрис Стюарт
Специалист по обеспечению качества
145-167-1892
[email protected]

, NC Примеры электронных писем приложений и советы по написанию

Есть много способов устроиться на работу. Возможно, вам потребуется подать заявку через онлайн-систему, установленную в компании.На некоторые вакансии, особенно в розничной торговле и гостиничном бизнесе, вы все равно можете подать заявку лично и заполнить заявку от руки.

Но один из наиболее распространенных способов подать заявку на работу сегодня — это отправить письмо-заявку по электронной почте. Это особенно характерно для небольших работодателей, у которых нет автоматизированных систем подачи заявок.

Как подать заявку на вакансию по электронной почте

Как лучше всего использовать электронную почту для подачи заявления о приеме на работу? Следуйте инструкциям по подаче заявки в объявлении о вакансии и отправляйте резюме и сопроводительное письмо по электронной почте только по запросу работодателя.Кроме того, помните об этих советах:

Включите сопроводительное письмо. При отправке резюме важно включить краткое сопроводительное письмо. Это может быть ваше электронное сообщение. Это поможет привлечь внимание менеджера по найму к вашему заявлению.

Будьте профессиональны. Тот факт, что вы отправляете сообщение по электронной почте, не означает, что вы можете вести себя небрежно или небрежно. Прежде чем составлять собственное, ознакомьтесь с инструкциями по написанию и форматированию писем с заявлением о приеме на работу.

Просмотрите образцы сопроводительных писем по электронной почте. Используйте примеры сопроводительных писем по электронной почте, чтобы помочь вам начать работу — просто не забудьте настроить свое сообщение для каждой вакансии. Обычное электронное письмо не поможет вам выделиться среди конкурентов.

Вычитайте и проверьте свое сообщение. Также важно составлять переписку так же тщательно и точно, как печатное письмо. Выровняйте свое электронное письмо и отправьте себе тест, чтобы убедиться, что форматирование соответствует требованиям.

Что включать в ваше заявление о приеме на работу Электронный адрес

Ваше электронное письмо с заявлением о приеме на работу является сопроводительным письмом. Это означает, что цель электронного письма — сообщить получателю:

  • Почему вы пишете
  • На какую вакансию вы претендуете
  • Ваша квалификация для работы
  • Что вы можете предложить компании
  • Как вы будете следить или как получатель может с вами связаться

Советы по написанию успешного электронного письма с заявлением

Ваш адрес электронной почты не должен быть длинным.Вот несколько советов, как составить письмо-заявку:

Тема: Поскольку менеджеры по найму получают много писем, упростите им фильтрацию писем от приложений. Включите свое имя и должность, на которую вы претендуете, в строке темы сообщения. Если вакансии был присвоен номер публикации, укажите и его. Например:

Тема: Маргарет Хэннон — должность ассистента по маркетингу в социальных сетях

Расширять

Приветствие: Если возможно, адресуйте свою электронную почту конкретному человеку.Иногда вы можете определить это, просмотрев веб-сайт компании или позвонив в их фронт-офис, чтобы узнать, кто управляет их поиском работы. Если имя недоступно, вы можете начать с «Уважаемый менеджер по найму», как в образце письма ниже, или с более официального, но датированного «Кого это может касаться».

Первый абзац: В первом абзаце вашего письма важно объяснить, почему вы пишете. Укажите, где вы видели заявление о приеме на работу, дату, когда оно было опубликовано, и как вы нашли это объявление (например,g., представленные на сайте компании, размещенные на доске поиска работы и т. д.).

Если вас порекомендовал друг или коллега, укажите это в начале письма.

Средние абзацы: В этом разделе письма вы можете представить свою кандидатуру. Почему вы подходите для этой работы? Что вы можете предложить компании? Выделите свои наиболее важные должности и обязанности, а также свои достижения. Не копируйте свое резюме напрямую.

Последний абзац: Используйте это место, чтобы поблагодарить получателя за то, что он прочитал ваше письмо, и упомяните, что ваше резюме прилагается. Это также место, где можно поблагодарить получателей за рассмотрение вашей заявки. Также укажите, когда и как вы будете следить.

Закрытие: Используйте вежливое закрытие, например «С уважением» или «С уважением», чтобы подписать письмо, затем введите свое полное имя.

Подпись электронной почты: Вы также можете включить свою подпись электронной почты, что является простым способом предоставления контактной информации получателям.Укажите свое имя, номер телефона, адрес электронной почты и URL-адрес профиля LinkedIn, если он у вас есть. Например:

Маргарет Хэннон
[email protected]
555-123-1234
linkedin.com/in/margarethannon

Расширять

Прикрепите свое резюме: Не забудьте про свое резюме. Прикрепите его к электронному письму в формате, запрошенном работодателем. Если определенный формат не требуется, отправьте его как документ PDF или Word.

Примеры электронного письма с заявлением о приеме на работу

Образец сообщения электронной почты с заявлением о приеме на работу № 1

Субъект : Помощник директора по коммуникациям — Джозеф Грин

Уважаемый менеджер по найму:

Ваше объявление о вакансии помощника директора по коммуникациям на Craigslist вызвало у меня интерес.Ваше описание рабочих обязанностей на должности помощника директора близко соответствует моему опыту, поэтому я рад представить вам свое резюме на ваше рассмотрение.

В моей должности помощника директора по связям с общественностью компании ABC я писал статьи для веб-сайта компании, редактировал и публиковал опубликованные статьи, управлял их присутствием в социальных сетях, а также писал и рассылал подписчикам еженедельные информационные бюллетени по электронной почте. Я также внедрил автоматизированный инструмент электронной почты, благодаря которому база подписчиков компании выросла на 40% за шесть месяцев.

В то время как помощник директора по связям с общественностью Джанет Браун, я исследовала, разрабатывала и изменяла законы, писала пресс-релизы и отвечала за офисные коммуникации и переписку.

Мое резюме прилагается. Если я могу предоставить вам дополнительную информацию о моем прошлом и квалификации, пожалуйста, дайте мне знать.

Я с нетерпением жду вашего ответа. Спасибо за внимание.

С уважением,

Джозеф Грин
Джозеф[email protected]
202-555-5252

Расширять

Образец сообщения электронной почты с заявлением о приеме на работу № 2

Тема: Должность адъюнкт-инструктора — Джейн Ли

Уважаемая г-жа Смит:

Мне было очень интересно прочитать объявление о вакансии профессора анатомии и физиологии в Миддлбургском университете. Я считаю, что мой опыт полностью соответствует обязанностям, связанным с этой ролью, и я рад подать заявку на эту должность.

В последнее время я работал преподавателем в Университете Амери, где я преподавал анатомию и физиологию в качестве адъюнкт-профессора. Кроме того, я работал в двух комитетах факультета и участвовал в исследовательском проекте.

К письму приложил свое резюме. Я надеюсь, что благодаря ему вы узнаете больше о моем прошлом, образовании, достижениях и наградах.

Если я могу предоставить вам дополнительную информацию, пожалуйста, дайте мне знать. Я с нетерпением жду вашего ответа об этой возможности.

Спасибо за внимание.

Джейн Ли
[email protected]
454-555-4653

Расширять

Как получить уведомление о вашей электронной почте

ВКЛЮЧИТЕ ДЕТАЛИ: Не забудьте указать свое имя и должность, на которую вы претендуете, в строке темы сообщения.

ПОКАЖИТЕ, ПОЧЕМУ ВЫ ДОЛЖНЫ ПОЛУЧИТЬ ИНТЕРВЬЮ: Найдите время, чтобы показать менеджеру по найму, как и почему вы являетесь высококвалифицированным кандидатом на эту должность.

ДОБАВИТЬ ПОДПИСЬ: Добавьте подпись к своему электронному письму, включая номер телефона, адрес электронной почты и URL-адрес LinkedIn, чтобы работодатель мог легко связаться с вами.

Как отправить резюме и приложение к сопроводительному письму по электронной почте

Написать сообщение по электронной почте для отправки с резюме

михайломилованович / iStock

После того, как вы сохранили свое резюме и сопроводительное письмо, и они будут готовы к отправке, следующим шагом будет написание сообщения электронной почты, которое будет отправлено вместе с вашими документами.

Сначала откройте свою учетную запись электронной почты. Затем нажмите «Сообщение» в верхнем левом углу экрана или нажмите «Файл», «Создать», «Сообщение».

Вы можете ввести сопроводительное письмо прямо в сообщение электронной почты, скопировать и вставить из текстового редактора или, если компания запрашивает вложение, отправить сопроводительное письмо и резюме с сообщением электронной почты.Итак, ваш выбор — отправить вложение сопроводительного письма или использовать сообщение электронной почты в качестве сопроводительного письма.

Если вы прикрепляете сопроводительное письмо, ваше электронное сообщение может быть кратким. Просто укажите, что ваше резюме и сопроводительное письмо прилагаются. Предложите предоставить дополнительную информацию и сообщите читателю, как с вами можно связаться.

Если вы пишете сопроводительное письмо по электронной почте, ознакомьтесь с этими советами по форматированию, прежде чем отправлять его.

Кроме того, обязательно следуйте инструкциям в объявлении о вакансии, чтобы подать заявку при отправке сопроводительного письма и резюме, иначе ваша заявка может не быть рассмотрена.

Просмотреть образец сообщения электронной почты

Подопытный: Сара Смит — доцент музея

Дорогая мисс Купер,

Пишу, чтобы подать заявку на летнюю доцентскую программу в Краеведческом музее.

У меня обширный доцентский опыт, я был волонтером как в Harbour Museum, так и в ABC Art, а также проводил туры как в качестве студенческого лидера, так и в качестве члена городского исторического общества. Кроме того, я — пожизненный житель города и увлеченный историк-любитель.

Я приложил свое сопроводительное письмо и резюме для вашего рассмотрения. Надеюсь, вы свяжетесь со мной в удобное для вас время, чтобы обсудить программу и договориться об интервью. Спасибо за ваше время.

Лучший,

Сара Смит
[email protected]
555-555-555

12+ Образцы электронной почты для заявления о приеме на работу

Мы узнаем, как можно отправить свое резюме по электронной почте за секунду, но учтите это:

Представьте, что вы нашли предложение о работе своей мечты. Вы знаете, что вам идеально подошли бы.Вы составляете идеальное индивидуальное резюме и пишете убедительное сопроводительное письмо. Затем вы отправляете заявку на работу по электронной почте.

Тогда вы ждете… и ждете… и ждете. Прошло две недели, а вы не получили обратный звонок.

Как это ?!

Я знаю ответ: никто даже не видел вашего резюме.

А почему?

Потому что вы не знаете, как правильно отправить резюме по электронной почте.Все же.

Не волнуйтесь, вы скоро научитесь проверенному и простому способу отправки резюме по электронной почте, а также некоторым дополнительным приемам, которые вы можете использовать в процессе.

В этом руководстве я покажу вам:

  • Как правильно отправить резюме и сопроводительное письмо по электронной почте и получить больше предложений о работе.
  • Образец электронного письма с резюме лучше, чем 9 из 10 писем с резюме.
  • Как связаться с менеджером по найму перед отправкой резюме по электронной почте.
  • Важнейшие правила электронного этикета резюме.

Сделайте свое присутствие известным.
Запустите свой веб-сайт.

  1. Дизайн.
    Выбирайте между темным и светлым режимами, загружайте фоновую фотографию и т. Д.
  2. Изменить.
    Играйте с уникальными функциями; добавить цитату или график.
  3. Опубликовать.
    Поделитесь этим с миром и сделайте так, чтобы вас заметили.

Запустить мой сайт

Нужны дополнительные советы по написанию резюме? Проверьте это:

Также не забывайте о важности обложки:

1

Как пошагово отправить резюме по электронной почте

Устали оказаться в резюме Black Hole?

Отправка резюме потенциальному работодателю по электронной почте вместо подачи заявки через формы заявки на вакансию может просто помочь.

Почему?

Прежде всего, он добавляет индивидуальности и демонстрирует вашу настойчивость.

Если все сделано правильно, менеджер по найму с большим энтузиазмом рассмотрит заявление о приеме на работу, отправленное по персональной электронной почте. Поверьте, они тоже застряли в этой Черной дыре. Они с радостью откажутся от этих сотен одинаковых заявок на вакансии.

Во-вторых, это увеличивает ваши шансы избежать повторного теста программного обеспечения для отслеживания кандидатов (ATS).

Печальная правда заключается в том, что многие резюме никогда не попадают в руки читателя. Их отсеивает ОВД. Отправка резюме по электронной почте непосредственно человеку повышает вероятность того, что вы получите заслуженное внимание.

Тем не менее, при отправке резюме по электронной почте следует помнить о нескольких важных вещах. Давайте рассмотрим основы.

Вот 7 шагов, чтобы успешно отправить резюме по электронной почте.

Как отправить резюме по электронной почте?

  1. Используйте эффективную строку темы
  2. Обращайтесь к менеджеру по найму по имени
  3. В первом абзаце скажите менеджеру по найму, кто вы и почему вы с ним связываетесь
  4. Во втором абзаце укажите, какую ценность вы d принести в компанию
  5. Закройте тело резюме, указав, что вы хотите встретиться лично.
  6. Добавьте профессиональную подпись с вашими контактными данными
  7. Приложите свое резюме и сопроводительное письмо, сохраненные в формате PDF с профессиональными именами файлов

Прежде чем я покажу вам, как это работает на практике, я хочу вас кое-что представить.

Познакомьтесь с Джейсоном. Он успешный веб-разработчик. Он хочет присоединиться к XYZ Corp. в качестве ИТ-менеджера. И электронное письмо, которое он отправил менеджеру по найму XYZ, доставит его туда .

Давайте посмотрим на пример резюме Джейсона по электронной почте:

Образец электронного письма с резюме

(1) Тема: Prolific Senior Web Developer ищет должность ИТ-менеджера с XYZ

(2) Уважаемый [Имя менеджера по найму] ,

(3) Я приложил свое резюме и сопроводительное письмо для должности ИТ-менеджера в XYZ.

(4) Как обладатель награды Webby за лучшую навигацию и структуру 2015 года, с подтвержденным опытом увеличения пользовательского опыта более чем на 40% на 25+ веб-сайтах и ​​онлайн-приложениях, моя цель — Используйте 10-летний опыт, чтобы помочь XYZ добиться успеха в оптимизации UX на трех ваших ключевых онлайн-платформах.

(5) Я с нетерпением жду встречи с вами лично, чтобы поделиться своими мыслями и идеями о том, как сделать веб-разработку XYZ более быстрой и эффективной.

С уважением,

(6) Джейсон Макмиллан

Старший веб-разработчик

linkedin.com/in/jason-s-mcmillan

97 @ gmail.com

555-555-5555

(7) Вложения:

Джейсон-Макмиллан-резюме-XYZ.pdf

Джейсон-Макмиллан-сопроводительное письмо-XY .pdf

Это чертовски крутое электронное письмо с резюме.Ему обязательно позвонит менеджер по найму.

Совет для профессионалов: Если вы хотите отправить свое резюме по электронной почте напрямую менеджеру по найму, но не знаете, как с ним связаться, читайте дальше. Мы рассмотрим это подробно.

Итак, теперь, когда вы увидели, что писать в электронном письме при отправке резюме и сопроводительного письма, давайте посмотрим, что именно делает это электронное письмо с резюме таким замечательным.

Все еще думаете об этом кошмаре ATS? Ознакомьтесь с ATS-Friendly Resume Templates

2

Тема не так проста, как кажется

Что, если бы я сказал вам, что менеджеры по найму проверяют кандидатов перед просмотром их резюме?

То, как вы подаете документы, также имеет значение.Конечно, вы можете загрузить свое резюме и сопроводительное письмо через общую онлайн-форму заявки. Вы просто окажетесь в той же папке, что и другие 250 кандидатов.

Или вы можете отправить персональное резюме по электронной почте и сразу же занять поул-позицию!

То есть, только если ваша электронная почта открывается. И угадай что?

Это зависит исключительно от вашей темы. Так что извлеките из этого максимум пользы.

Укажите, что вы подаете заявление о приеме на работу, укажите название должности, идентификатор должности (если применимо) и добавьте личный бренд.Как это:

Образец темы письма с резюме:

Как начать электронное письмо для работы

справа

Отмеченный наградами специалист по персоналу ищет позицию менеджера по брендингу работодателя # 12345

Менеджер по найму только что перенесла встречу, чтобы рассмотреть это заявление.

неверно

Тема: Резюме и сопроводительное письмо на ваше рассмотрение

Это похоже на 100 спама в каждой электронной почте. миль.

Совет для профессионалов: Если в предложении о работе предлагается подать заявку по электронной почте, проверьте, требует ли работодатель, чтобы все кандидаты использовали одну и ту же строку темы, например, «Заявление на должность XYZ — [Ваше имя].«Если это так — вы должны играть по их правилам.

Когда отправлять резюме по электронной почте?

По понедельникам с 6:00 до 10:00.

Исследования показали, что подача заявки на по понедельникам повышает процент собеседований на 46% по сравнению со средним показателем . Подача резюме между 6 и 10 часами утра (когда это почти никто не делает) приводит к ошеломляющему росту нанимаемых сотрудников на 89%!

При этом помните о золотом правиле: первым пришел, первым обслужен .Лучше всего подать заявку в течение 4 дней с момента публикации объявления о вакансии. Так что, если вы натолкнетесь на интересное предложение о работе в четверг, сразу же отправьте свое резюме по электронной почте, не откладывайте его до следующего понедельника.

Еще один совет: всегда помните, что все ваше заявление о приеме на работу должно соответствовать той работе, которую вы пытаетесь получить. Это называется пошив . Это наиболее эффективная стратегия для поиска работы: 6 советов, как адаптировать свое резюме к описанию работы (примеры)

3

Что все должны знать о шаблоне письма с резюме

Большинство соискателей совершают типичную ошибку:

Они думают, что текст их электронного письма для отправки резюме должен содержать в точности то же самое, что и сопроводительное письмо.

Не должно.

Почему?

Рекрутерам и менеджерам по найму некогда полностью просматривать сопроводительные письма. Ваше электронное письмо с резюме должно быть коротким и приятным. Достаточно, чтобы менеджер по найму сказал: «Аааа, интересно!»

В теле письма с резюме пишите только о самом важном. Сделайте это кратким обзором вашего заявления о приеме на работу. Сделайте это неотразимым.

Помните, как это сделал наш кандидат Джейсон? Вы можете использовать его электронное письмо с резюме в качестве шаблона:

Что писать в электронном письме при отправке резюме и сопроводительного письма?

Образец электронного письма с резюме — тело письма:

Уважаемый [Имя менеджера по найму],

Я приложил свое резюме и сопроводительное письмо на номер [имя позиция].

Как [ваш главный успех] , с подтвержденным послужным списком [ваши измеримые, количественные, соответствующие достижения] , моя цель — использовать свои навыки и знания, чтобы помочь [название работодателя] преуспевает с [конкретные планы работодателя] .

Я с нетерпением жду встречи с вами лично, чтобы поделиться своими мыслями и идеями о [как вы собираетесь помочь потенциальному работодателю в достижении их целей].

С уважением,

[Ваше имя]

[Ваша должность]

[Профиль LinkedIn]

[адрес электронной почты]

[номер телефона ]

Вот и все. Отправляя резюме по электронной почте, вы не можете позволить себе подробно рассказывать обо всем. Сделайте свое электронное письмо с резюме кратким и легко читаемым.

Используйте тот же формат почты для отправки резюме со ссылкой.Просто не забудьте упомянуть название вашей ссылки в первом абзаце.

Совет для профессионалов: Если в объявлении о вакансии явно запрашивается «сопроводительное электронное письмо», «сопроводительное электронное письмо» или «сопроводительное письмо по электронной почте», это единственные случаи, когда вы на самом деле должны вставить обложку. письмо в электронное письмо с резюме. Вы по-прежнему можете прикрепить сопроводительное письмо в отдельном файле, просто убедитесь, что оно соответствует содержанию сопроводительного письма.

Даже если вы создадите идеальное электронное письмо для отправки резюме, вам все равно потребуется убийственное сопроводительное письмо.К счастью, у нас есть подробное специальное руководство, которое покажет вам, как написать лучшее сопроводительное письмо. Прочтите: Как написать сопроводительное письмо для работы в 2021 году

Кроме того, отличное сопроводительное письмо, соответствующее вашему резюме, даст вам преимущество перед другими кандидатами. Вы можете написать это в нашем конструкторе сопроводительных писем здесь. Вот как это может выглядеть:

Посмотрите еще шаблонов сопроводительных писем и начните писать.

4

Почти никто не устанавливает личную связь, но это работает так хорошо

Онлайн-предложения о работе не всегда показывают, кто будет читать ваше резюме. Это позор, потому что у вас гораздо больше шансов получить работу, если менеджер по найму узнает о вас заранее.

Итак, как связаться с менеджером по найму?

Что ж, возможно, вы слышали о шести степенях разделения:

Вас отделяют только шесть человек от Кевина Бэкона, королевы Англии и Билла Гейтса.

Вот почему сеть важна. Вы можете не знать менеджера по найму, но, вероятно, знаете кого-то, кто знает.

Итак, что вы собираетесь делать?

Обратитесь к друзьям, выпускникам и бывшим коллегам, чтобы узнать, смогут ли они познакомить вас с нужным человеком.

Хорошо, но что, если у вас на самом деле никогда не было в сети и у вас мало профессиональных связей?

Проведите небольшое исследование , чтобы найти внутренних рекрутеров или персонал отдела кадров, ответственных за обработку резюме, там, где вы хотите работать.

Начните с веб-сайта компании, чтобы узнать имя менеджера по найму. Затем перейдите в LinkedIn и посмотрите, сможете ли вы найти их адрес электронной почты.

Хотя найти имя легко, найти адрес электронной почты может быть сложнее. Начните с использования приложения под названием findthat.email .

Как только вы найдете перспективный профиль LinkedIn, приложение сгенерирует для вас адрес электронной почты.

Если это не сработает, вы можете попробовать олдскульный метод и использовать Google.

Начните поиск с домена электронной почты компании:

* @ company.com

Поиск может не привести вас прямо к личному адресу электронной почты менеджера по найму, но покажет вам, какую формулу компания использует для всех своих адресов электронной почты.

Видите ли, большинство компаний используют одну и ту же формулу:

[email protected]
[email protected]

Если вы можете найти эту формулу, все, что вам нужно сделать, это введите имя менеджера по найму.

Не можете найти адресную формулу? У вас есть только названия компании и менеджера по найму?

Хорошие новости!

Информации достаточно. Вот программа перестановки электронной почты , которая автоматически генерирует все возможные комбинации имени менеджера по найму и домена компании.

Запустите их с помощью бесплатного инструмента проверки электронной почты, такого как MailTester . Это не безупречно, но это хороший способ снизить показатель отказов.

Совет для профессионалов: Если вы всегда хотели где-то работать, не ждите открытия вакансий и не задерживайтесь на досках вакансий. Отправьте резюме по электронной почте. Встаньте сейчас , чтобы оказаться в нужном месте позже .

Обратите внимание, не все менеджеры по найму оценят получение незапрошенных резюме.

Вот почему вы захотите начать процесс, отправив менеджеру по найму приглашение через LinkedIn.

Почему?

Если сначала подключиться к LinkedIn, менеджер по найму получит предупреждение. В противном случае отправка резюме по электронной почте может показаться непрофессиональным или даже спамом.

Джули Доссетт, руководитель отдела коммуникаций в LinkedIn Canada, говорит:

Избегайте отправки стандартного сообщения при отправке приглашения для подключения.Помните, это ваш шанс произвести первое впечатление! Четко объясните, почему стоит установить связь. Один хороший подход — сказать, что вы были бы действительно рады работать в компании, и объяснить, почему, или что вас вдохновляет что-то или кто-то в организации.

Джули Доссет

Руководитель отдела коммуникаций в Linkedin Canada

И никогда не отправляйте электронные письма такого рода, не узнав, кому вы должны их адресовать. Использование для тех, кого это может касаться выглядит ленивым. Уважаемый менеджер по найму ? Чуть лучше. Но поскольку вы будете связываться с людьми совершенно неожиданно, дайте им возможность узнать их имя.

Ключевые выводы

Написание хорошего резюме по электронной почте для заявления о приеме на работу — очень эффективная стратегия, которую используют немногие соискатели. Теперь вы знаете, как это делать правильно. Просто запомните ключевые стратегии, которые мы рассмотрели.

Лучшие советы по отправке резюме работодателю по электронной почте:

  • Следуйте инструкциям в объявлении о вакансии. Помните, вы должны играть по их правилам.
  • Прикрепите свое резюме и сопроводительное письмо в надлежащем формате. Обычно PDF-файлы работают лучше всего, но еще раз проверьте предложение о работе: некоторые работодатели принимают только файлы DOC.
  • Найдите имя и адрес электронной почты менеджера по найму. Отправьте свое резюме по электронной почте прямо им.
  • Используйте сильную тему письма. Включите название позиции, идентификатор предложения и приправьте его личным брендом.
  • Сделайте электронное письмо с резюме коротким. Это не ваше сопроводительное письмо снова и снова. Сосредоточьтесь только на своих самых выдающихся достижениях.
  • Завершите призывом к действию. Скажите, что вы хотите встретиться лично, чтобы обсудить, как вы можете внести свой вклад в успех вашего потенциального работодателя.

У вас есть вопросы о том, как написать электронное письмо для подачи заявления о приеме на работу? Хотите узнать больше о написании резюме по электронной почте? Дайте нам знать об этом в комментариях!

7 шаблонов электронной почты для вашего следующего заявления о приеме на работу (любят менеджеры по найму)

Подача заявления о приеме на работу может быть сложной и сложной задачей для любого, особенно для молодых людей, которые только что закончили учебу.Если вы только начали искать свою первую работу на полную ставку, то, скорее всего, вы очень не знакомы со всем ландшафтом поиска работы.

Вам необходимо провести много исследований, чтобы составить идеальное резюме и сопроводительное письмо, подходящие для работы и компании. Это уже достаточно сложно без профессионального составителя резюме. Теперь вам нужно отправить эти документы по электронной почте в организацию, в которую вы подаете заявку. Однако это легче сказать, чем сделать. Многие соискатели вкладывают так много времени и усилий в сопроводительные письма и резюме, но забывают делать то же самое со своими электронными письмами.

Никто больше не использует обычную почту для отправки заявлений о приеме на работу; электронная почта является фактическим стандартом отправки заявлений о приеме на работу. Вы должны уметь написать идеально структурированное и отформатированное письмо, которое будет хорошо принято менеджерами по найму.

Менеджеры по найму получают массу писем каждый день и видят широкий спектр писем о вакансиях. Многие электронные письма с заявлениями о приеме на работу настолько плохо написаны, что менеджеры по найму даже не открывают никаких вложений! Вам нужно придерживаться профессионального стиля, который нравится рекрутерам. Как выделить свою электронную почту ?

© Shutterstock.com | Blossomstar

Мы здесь, чтобы помочь вам ответить на этот вопрос. Мы даем вам несколько советов и, что более важно, шаблоны электронных писем, которые вы можете использовать для написания собственного электронного письма с заявлением о приеме на работу. Юным выпускникам эта статья принесет огромную пользу, потому что они узнают так много советов, которые помогут им создать замечательное электронное письмо с заявлением о приеме на работу.

Кроме того, опытные профессионалы, которые сейчас ищут новую работу, узнают кое-что об электронных письмах с заявлениями о приеме на работу, что нечасто использовалось в конце 20-го, -го и -м веках.Если вы хотите, чтобы вашу электронную почту читали и любили рекрутеры, продолжайте читать.

СОВЕТЫ ПО ЗАЯВКЕ НА РАБОТУ

Прежде чем мы представим вам различные шаблоны писем, которые мы подготовили для вашего следующего заявления о приеме на работу, мы хотим рассказать о некоторых вещах, которые вы обязательно должны сделать, чтобы ваше письмо было отличным. Если вы последуете этим советам, ваше письмо обязательно будет принято положительно.

Используйте профессиональный адрес электронной почты

Если есть что-то, что вы уберете из этой статьи, так это то, что вам нужно убедиться, что у вас есть профессиональный адрес электронной почты.Не отправляйте заявления о приеме на работу с адреса электронной почты, который вы указали в детстве или подростковом возрасте. Хотя, возможно, было круто использовать забавный адрес электронной почты, когда вы были моложе, рекрутеры никогда не воспримут это в положительном свете.

Теперь вы взрослый человек, поэтому вам нужен соответствующий профессиональный адрес электронной почты. Попробуйте использовать свое имя и фамилию в своем адресе электронной почты. Например, [email protected] или [email protected] — очень профессиональные адреса электронной почты.

Когда менеджеры по найму видят заявление о приеме на работу из профессионального электронного письма, они действительно могут серьезно отнестись к вам.В противном случае их не будет.

Будьте внимательны и кратки

Убедитесь, что ваше электронное письмо с заявлением о приеме на работу краткое, и быстро переходите к делу. В самом первом предложении первого абзаца текста письма должны быть четко изложены ваши намерения.

В результате рекрутеры сразу поймут, о чем идет речь. Они будут уважать тот факт, что вы серьезно относитесь к делу, если вы будете говорить кратко и просто. Все ваши данные указаны в сопроводительном письме; нет необходимости много говорить в электронном письме.Укажите, что вы вложили, и выразите признательность за рассмотрение вашего заявления. Необязательно выходить за рамки этого. Вы можете упомянуть свой опыт работы, но даже он должен быть кратким и актуальным.

Если вас направил сотрудник компании, отметьте это в электронном письме. Вы обязательно должны были упомянуть об этом в сопроводительном письме, но в электронном письме также должно быть указано нечто столь важное, как ссылка. Чем раньше тем лучше. Это добавляет веса вашему приложению.

Напишите информативную тему сообщения

В теме письма следует указать ваше имя и должность, на которую вы претендуете. Это, пожалуй, самая недооцененная часть электронного письма, особенно если речь идет о заявлении о приеме на работу. Прежде чем даже открыть электронное письмо, рекрутеры прочитают тему. Если это не имеет значения, они его не откроют.

Убедитесь, что это актуально, указав должность, указав свое имя и заявив, что это заявление о приеме на работу.Рекрутеры получают огромное количество писем ежедневно, поэтому убедитесь, что ваша тема письма информативна и доходит до сути. Если в вашем сообщении о вакансии есть ссылочный номер или какой-либо код, укажите его в строке темы. Благодаря этому рекрутерам будет еще проще связать ваше приложение с конкретной вакансией.

Еще несколько советов по написанию электронного письма, на которое вы получите быстрый ответ.

Использовать только официальное приветствие и закрытие

Электронное письмо с заявлением о приеме на работу должно быть профессиональным.Это не место, чтобы быть непринужденным и дружелюбным. Если вы напишете это в очень непринужденной манере, это покажется дилетантским и неуважительным. Использование соответствующих официальных приветствий и закрытий передаст менеджерам по найму чувство профессионализма и уважения.

Никогда не начинайте письмо с «Привет» или «Привет». Это предназначено для людей, которых вы знаете. Вы не знаете своего менеджера по найму на личном уровне. Никогда не обращайтесь к ним по имени. Опять же, вы должны быть вежливыми и обращаться к ним по фамилии.Самый безопасный и профессиональный способ обращения к менеджерам по найму в электронном письме с заявлением о приеме на работу — «Уважаемый господин / госпожа. Фамилия.» Это приветствие очень формальное, и рекрутеры любят это видеть.

Аналогичным образом, ваше завершение письма должно быть одинаково формальным и профессиональным. Не заканчивайте его словами «С наилучшими пожеланиями» или «Ура». Это слишком банально для профессионального электронного письма, которое может решить, получите ли вы работу. Вам требуется более официальное закрытие. «С уважением» или «С уважением» — лучшие заключительные слова для профессионального электронного письма.

Включите профессиональную электронную подпись

Когда соискатели присылали менеджерам по найму бумажные письма в прошлом, они подписывали свои письма чуть ниже заключительного замечания. Вы не можете сделать это по электронной почте.

Тем не менее, вы все равно можете добавить электронную подпись, которая намного сложнее, чем обычная подпись. Подпись — это просто стилизованная версия вашего имени или инициалов. Электронная подпись состоит из множества элементов, которые делают ее очень похожей на ваш адрес, который помещается в разделе заголовка письма.

В любую электронную подпись должно быть включено следующее:

Ваше имя

Ваш адрес

Ваш адрес электронной почты

Ваш телефон

Всегда включайте свою электронную подпись в соответствии с указанным выше форматом. Он идет в самом конце вашего электронного письма. Электронная подпись содержит различные способы связи с вами. Это позволяет менеджерам по найму очень легко связаться с вами, если вы произвели на них хорошее впечатление.Это де-факто стандарт для всех профессиональных писем, особенно для писем с заявлениями о приеме на работу.

Всегда добавляйте соответствующие вложения

Электронный адрес вашего заявления о приеме на работу имеет значение только в том случае, если он содержит документы, подтверждающие вашу кандидатуру. Укажите в своем электронном письме, что вы приложили свое резюме, сопроводительное письмо и любые другие необходимые документы, которые требуются для должности.

Еще раз проверьте, действительно ли вы их прикрепили. Иногда соискатели забывают прикрепить эти документы к электронному письму, и когда менеджер по найму не может их найти, они больше не утруждают себя рассмотрением электронного письма.Убедитесь, что вы прикрепили эти файлы, потому что они в конечном итоге определят, имеете ли вы право на собеседование.

ШАБЛОНЫ ЭЛЕКТРОННОЙ ПОЧТЫ ДЛЯ ЗАЯВКИ НА РАБОТУ

Теперь, когда вы знаете, что включать в электронную почту и как ее писать, вы можете просматривать шаблоны для заявлений о приеме на работу. Мы представляем несколько типов шаблонов, которые вы можете использовать, чтобы убедить своего рекрутера относиться к вам серьезно. Все эти шаблоны доказали свою эффективность в привлечении менеджеров по найму.Электронная почта — это наука, и мы взломали код, чтобы сделать ее успешной для вас.

Мы должны указать, что ваше электронное письмо с заявлением о приеме на работу ни в коем случае не является сопроводительным письмом. Он не заменяет содержание вашего сопроводительного письма или резюме. Нет необходимости повторять все это содержимое в теле письма. Это электронное письмо должно лишь кратко указать на ваше намерение работать в определенной компании.

В отличие от сопроводительного письма, делового письма или любого другого физического письма, электронное письмо НЕ требует заголовка, содержащего ваш адрес и адрес компании.Они предназначены для физических писем, а не для электронных писем. Как вы увидите ниже, структура электронного письма немного отличается от структуры обычного письма.

Шаблон 1 — для молодых и свежих выпускников

Если вы только что закончили учебу или собираетесь ее скоро закончить, вам необходимо сделать это заявление в электронном письме с заявлением о приеме на работу. Этот шаблон создан специально для вас, чтобы помочь вам начать карьеру.

Тема: Имя соискателя — Название должности, номер ссылки на вакансию

Уважаемый г-н./РС. Фамилия,

Я наткнулся на очень интересную вакансию на вашем портале вакансий, которая, как мне кажется, идеально мне подходит. Я хочу подать заявку на должность инженера-разработчика (номер вакансии A123) в Sony Electronics. Прочитав описание должности и требования и сопоставив его с моим собственным опытом, я знаю, что буду ценным активом для вашей организации.

Недавно я получил степень бакалавра электротехники в Техасском университете.Теперь я хочу применить свои навыки в такой многонациональной компании, как Sony. Как инженер-разработчик я могу реализовывать инженерные концепции для разработки инновационных и оригинальных продуктов для потребителей.

Я приложил на ваше рассмотрение сопроводительное письмо, резюме и сертификаты. Пожалуйста, найдите время, чтобы просмотреть их, чтобы лучше понять, кто я.

Я хотел бы поговорить с вами более подробно об этой удивительной возможности в вашей компании. Мне было бы очень приятно получить ответ относительно моего заявления.

С уважением,

Ваше имя

Ваш адрес

Ваш телефон

Ваш адрес электронной почты

Шаблон 2 — для опытных специалистов

Если вы проработали несколько лет и ищете новую работу в другой компании вашей отрасли, то этот шаблон электронного письма создан для вас.Ваш опыт здесь очень важен и должен быть подчеркнут в своем электронном письме.

Тема: Имя соискателя — Название должности, номер ссылки на вакансию

Уважаемый г-н / г-жа. Фамилия,

У меня 4 года опыта работы в качестве разработчика программного обеспечения в моей предыдущей компании. Я наткнулся на интересную позицию Software Tester (номер вакансии 9467) на вашем сайте. Компания XYZ известна тем, что тестирует все виды программного обеспечения и приложений перед их выпуском.Поскольку я знаю, как они были запрограммированы, я мог быстро обнаруживать все ошибки и ошибки, которые необходимо исправить. Мои навыки и опыт делают меня ценным активом для вашей организации.

После получения диплома по информатике я 4 года проработал в компании ABC разработчиком программного обеспечения. Я разработал и запрограммировал инженерное программное обеспечение, которое студенты используют в академических кругах. Теперь я хочу испытать себя в новой среде, и ваша компания предлагает именно это.

Я приложил на ваше рассмотрение сопроводительное письмо, резюме и сертификаты.Пожалуйста, найдите время, чтобы просмотреть их, чтобы лучше понять, кто я.

Я хотел бы поговорить с вами более подробно об этой удивительной возможности в вашей компании. Я с нетерпением жду ответа от вас относительно моего заявления.

С уважением,

Ваше имя

Ваш адрес

Ваш телефон

Ваш адрес электронной почты

Шаблон 3 — Наличие внутреннего контакта

Иногда лучший способ устроиться на работу — это порекомендовать вам друга, который работает в компании, или кого-то, кого вы, возможно, встретили, который также работает там.В этих случаях лучше всего включить эту информацию в свое электронное письмо. Это выделит ваше приложение.

Тема: Имя соискателя — Название должности, номер ссылки на вакансию

Уважаемый г-н / г-жа. Фамилия,

Моя подруга Сандра Купер, которая работает инженером-химиком в вашей компании, порекомендовала мне подать заявление в эту компанию на должность младшего инженера-химика (номер вакансии N364).Я глубоко интересуюсь химией, и я хочу вывести Bio Corp на новый уровень благодаря моему усердию и стойкости в лаборатории. Поскольку я учился вместе с Сандрой в школе, она очень хорошо знает мой потенциал, поэтому, наняв когда, вы получите отличного профессионала, который сможет добиться результатов.

Я недавно окончил Сиднейский университет со степенью бакалавра наук в области химического машиностроения. Теперь я хочу применить свои навыки во всемирно известной химической инженерной фирме, такой как Bio Corp.Мне нравится проводить тесты в лаборатории, и я хорошо знаком с химическими веществами, с которыми вы работаете.

Я приложил на ваше рассмотрение сопроводительное письмо, резюме и сертификаты. Пожалуйста, найдите время, чтобы просмотреть их, чтобы лучше понять, кто я.

Я хотел бы иметь возможность лично поговорить с вами об этой удивительной возможности в вашей компании. Я надеюсь получить от вас ответ относительно моей заявки.

С уважением,

Ваше имя

Ваш адрес

Ваш телефон

Ваш адрес электронной почты

Шаблон 4 — Смена карьеры или отрасли

Если вы опытный рабочий, вам могла приходить в голову перспектива сменить карьеру или даже перейти в совершенно другую отрасль.Вы ищете новую захватывающую задачу, и новый карьерный путь может дать вам то, что вы ищете.

В таких ситуациях ваша электронная почта должна отражать ваши интересы и то, что вы можете принести компании. Используйте свой опыт, чтобы это произошло.

Тема: Имя соискателя — Название должности, номер ссылки на вакансию

Уважаемый г-н / г-жа. Фамилия,

У меня 8-летний опыт работы в качестве консультанта по маркетингу, и теперь я ищу новую задачу.Ваша компания специализируется на цифровом маркетинге, чему я изучаю каждую неделю в течение последних нескольких лет и много применял в этом году. Я хочу подать заявку на должность SMM-специалиста (код вакансии KM52) в вашей компании, потому что я много знаю о социальных сетях. Если вы возьмете меня на работу, вы получите отличного профессионала, который сможет добиться исключительных результатов.

Я работал с некоторыми крупнейшими организациями из списка Fortune 500, помогая им разрабатывать рекламные кампании, когда они запускали новые продукты и услуги.Теперь я хочу применить свои навыки в онлайн-мире. Я знаю, что будущее за интернет-маркетингом, и благодаря моему опыту и контактам я смогу вывести вашу компанию на более высокий уровень.

Я приложил на ваше рассмотрение сопроводительное письмо, резюме и рекомендательные письма. Пожалуйста, найдите время, чтобы просмотреть их, чтобы лучше понять мои полномочия и опыт.

Я хотел бы иметь возможность лично поговорить с вами об этой удивительной возможности в вашей компании.Я надеюсь получить от вас ответ относительно моей заявки.

С уважением,

Ваше имя

Ваш адрес

Ваш телефон

Ваш адрес электронной почты

Шаблон 5 — Действия после личного разговора

Многие соискатели посещают ярмарки вакансий, чтобы лично связаться с компаниями и поговорить с рекрутерами, чтобы лучше понять перспективы трудоустройства.Иногда соискатель оставляет очень хорошее впечатление у рекрутера, и рекрутер предлагает ему свою визитку. Это ваша прекрасная возможность подать заявку в компанию на желаемую должность.

Тема: Имя соискателя — Название должности, номер ссылки на вакансию

Уважаемый г-н / г-жа. Фамилия,

Вчера мы выступали на ярмарке вакансий в сфере ИТ в центре Сан-Франциско. У нас состоялся увлекательный разговор о деятельности вашей компании, и я рассказал, как мои цели совпадают с целями вашей компании.Вы даже передали мне свою визитку в конце нашего разговора. Я провел дополнительное исследование вашей компании и имеющихся вакансий. Мне особенно понравился тот, к которому вы действительно предложили мне обратиться — программисту робототехники.

Напомню, что недавно я получил степень бакалавра наук в области мехатроники в Кембриджском университете. Теперь я хочу применить свои навыки в области электроники и механики в компании, занимающейся робототехникой. Как программист робототехники, я могу реализовывать инженерные концепции для разработки инновационных и гениальных роботов и электрических машин.

Я приложил на ваше рассмотрение сопроводительное письмо, резюме и сертификаты. Пожалуйста, найдите время, чтобы просмотреть их.

Я хотел бы поговорить с вами еще раз, чтобы обсудить больше возможностей карьерного роста в вашей компании. Мне было бы очень приятно получить ответ относительно моего заявления.

С уважением,

Ваше имя

Ваш адрес

Ваш телефон

Ваш адрес электронной почты

Шаблон 6 — Применение после контакта в социальных сетях

С появлением LinkedIn весь ландшафт поиска работы радикально изменился.Теперь вы можете связаться с профессионалами, работающими в вашей целевой компании, и найти точки соприкосновения, чтобы повысить свои шансы на работу. Многие соискатели заранее общаются с сотрудниками отдела кадров, а затем отправляют заявления о приеме на работу. В этом случае вам поможет этот шаблон электронного письма.

Тема: Имя соискателя — Название должности, номер ссылки на вакансию

Уважаемый г-н / г-жа. Фамилия,

Я связался с вами через LinkedIn несколько дней назад, и мы коротко поговорили о возможностях трудоустройства в вашей компании.Вы сказали, что я могу отправить вам гипотетическое приложение, и ваша компания собеседует со мной интервью и подберет для меня подходящий отдел. Мне интересно работать в Nintendo в качестве разработчика игр. Я твердо верю, что могу оказать значительное влияние на вашу компанию в той должности, которую вы считаете подходящей для меня.

Я недавно окончил Принстонский университет со степенью в области компьютерной инженерии. Я мало занимался разработкой игр, и теперь я хочу применить свои навыки в одном из крупнейших разработчиков игр на планете.Как разработчик игр, я могу создавать новаторские и забавные дизайны для ваших видеоигр.

Я приложил на ваше рассмотрение сопроводительное письмо, резюме и сертификаты. Пожалуйста, найдите время, чтобы просмотреть их, чтобы лучше понять, кто я.

Я хотел бы поговорить с вами лично об удивительных и захватывающих возможностях вашей компании. Буду очень признателен, если вы ответите на мою заявку.

С уважением,

Ваше имя

Ваш адрес

Ваш телефон

Ваш адрес электронной почты

Шаблон 7 — Подача заявки на стажировку

На данный момент мы представили множество шаблонов, которые соискатели могут использовать, если они подают заявление на работу на полную ставку.Но что, если вы ищете стажировку? Это то же самое? Нет это не так. В электронном письме есть небольшие отличия. К счастью для вас, у нас есть шаблон, предназначенный для тех, кто хочет пройти стажировку в компании.

Тема: Имя соискателя — Название должности, номер ссылки на вакансию

Уважаемый г-н / г-жа. Фамилия,

В настоящее время я учусь на последнем курсе Университета Британской Колумбии и хочу пройти стажировку в вашем финансовом учреждении.Я специализируюсь на финансах и хочу сделать карьеру в банковском деле. Прочитав о вашей компании, мне очень интересно работать в Ситибанке, одном из крупнейших инвестиционных банков мира. Я хочу учиться у лучших в отрасли и приносить пользу организации.

Я изучаю степень бакалавра делового администрирования — финансы и менеджмент. Теперь я хочу применить свои навыки в многонациональном банке, таком как Ситибанк. Я могу реализовать финансовые концепции, которым научился в школе.

Я приложил на ваше рассмотрение сопроводительное письмо, резюме и стенограммы. Пожалуйста, найдите время, чтобы просмотреть их, чтобы лучше понять, кто я.

Я хотел бы поговорить с вами более подробно о стажировке в вашей компании. Мне было бы очень приятно получить ответ относительно моего заявления.

С уважением,

Ваше имя

Ваш адрес

Ваш телефон

Ваш адрес электронной почты

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

В этой статье мы рассмотрели несколько советов, которым вы обязательно должны следовать, чтобы написать наиболее профессиональное и вежливое электронное письмо при приеме на работу.Никогда не забывайте, чтобы тема вашего электронного письма, а также его тело, были краткими и целенаправленными. Он не должен быть таким длинным, как эссе. Ваше сопроводительное письмо для этого.

Также не повторяйте то, что написано в вашем резюме; просто укажите ключевые моменты и ничего больше. Вам необходимо создать свою собственную электронную подпись для электронных писем с заявлением о приеме на работу, и вы должны приложить только соответствующие документы.

Кроме того, вы знаете, что у вас есть множество шаблонов, которые помогут вам написать собственное электронное письмо с заявлением о приеме на работу.Мы предусмотрели различные сценарии, в которых вы можете оказаться при поиске работы. Вы можете быть новым выпускником или опытным профессионалом — один из этих шаблонов наверняка подойдет для вашей ситуации и требований.

Используя шаблоны электронной почты, мы обнаружили, что вам не нужно быть профессиональным копирайтером или создателем контента, чтобы создавать красивые и профессиональные электронные письма, на которые будут обращать внимание менеджеры по персоналу.

Теперь, когда вы знаете, что включать в электронное письмо и как его форматировать, отправляйтесь туда и отправляйте вам заявления о приеме на работу.Мы заверяем вас, что менеджерам по найму понравится то, что они читают.

Шаблон электронного письма с резюме + советы

В нашу нынешнюю цифровую эпоху компании по-прежнему часто рекламируют доступные вакансии в Интернете и запрашивают отправку заявок на вакансию по электронной почте — независимо от того, идет ли она прямо в почтовый ящик менеджера по найму или в центральный офис компании. адрес электронной почты вакансий и вакансий.

Совсем другой опыт по сравнению с подачей заявки на вакансии через доску вакансий или онлайн-портал, это важный фактор, о котором вам нужно подумать при поиске работы.Как отправить резюме по электронной почте, которое будет кратким и при этом выделяющимся?

Для начала очень важно прочитать инструкции работодателя к заявлению о приеме на работу. Если вы отправите свое резюме неправильным способом или в неправильном формате, вы проявите недостаточное внимание к деталям и рискуете, что ваше приложение не заметят или пропустят вовсе. Или, если организация нанимает несколько ролей и специально использует ссылочный номер вакансии, который вы не указываете в своем приложении электронной почты, маловероятно, что менеджер по найму потратит какое-либо время, пытаясь выяснить, к какой должности он принадлежит.

Чтобы упростить задачу, мы создали это простое руководство о том, как отправить резюме по электронной почте, и оно включает шаблон резюме, который можно использовать для адаптации при подаче заявления на вакансию по электронной почте.

Советы по отправке резюме работодателю по электронной почте

При подаче заявления о приеме на работу по электронной почте еще раз проверьте инструкции в списке вакансий, чтобы убедиться, что вы отметили все нужные поля. Ваш файл резюме имеет правильный формат? Нужно ли вам включать отдельное сопроводительное письмо или может ли основная часть вашего электронного письма быть сопроводительным письмом? Вам нужно использовать конкретную тему письма или указать ссылочный номер вакансии? Правильное понимание этих мелких деталей поможет убедиться, что ваше резюме будет рассмотрено и рассмотрено для работы.

Если нет конкретных инструкций о том, как отправить свое резюме по электронной почте, придерживайтесь следующего:

1. Сохраняйте краткость

Представьтесь, объясните, почему вы пишете электронное письмо, и наметьте документы, которые вы прикрепили. Включите теплое, но профессиональное одобрение, которое вы надеетесь услышать от менеджера по найму в дальнейшем.

2. Трижды проверьте свое сообщение и документы

Проведите электронное сообщение, резюме, сопроводительное письмо и любые другие документы, проверив орфографию и грамматику, и прочитайте каждый фрагмент, чтобы убедиться, что он имеет смысл.Важно отметить, что вы адаптировали его к текущей работе, на которую вы претендуете, поскольку в вашем резюме и шаблонах сопроводительных писем может по-прежнему упоминаться предыдущее название компании из предыдущего заявления о приеме на работу.

3. Используйте профессиональный адрес электронной почты

Вы можете отправить электронное письмо своим друзьям из [электронная почта защищена], но для заявлений о приеме на работу вам следует использовать профессиональный адрес электронной почты, который полностью или частично содержит ваше имя и фамилию.

4. Отправьте себе тестовое сообщение

Перед тем, как отправить электронное письмо работодателю, отправьте себе тестовое сообщение со своими документами, чтобы убедиться, что все форматирование правильное и все вложения открываются должным образом.

Резюме по шаблону электронной почты

Нужно подать заявку на работу по электронной почте? Воспользуйтесь этим шаблоном электронного письма в качестве отправной точки и обязательно адаптируйте его к работе, на которую вы претендуете, а также следуйте любым конкретным инструкциям в объявлении о вакансии.

Тема электронного письма: [Номер должности и / или должность] — [Ваше полное имя]

Текст сообщения электронной почты: Уважаемый [имя менеджера по найму],

Приложите копию моего резюме и сопроводительное письмо для [ссылочного номера вакансии и / или должности] в [Название компании], как указано в [Источник объявления о вакансии].

Обладая [X] лет опыта в [областях знаний и навыков] и подтвержденной записью [перечислите 3 ключевых достижения], моя цель — использовать свой опыт, чтобы помочь [Название компании] добиться успеха в достижении [видения компании / команды цели].

Я с нетерпением жду вашего ответа для дальнейшего обсуждения этой захватывающей возможности.

Если вам потребуется от меня дополнительная информация, пожалуйста, свяжитесь с нами.

С уважением,

[Ваше имя]

[Ваш адрес электронной почты и номер телефона]

[Дополнительные ссылки, например ваш профиль LinkedIn или URL-адрес онлайн-портфолио]

Ищете новую работу? Свяжитесь со специалистом по подбору персонала Майкла Пейджа сегодня.

.